Wyniki wyszukiwania - Biblioteka Nauki

Nowa wersja platformy, zawierająca wyłącznie zasoby pełnotekstowe, jest już dostępna.
Przejdź na https://bibliotekanauki.pl

Ograniczanie wyników

2 2017

Znaleziono wyników: 2

Liczba wyników na stronie

Wyniki wyszukiwania

Wyszukiwano:
w słowach kluczowych: management.

Sortuj według:

Ogranicz wyniki do:

Restrukturyzacja górnictwa węgla kamiennego w świetle opinii przedstawicieli samorządu terytorialnego. Diagnoza potrzeb

100%

Ryszard Marszowski R.

Humanum. Międzynarodowe Studia Społeczno-Humanistyczne

2017

nr 3(26)

49-61

The ongoing coal mining reform since 1991 is one of the basic social and economic challenges in Poland. In this context, this article presents research results aimed at, among others, opinions of local government units (- further JST) representatives on the need for creation of an independent expert institution which could monitor, diagnose and overtake the impact of effects of coal mining restructuring on environment. It was equally important obtain impact assessment of mining companies on municipalities / counties where they carry out activities.

Corporate wellness sposobem na tworzenie kultury zdrowia w organizacji

86%

Syper- Jędrzejak M.

Ekonomika i Organizacja Przedsiębiorstwa

2017

nr 10 (813)

15-26

W artykule została podjęta kwestia promocji zdrowia w wymiarze organizacyjnym – to jest budowania kultury sprzyjającej zachowaniom prozdrowotnym w zakładach pracy. Celem jest wskazanie, jakie czynniki sprzyjają budowaniu takiej kultury organizacyjnej, przy uwzględnieniu polskich uwarunkowań kulturowych, społecznych i ekonomicznych. Na podstawie analizy literatury i rozwiązań biznesowych, wskazano działania z zakresu corporate wellness, które po odpowiedniej adaptacji do specyficznych warunków organizacyjnych, mogą stanowić rozwiązanie godne polecenia pracodawcom.

The article present the issue of health promoting in the organizational dimension - that is, building a culture conducive to healthy behavior in the workplace. The aim is to indicate the factors that contribute to the building of such an organizational culture, taking into account Polish cultural, social and economic determinants. On the basis of the analysis of literature and business solutions, it is pointed out that corporate wellness activities, which after appropriate adaptation to specific organizational conditions, can be a solution worth recommending to employers.