Ten serwis zostanie wyłączony 2025-02-11.
Nowa wersja platformy, zawierająca wyłącznie zasoby pełnotekstowe, jest już dostępna.
Przejdź na https://bibliotekanauki.pl
Preferencje help
Widoczny [Schowaj] Abstrakt
Liczba wyników

Znaleziono wyników: 1

Liczba wyników na stronie
first rewind previous Strona / 1 next fast forward last
Wyniki wyszukiwania
help Sortuj według:

help Ogranicz wyniki do:
first rewind previous Strona / 1 next fast forward last
|
2014
|
tom 62
|
nr 7
728 - 742
EN
The article deals with the assessment of enterprise life cycle based on the annual turnover as the parameter of size, growth and success. Its aim is to propose a general lifecycle model using fractal analogy, to describe three pivotal lifecycle phases and to verify the model in selected companies with the use of test hypotheses and correlations. The research was conducted by means of structured interviews on the sample of 677 randomly selected Czech and Slovak enterprises of various types and sizes located mostly in Moravia Silesia region in Czech Republic and partly also in Slovak Republic. The obtained results show that older enterprises tend to be larger and tend to exhibit a greater average annual turnover than younger businesses, the younger and smaller enterprises have stronger tendency to grow and there are general age maxima (stability thresholds) for most size groups of enterprises within the specified reported period.
first rewind previous Strona / 1 next fast forward last
JavaScript jest wyłączony w Twojej przeglądarce internetowej. Włącz go, a następnie odśwież stronę, aby móc w pełni z niej korzystać.