A Strategic Analysis of Selected Factors that Create the Culture of Occupational Health and Safety in Mining Companies in Poland, Part 1

• Autorzy: Kapusta Mariusz , Bąk Patrycja , Sukiennik Marta

Identyfikatory

DOI

10.29227/IM-2019-02-46

Warianty tytułu

PL

Analiza strategiczna wybranych czynników kształtujących kulturę bezpieczeństwa i higieny pracy w przedsiębiorstwach górniczych w Polsce, część 1

• Języki publikacji: EN

Abstrakty

EN

This article presents the results of a survey conducted among mining professionals. For a group of selected factors that create the OHS culture in mining companies, we carried out a strategic analysis. This could assist the executive personnel in decision-making to improve the level and quality of OHS culture in such companies. The first part of this publication is a SWOT analysis that covers selected areas of OHS culture, identified on the basis of our survey.

PL

W artykule przedstawiono wyniki ankiety przeprowadzonej wśród górników. Dla grupy wybranych czynników tworzących kulturę BHP w firmach wydobywczych przeprowadzono analizę strategiczną. Może to pomóc personelowi wykonawczemu w podejmowaniu decyzji w celu poprawy poziomu i jakości kultury BHP w takich firmach. Pierwsza część niniejszej publikacji to analiza SWOT, która obejmuje wybrane obszary kultury BHP, zidentyfikowane na podstawie badania ankietowego.

Słowa kluczowe

EN

organisational culture; mining industry; SWOT analysis; OHS

PL

kultura organizacyjna; przemysł wydobywczy; analiza SWOT; BHP

• Wydawca: Polskie Towarzystwo Przeróbki Kopalin
• Czasopismo: Inżynieria Mineralna
• Rocznik: 2019
• Tom: R. 21, nr 1/2
• Strony: 287--292
• Opis fizyczny: Bibliogr. 18 poz., rys.

Twórcy

autor

Kapusta Mariusz

• AGH University of Science and Technology, Faculty of Mining and Geoengineering

autor

Bąk Patrycja

• AGH University of Science and Technology, Faculty of Mining and Geoengineering

autor

Sukiennik Marta

• AGH University of Science and Technology, Faculty of Mining and Geoengineering

Bibliografia

• 1. Adamik A.(red.), Nauka o organizacji. Ujęcie dynamiczne, Oficyna a Wolters Kluwer business, Warszawa 2013
• 2. Bąk P, Sukiennik M., Impact of corporate culture on business goals of energy sector companies, IOP Conference Series: Earth and Environmental Science ; ISSN 1755-1307, 2019 vol. 214 [no.] 1 art. no. 012066
• 3. Bąk P, Sukiennik M., Kowal B., Corporate culture in terms of management processes in the Polish mining companies, Inzynieria Mineralna V. 17, I. 2, P.135-144, 2016
• 4. Kapusta M., Sukiennik M., Bąk P., Effectiveness of occupational health and safety rules in shaping organizational culture, Inżynieria Mineralna = Journal of the Polish Mineral Engineering Society ; ISSN 1640-4920. — 2018 R. 19 nr 1, s. 245–254
• 5. Kapusta M., Wpływ osób dozoru górniczego na poprawę warunków bhp, Inżynieria Mineralna - Journal of the Polish Mineral Engineering Society, ISSN 1640-9420 – 2017 R. Nr 2(40) s.183-194
• 6. Marek S., Białasiewicz M. (red.), Podstawy nauki o organizacji. Przedsiębiorstwo jako organizacja gospodarcza, PWE, Warszawa2011
• 7. Matejun M. (red.), Zarządzanie małymi i średnim biznesem. Teoria I praktyczne ćwiczenia, Difin, Warszawa 2012
• 8. Michalski M., Zarządzanie przedsiębiorstwem. Podręcznik akademicki, PWN, Warszawa 2013.
• 9. Sukiennik M., Bąk P , Applying lean management solutions in the context of the organisational culture of energy sector enterprises, Inżynieria Mineralna = Journal of the Polish Mineral Engineering Society ; ISSN 1640-4920., 2018 R. 20 nr 2, s. 117–122.
• 10. Sukiennik M., Bąk P , Corporate culture versus CSR in Polish companies of the energy sector, IOP Conference Series: Earth and Environmental Science ; ISSN 1755-1307. — 2019 vol. 214 [no.] 1 art. no. 012075
• 11. Sukiennik M., Bąk P ., The formation of organizational culture in the aspect of lean management principles in the energy industry., in Energy and fuels 2018 : Kraków, 19–21 September 2018 : book of abstracts ,AGH University of Science and Technology
• 12. Sukiennik M., Bąk P., Kapusta M., Corporate Culture and the Human Factor in the Polish Mining Companies, Inżynieria Mineralna – Journal of the Polish Mineral Engineering Society, No 2(38), p. 125–134, 2016
• 13. Sukiennik, M., Bak, P., Kapusta, M., The impact of the management system on developing occupational safety awareness among employees , Inżynieria Mineralna = Journal of the Polish Mineral Engineering Society ; ISSN 1640-4920. R. 21 nr 1, s. 245–250, 2019
• 14. Sukiennik, M., Bak, P., Kapusta, M.: Rola kultury bezpieczeństwa i higieny pracy w przedsiębiorstwie wydobywczym, Przegląd Górniczy t. 72 nr 8, s. 11–15, 2016
• 15. Sukiennik, M., Bak, P., Kapusta, M.:, The contemporary employee in the creation of organisational culture in the Polish mining industry, Inżynieria Mineralna = Journal of the Polish Mineral Engineering Society ; ISSN 1640-4920. R. 21 nr 1, s. 225–230, 2019
• 16. Ustawa z dnia 26 czerwca 1974. Kodeks pracy (Dz.U. z 1974 r. Nr 24, poz. 141 z późn. zm)
• 17. www://8bteam.com/2016/08/analiza-swot-a-strategia-firmy, dostęp: 12.04.2019
• 18. Zakrzewska -Bielawska A. (red.), Podstawy Zarządzania –Teoria i ćwiczenia, Oficyna Wolters Kluwer business, Warszawa 2012

Uwagi

Opracowanie rekordu w ramach umowy 509/P-DUN/2018 ze środków MNiSW przeznaczonych na działalność upowszechniającą naukę (2019).