Wyniki wyszukiwania - Biblioteka Nauki

1

"Cupiał - pat" w Ożarowie : Anatomia konfliktu

100%

Dryll I.

Nowe Życie Gospodarcze

|

2003

|

nr nr 19

20

XX

W Fabryce Kabli Ożarów SA, wykupionej przez Tele-Fonikę trwa protest pracowniczy, którego nikt nie potrafi rozwiązać. Nowy właściciel wyprzedaje urządzenia a pracownicy próbuja do tego nie dopuścić.

2

Tworzenie nowych miejsc pracy: wyzwania

84%

Rynek Pracy

|

2001

|

nr nr 5

5-16

XX

Niniejsze studium, będące Raportem Banku Światowego analizuje ostatnie wydarzenia na polskim rynku pracy oraz czynniki, które wpływają pozytywnie na wzrost wskaźnika tworzenia nowych miejsc pracy. Analizę przeprowadzono we współpracy i w oparciu o debatę, jaka miała miejsce pomiędzy zespołem Banku Światowego, a rządem RP.

3

Kreacja i destrukcja miejsc pracy w polskiej gospodarce w świetle publikowanych danych miesięcznych

84%

Gradzewicz M. , Strzelecki P.

Bank i Kredyt

|

2011

|

nr nr 5

61-86

XX

Artykuł przedstawia nową metodę szacowania przepływów zatrudnienia na polskim rynku pracy na podstawie danych z urzędów pracy oraz analizę cykliczności tych przepływów. Wykorzystano w nim metodykę zaproponowaną przez Schimera (2007). Prawdopodobieństwa przepływów do i z bezrobocia kształtują się podobnie jak prawdopodobieństwa wyznaczone na podstawie mikrodanych z BAEL (uwzględniających przepływy do i z nieaktywności) oraz na podstawie metod opartych na relacji liczby wakatów do liczby osób bezrobotnych. Oznacza to, że zaproponowana metoda pozwala na uzyskiwanie informacji o zmianach przepływów na rynku pracy spójnych z innymi źródłami, ale znacznie wcześniej i na podstawie powszechnie dostępnych danych. Całkowita ocena oddziaływania kreacji i destrukcji miejsc pracy na bezrobocie zależy od metody dekompozycji. Metody dekompozycji dostosowane do polskiej specyfiki wskazują na nieznacznie większy wpływ destrukcji miejsc pracy. Z kolei analiza korelacji standardowych oraz dynamicznych wskazuje na większe znaczenie kreacji miejsc pracy. Niezależnie od metody obserwacje wskazują, że oddziaływanie destrukcji miejsc pracy jest szczególnie wyraźne w początkowych okresach recesji i determinuje wzrost bezrobocia. Wpływ tworzenia miejsc pracy wydaje się natomiast bardziej równomiernie rozłożony w cyklu koniunkturalnym i odgrywa relatywnie większą rolę w trakcie wychodzenia z recesji. (abstrakt oryginalny)

EN

The article presents a new method to derive the estimates of labor market flows in Poland using monthly registered unemployment data utilizing the approach proposed by Shimer (2007), together with the analysis of its cyclical properties. The probabilities of moving into and out of unemployment are similar both to their counterparts calculated from LFS micro-data (taking into account flows into and out of inactivity) and with estimates based on vacancy-unemployment relation. Consequently, the proposed method allows to derive the consistent estimates of labor market flows using relatively timely and publicly available information. The assessment of relative importance of job creation and destruction in unemployment changes is method-dependent, with the method probably most suited to the Polish economy stressing the role of job destruction. On the other hand the correlation analysis (both classical and spectral) seems to point to greater importance of job creation in shaping unemployment. The analyses suggest also that job destruction is most important at the very beginning of recession and generates increases of unemployment. The role of job creation seems to be more balanced across the business cycle and is more important in expansionary phase of business cycle. (original abstract)

4

Tworzenie i likwidacja miejsc pracy w sektorze przedsiębiorstw w Polsce

84%

Socha J.

|

nr nr 5-6

1-20

XX

Autor przyłącza się do tezy, iż procesy tworzenia i likwidacji miejsc pracy są bardzo dynamiczne, pomimo znacznego spadku liczby pracujących i wzrostu stopy bezrobocia w Polsce w badanym okresie. Średnia stopa tworzenia miejsc pracy w sektorze przedsiębiorstw w Polsce w okresie 1997--2004 wyniosła ponad 10%, a stopa likwidacji miejsc pracy ponad 12%. Wyższa stopa likwidacji miejsc pracy spowodowała agregatowy spadek liczby pracujących a stopa netto wyniosła około -2%. Stopa realokacji wyniosła prawie 23%. Wartość ta jest zbliżona do wartości obserwowanych w krajach rozwiniętych, ale kształtuje się powyżej stopy realokacji obserwowanej w stabilnych krajach Europy Zachodniej (np.: Austria, Niemcy). Potwierdza to wyniki [Rutkowskiego, 2002] i świadczy, iż rynek pracy w Polsce jest stosunkowo elastyczny, a ewentualne sztywności nie dotyczą procesów tworzenia i likwidacji miejsc pracy przez przedsiębiorstwa. Zauważalne są znaczne różnice w wysokości poszczególnych stóp pomiędzy branżami. W przypadku budownictwa i handlu zaobserwowano bardzo wysokie stopy realokacji (średnio ponad 30%) z kolei stopa realokacji w sektorze trans-portowo-telekomunikacyjnym wyniosła około 12%.

EN

The article updates and broadens the existing body of knowledge on the creation and loss of jobs in Polish enterprises in 1996-2004. The author uses measures proposed by Davis (et al.) and a collection of data on the financial reporting of enterprises in the non-financial sector. He also calculates job creation and loss ratios. The study shows that average ratios for job creation and loss in the analyzed period ran at a relatively high level of 10.4 and 12.6 percent respectively. This indirectly shows that that the Polish labor market is relatively flexible and potential barriers only marginally apply to the creation and loss of jobs in enterprises. Moreover, the analysis shows that job flows are strictly related to economic growth. The research indicates that processes involving the creation and loss of jobs are characterized by considerable permanence. More than 80 percent of the jobs lost this year will not be recreated next year. On the other hand, in the case of job creation, only half the newly created jobs will be maintained next year.

5

Czynniki i bariery wzrostu zatrudnienia : Wyniki sondażu w przedsiębiorstwach

67%

Kabaj M.

|

2003

|

nr nr 10

16-23

XX

Weryfikując powszechnie głoszone tezy dotyczące czynników sprawczych tworzenia lub likwidacji miejsc pracy w polskiej gospodarce, dokonano nowych badań ankietowych w tym zakresie. Za najdotkliwszą barierę rozwoju firmy uważany jest ograniczony popyt na produkty i usługi. Zamieszczony materiał badawczy rzuca nowe światło na tę problematykę.

6

Terminowość wypłaty wynagrodzenia w postępowaniu upadłościowym z opcją likwidacyjną

67%

Tomanek A.

|

2006

|

nr nr 10

20-24

XX

Zamierzeniem autora było określenie zakresu obowiązku terminowego wypłacania wynagrodzenia w odniesieniu do pracodawców poddanych postepowaniu upadłościowemu obejmującemu likwidację majątku dłużnika. Opracowanie wymagało rozważenia relacji między specyficzną regulacją prawa upadłościowego a odpowiednimi normami prawa pracy, proklamującymi sankcje, które mogą dotknąć pracodawcę naruszającego ten podstawowy obowiązek wobec pracownika, ze szczególnym uwzględnieniem instytucji rozwiązania umowy o pracę bez wypowiedzenia z winy pracodawcy.