Ten serwis zostanie wyłączony 2025-02-11.
Nowa wersja platformy, zawierająca wyłącznie zasoby pełnotekstowe, jest już dostępna.
Przejdź na https://bibliotekanauki.pl
Preferencje help
Widoczny [Schowaj] Abstrakt
Liczba wyników

Znaleziono wyników: 1

Liczba wyników na stronie
first rewind previous Strona / 1 next fast forward last
Wyniki wyszukiwania
help Sortuj według:

help Ogranicz wyniki do:
first rewind previous Strona / 1 next fast forward last
|
|
tom 9
|
nr 1
124-152
EN
This article analyses the contextual factors and their impact on the planned creation of senior civil service (henceforth, SCS) within the Lithuanian civil service system since 2008. Based on a survey of Lithuanian senior executives’ conducted in 2014 and qualitative semi-structured interviews, the aim of this article is to reveal and explain incentives and obstacles of SCS reform in Lithuania. Empirical research data clarifies attitudes of senior civil servants and their role perceptions. Senior executives’ attitudes towards the establishment of the SCS system were clearly positive. However, the research data reveals that supportive attitudes depend on the perception of the roles of senior executives. Senior civil servants who perceived themselves firstly as actors in policy formation and policy implementers were much more favourable towards the creation of SCS than senior civil servants with other role identities.
first rewind previous Strona / 1 next fast forward last
JavaScript jest wyłączony w Twojej przeglądarce internetowej. Włącz go, a następnie odśwież stronę, aby móc w pełni z niej korzystać.