Nowa wersja platformy, zawierająca wyłącznie zasoby pełnotekstowe, jest już dostępna.
Przejdź na https://bibliotekanauki.pl
Preferencje help
Widoczny [Schowaj] Abstrakt
Liczba wyników

Znaleziono wyników: 2

Liczba wyników na stronie
first rewind previous Strona / 1 next fast forward last
Wyniki wyszukiwania
Wyszukiwano:
w słowach kluczowych:  Chief Financial Officer (CFO)
help Sortuj według:

help Ogranicz wyniki do:
first rewind previous Strona / 1 next fast forward last
|
2022
|
tom 18
|
nr nr 2
21-29
EN
This study explores the relationship between CFO qualifications and a firm's internal control weakness (ICWs). We use three measures for CFO competence: financial/accounting background, seniority, and education. Using a sample of Taiwanese listed firms from 2012 to 2015, the results of this study show a negative relationship between CFO financial/accounting background and seniority with internal control weakness, indicating firms with higher quality CFOs experience a lower number of ICWs. CFO education level, however, is not related with a firm's internal control weakness. The results imply that capable CFOs can effectively implement a good internal system. The result of this study provides practical and policy implications. (original abstract)
XX
Celem artykułu było opisanie problematyki zarządzania finansami w przedsiębiorstwie rodzinnym z perspektywy dyrektora finansowego. Opisano relacje i oczekiwania pomiędzy interesariuszami firmy rodzinnej a dyrektorem finansowym w ujęciu teorii organizacji. Wskazano, jak wraz z rozwojem zarządzania zmieniła się rola dyrektora finansowego oraz zidentyfikowano najistotniejsze czynniki decydujące o potrzebie zatrudnienia zewnętrznego dyrektora finansowego przez właścicieli i zarządzających firmami rodzinnymi. Przedstawiono problemy, które są nieodłączne w procesie poszukiwań, rekrutacji, jak i wdrażania CFO w strukturę i funkcjonowanie firmy. Ponadto dokonano porównania roli i pozycji zewnętrznego dyrektora finansowego z dyrektorem finansowym będącym jednocześnie członkiem rodziny. Opisany został także wpływ specyficznej kultury organizacyjnej oraz wewnętrznych wartości przedsiębiorstwa rodzinnego na pracę dyrektora finansowego. Innym istotnym aspektem, który poruszają autorzy, jest także udział zewnętrznego dyrektora finansowego w procesie sukcesji w firmie rodzinnej. (abstrakt oryginalny)
EN
The article presents a problematic of finance management aspects in family businesses from a perspective of chief financial officer. Authors describe relationships and expectations between family businesses stakeholders and CFOs in a view of organizations theories. The article points out the transformation of CFOs role in a company in connection with development of corporate management standards and identifies the most important factors, which are crucial in need of employing external CFO by family businesses owners and management. Authors set out inherent problems associated with searching, recruiting and introducing external CFO into structure and functioning of a company. The article also compares role and position of external CFO in contrast to CFO, who is also a family member. Authors describe an impact on CFO workplace by an organizational culture and internal values of family businesses. Another important aspect, which the article describes, is contribution of external CFO in succession inside family company. (original abstract)
first rewind previous Strona / 1 next fast forward last
JavaScript jest wyłączony w Twojej przeglądarce internetowej. Włącz go, a następnie odśwież stronę, aby móc w pełni z niej korzystać.