Turbulentne otoczenie organizacji cechuje się wysokim wskaźnikiem zmian o trudnym do przewidzenia charakterze. Dynamika takiego otoczenia jest niezależna od procesów wewnętrznych organizacji, podczas gdy dynamika samej organizacji zależy od przebiegu procesów w jej systemie informacyjnym. Dziś można przyjąć, że funkcje globalnego systemu informacyjnego pełni Internet, wraz ze swoją hipermedialną usługą, czyli WWW. W drugiej generacji WWW, czyli w Web 2.0, można zaobserwować wyraźną konwergencję obszarów i funkcji globalnego systemu informacyjnego i turbulentnego środowiska, jakim jest współczesna cyberprzestrzeń. (abstrakt oryginalny)
EN
The turbulent environment of an organization can be characterized by a high rate of changes which prove to be difficult to predict. The dynamics of such an environment is independent of the internal processes within an organization, while the dynamics of the organization itself depends on the processes in the information system. It can be assumed that today the Internet, with its hypermedia service, i.e. WWW, takes the role of the global information system. In the second generation of WWW, i.e. Web 2.0, one can observe a clear convergence of areas and functions of the global information system and the turbulent environment, which is modern cyberspace. (original abstract)
JavaScript jest wyłączony w Twojej przeglądarce internetowej. Włącz go, a następnie odśwież stronę, aby móc w pełni z niej korzystać.