Wyniki wyszukiwania - BazTech

Ograniczanie wyników

Znaleziono wyników: 3

Liczba wyników na stronie

Wyniki wyszukiwania

Wyszukiwano:
w słowach kluczowych: military upbringing

Sortuj według:

Ogranicz wyniki do:

Wzorce osobowe w procesie kształcenia lotniczego w „Szkole Orląt”

Urbański T.

Zeszyty Naukowe / Wyższa Szkoła Oficerska Sił Powietrznych

2006

Nr 1

110--120

Proces wychowania podchorążych OSL-SPL w Dęblinie w okresie międzywojennym (w 80. rocznicę powstania „Szkoły Orląt”)

Hać R., Kozłowski R.

Zeszyty Naukowe / Wyższa Szkoła Oficerska Sił Powietrznych

2005

Nr 2

70--82

Autorzy prezentują w artykule podstawowe formy i metody działalności wychowawczej, stosowane w Oficerskiej Szkole Lotnictwa - Szkole Podchorążych Lotnictwa, w okresie międzywojennym. Na podstawie dostępnych dokumentów z Centralnego Archiwum Wojskowego w Rembertowie i literatury opisują system naboru, cele i środki wychowawcze stosowane w „Szkole Orląt”. Przedstawiają także treści programowe części przedmiotów (humanistycznych - społecznych) realizowanych w Uczelni.

Wpływ procesu kształcenia i wychowania na sytuację zawodową absolwentów szkół chorążych i podoficerskich szkół zawodowych

Chmieliński B.

Zeszyty Naukowe AON

2000

nr 2(39)

236-248

The education and training process in warrant and non commissioned officers vocational schools prepares cadets - future warrant and non-commissioned officers, to pursue their career and fulfil a social role. It is of great importance to define the value of this process, its influence on the graduates’ personality and career situation. To what extent do the contents of education and training agree with military units real needs and concrete positions requirements? The research carried out in military environment show that there is no direct dependency between the marks received on leaving school and professional achievements. The graduates’ usefulness can be best evaluated basing on military duties’ performance (after professional adaptation period) after at least two years. The warrant and non commissioned officers’ career situation is also determined by the possibilities of promotion, personnel development, raising qualifications and professional interests. The material, social situation, conditions in the unit, the level of military training make up the notion of „success” and professional satisfaction.