Warianty tytułu
The COVID-19 Pandemic as a "Black Swan" in the Labor Market
Języki publikacji
Abstrakty
Pandemia COVID-19 miała w Polsce ogromny wpływ na różne dziedziny życia gospodarczego oraz na pogłębienie ubytku rzeczywistego ludności. Co istotne dla rozważań zawartych w tym artykule - odcisnęła również swój ślad na rynku pracy, co miało swoje skutki w statystykach głównych parametrów tego rynku, jak również spowodowało zmiany o charakterze socjologicznym, zachowawczym, kulturowym i organizacyjnym (np. praca zdalna ze wszystkim konsekwencjami - zarówno dla pracodawców, jak i pracowników oraz ich życia rodzinnego). Podobnie do wcześniejszych kryzysów gospodarczych, miały miejsce zmiany dotyczące miejsca i formy zatrudnienia, optymalizacje, redukcje zatrudnienia, w tym wiele zwolnień grupowych, np. w bankowości, FMCG i branży produkcyjnej. Dla zmitygowania skutków kryzysu rząd zastosował szereg narzędzi wsparcia (omówiono w niniejszym artykule). Mimo programów interwencyjnych, które prawdopodobnie osłabiły nieco skalę zjawiska, niekorzystne zmiany odnotowano w dynamice PKB, liczbie rejestracji i upadłości przedsiębiorstw, stopie bezrobocia itd. Mimo - jak się może wydawać - wygaszanej powoli przez szczepienia pandemii, daje się zauważyć wiele skutków długofalowych. Te również omówiono w artykule. (abstrakt oryginalny)
The COVID-19 pandemic in Poland had a huge impact on various areas of economic life and on the deepening of the real loss of population. Importantly for the considerations contained in this article - it also left its mark on the labor market, which had its effects in the statistics of the main parameters of this market, but also caused changes of a sociological, conservative, cultural and organizational nature (e.g. remote work with all consequences - both for employers, and employees and their family life). Similar to the previous economic crises, there were changes in the place and form of employment, optimizations, job cuts, including many group layoffs, e.g. in banking, FMCG and the manufacturing industry. To mitigate the effects of the crisis, the government used a number of support tools, which are also discussed in this article. Despite the intervention programs, which probably slightly weakened the scale of the phenomenon, unfavorable changes were noted in the dynamics of GDP, the number of business registrations and bankruptcies, the unemployment rate, etc. discussed in the article. (original abstract)
Twórcy
autor
- Politechnika Wrocławska
autor
- Wyższa Szkoła Handlowa we Wrocławiu
Bibliografia
- Akademickie Biuro Karier Uniwersytetu Medycznego w Łodzi, http://abk.umed.pl/rynek-pracy/ [dostęp: 4.07.2021].
- Bank Pekao SA (2020), Mogło być dużo gorzej... czyli rynek pracy w czasie pandemii. Porównania międzynarodowe i wnioski na przyszłość,, Departament Analiz Makroekonomicznych, Zespół Analiz i Prognoz Rynkowych, Warszawa (2020) https://media.pekao.com.pl/pr/620740/rynek-pracy-w-czasie-pandemiinajnowszy-raport-banku-pekao-s-a [dostęp: 25.10.2021].
- Ćwiek M. i in. (2021), Cyfryzacja i rynek pracy, Centrum Polityk Publicznych, UEK, Kraków, https://sg-cdn.uek.krakow.pl/file/root/aktualnosci/raporty-cpp/25_cyfryzacja-i-rynek-pracy.pdf [dostęp: 25.10.2021].
- Doroszek J. (2020), Najważniejsze trendy w rekrutacji w 2021 roku. Ważny nie tylko online, https://mycompanypolska.pl/artykul/najwazniejszy-trendy-w-rekrutacji-w-2021-roku-wazny-nie-tylko-online/5772 [dostęp: 26.10.2021].
- Frączyk J. (2021), Rynek pracy po pandemii. W mechanizmie coś zgrzyta. Aż 14 chętnych na ofertę pracy, BusinessInsider.pl, https://businessinsider.com.pl/finanse/makroekonomia/bezrobocie-niskie-ale-w-mechanizmie-cos-zgrzyta-az-14-chetnych-na-miejsce-pracy/k5dr1cx [dostęp: 25.10.2021].
- Flaszyńska E. (2021), Długotrwale bezrobotni w Polsce w czasie pandemii covid-19, "Praca Socjalna", nr 3(36).
- GUS (2021), Informacja sygnalna, Wpływ epidemii COVID-19 na wybrane elementy rynku pracy w Polsce w pierwszym kwartale 2021, https://stat.gov.pl/obszarytematyczne/rynek-pracy/popyt-na-prace/wplyw-epidemii-covid-19-na-wybraneelementy-rynku-pracy-w-polsce-w-pierwszym-kwartale-2021-r-,4,5.html [dostęp: 4.07.2021].
- GUS (2021), Informacja sygnalna, Wpływ epidemii COVID-19 na wybrane elementy rynku pracy w Polsce w drugim kwartale 2021 r., https://stat.gov.pl/obszarytematyczne/rynek-pracy/popyt-na-prace/wplyw-epidemii-covid-19-na-wybraneelementy-rynku-pracy-w-polsce-w-drugim-kwartale-2021-r-,4,6.html [dostęp: 26.10.2021].
- Krause E. (2021), Sytuacja kobiet na rynku pracy w czasie pandemii, "Edukacja Ustawiczna Dorosłych", nr 1, https://edukacjaustawicznadoroslych.eu/images/2021/1/12_1_2021.pdf [dostęp: 26.10.2021].
- Money.pl (2021), Rynek pracownika wraca. Pensje wyraźnie wzrosły, jest apetyt na więcej, 30.07.2021, https://www.money.pl/gospodarka/rynek-pracownika-wracarosna-oczekiwania-wobec-pensji-6666728048815008a.html [dostęp: 24.10.2021].
- OLX (2021), Raport Praca. Know How 2021. Perspektywa pracowników, https://olx.fra1.digitaloceanspaces.com/raports/zcY87xO9RqrjvWovv6g44YGath55KPpMhxjITcnq.pdf [dostęp: 26.10.2021].
- PARP (2020), Rynek pracy, edukacja, kompetencje. Aktualne trendy i wyniki badań, https://www.parp.gov.pl/component/publications/publication/rynek-pracyedukacja-kompetencje-aktualne-trendy-i-wyniki-badan-listopad-2020 [dostęp: 25.10.2021].
- PARP (2022), Rynek pracy, edukacja, kompetencje. Aktualne trendy i wyniki badań, kwiecień 2022, https://www.parp.gov.pl/component/publications/publication/rynek-pracy-edukacja-kompetencje-aktualne-trendy-i-wyniki-badankwiecien-2022 [dostęp: 9.05.2022].
- Praca.pl (2019), Poszukiwanie pracy z uwzględnieniem ukrytego i jawnego rynku pracy, https://www.praca.pl/poradniki/zmiana-pracy/poszukiwanie-pracy-z-uwzglednieniem-ukrytego-i-jawnego-rynku-pracy_pr-67.html [dostęp: 4.07.2021].
- Raport OPZZ (2020a), Sytuacja na rynku pracy w dobie pandemii koronawirusa, https://www.opzz.org.pl/opinie-i-analizy/polityka-spoleczna/rynek-pracyw-dobie-pandemii-raport-opzz [dostęp: 25.10.2021].
- Raport OPZZ (2020b), Spada liczba ofert pracy i wzrasta liczba bezrobotnych, https://www.opzz.org.pl/aktualnosci/kraj/spada-liczba-ofert-pracy-i-wzrastaliczba-bezrobotnych [dostęp: 25.10.2021].
- Szczepański M. (2020), Epidemia koronawirusa jako wydarzenie typu "czarny łabędź", "Przegląd Ekonomiczny", nr 20, https://www.pte.poznan.pl/images/pte/PE_20_DRUK_02.pdf [dostęp: 25.10.2021].
- Strefa Biznesu (2021), W tych branżach będzie najwięcej rekrutacji w 2021 roku. Ile firm szykuje podwyżki?, https://strefabiznesu.pl/w-tych-branzach-bedzienajwiecej-rekrutacji-w-2021-roku-ile-firm-szykuje-podwyzki/ar/c10-15395986 [dostęp: 25.10.2021].
- Taleb N.N. (2014), Czarny łabędź. O skutkach nieprzewidywalnych zdarzeń, Publishing Kurhaus Media, Warszawa, https://prawo.uni.wroc.pl/sites/default/files/students-resources/Czarny ab d - Taleb.pdf [dostęp: 25.10.2021].
- The Global Risks Report 2020 (2020), https://www.weforum.org/reports/the-globalrisks-report-2020 [dostęp: 25.10.2021].
- (www1) Urząd Statystyczny, https://stat.gov.pl/obszary-tematyczne/rynekpracy/bezrobocie-rejestrowane/stopa-bezrobocia-rejestrowanego-wlatach-1990-2022,4,1.html [dostęp: 9.05.2022].
- (www2) Twitter.com, https://twitter.com/gmalisze/status/1408005410435522563 [dostęp: 25.10.2021].
- (www3) Deloitte.com, https://www2.deloitte.com/pl/pl/pages/human-capital/articles/employee-experience/covid-pandemia-praca-employee-experiencehome-office-work-from-home/covid-pracownicy-w-obliczu-pandemii-homeoffice.html [dostęp: 9.05.2022].
- (www4) Infor.pl, https://www.infor.pl/prawo/bezrobotny/poszukiwaniepracy/5266377,Rekrutacja-przez-sztuczna-inteligencje-oczami-kandydatow-BADANIE.html [dostęp: 9.05.2022].
- (www5) Fundusze Europejskie, https://www.funduszeeuropejskie.gov.pl/media/98143/Analiza_spolgosp.pdf [dostęp: 24.10.2021].
Typ dokumentu
Bibliografia
Identyfikatory
Identyfikator YADDA
bwmeta1.element.ekon-element-000171656758
JavaScript jest wyłączony w Twojej przeglądarce internetowej. Włącz go, a następnie odśwież stronę, aby móc w pełni z niej korzystać.