Elastyczny rynek pracy a zatrudnienie pracowników

• Autorzy: Załoga W.

Identyfikatory

DOI

10.5604/18969380.1159255

Warianty tytułu

EN

Flexible labour market and employment of workers

• Języki publikacji: PL

Abstrakty

EN

This article presents the possibility to use alternative forms of employment in the łabor market. Flexible employment employees is often driven by the financial condition of a company that occupies a very important position in the economic life of any organization. It has a decisive influence on the amount of remuneration as well as the size of employment in the company.

Słowa kluczowe

PL

rynek pracy; alternatywne formy zatrudnienia; praca; bezrobocie

EN

labor market; alternative forms of employment; work; unemployment

• Wydawca: Wojskowa Akademia Techniczna im. Jarosława Dąbrowskiego
• Czasopismo: Nowoczesne Systemy Zarządzania
• Rocznik: 2012
• Tom: T. 7, nr 1
• Strony: 323--334
• Opis fizyczny: Bibliogr. 12 poz.

Twórcy

autor

Załoga W.

• Wojskowa Akademia Techniczna, Wydział Cybernetyki

Bibliografia

• [1] Bąk E., Elastyczne formy zatrudnienia, C.H. Beck, Biblioteka Monitora Prawa Pracy Warszawa 2006.
• [2] Borkowski T., Marcinkowski A.S., Bezrobocie w perspektywie socjologicznej, [w: Borkowski T., Marcinkowski A.S. (red.), Socjologia bezrobocia, Interart, Warszawa 1996.
• [3] Crozier M., Friedberg E., Człowiek i system. Organizacja działania zespołowego. PWE, Warszawa 1982.
• [4] Mlonek M., Bezrobocie, [w:] Kurzynowski A. (red.), Polityka społeczna, Wyd. SGH. Warszawa 2002.
• [5] Pańków M., Elastyczność czy śmieciowość, „Nowy obywatel”, nr 5(56)/2012.
• [6] Rozporządzenie Ministra Polityki Społecznej z dnia 7 października 2005 r. w sprawie progu interwencji socjalnej (Dz.U. z 2005 r., nr 211, poz. 1762).
• [7] Śledź D., Analiza struktury, kierunków i typów alternatywnych form zatrudnienia. Wyd. Instytut Badań i Analiz GOSB, Olsztyn 2007.
• [8] Ubezpieczenia społeczne i ubezpieczenie zdrowotne osób wykonujących prace na podstawie umów cywilnoprawnych, Zakład Ubezpieczeń Społecznych, Warszawa 2011, http://www.zus.pl/pliki/poradniki/porad23.pdf, 12.01.2012.
• [9] Vosko L.F., Precarious employment: towards an improved understanding of labour market insecurity, [w:] Vosko L.F., McGill-Queens (red.) Precarious employment: understanding labour market insecurity in Canada, University Press, Montreal 2006.
• [10] Zasady podlegania ubezpieczeniom społecznym i ubezpieczeniu zdrowotnemu, ustalania podstawy wymiaru oraz rozliczania i opłacania składek na te ubezpieczenia - oraz na Fundusz Pracy i Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych, Zakład Ubezpieczeń Społecznych, Warszawa 2011, http://www.zus.pl/pliki/poradniki/porad1. pdf, 12.01.2012.
• [11] http://www.tpremier.gov.pl/centrum_prasowe/wydarzenia/raport_quot_mlodzi_2011, 28.02.2012.
• [12] http://www.polityka.pl/swiat/analizy/1519162,1,prekariat-mlodzi-bez-perspekry-nowa-klasa 16.02.2012.

Uwagi

Opracowanie rekordu ze środków MNiSW, umowa Nr 461252 w ramach programu "Społeczna odpowiedzialność nauki" - moduł: Popularyzacja nauki i promocja sportu (2021).