Warianty tytułu
Języki publikacji
Abstrakty
Coraz więcej firm myśli o zatrudnieniu specjalistów, którzy mają zadbać o to, by pracownik był w centrum uwagi. Zarządzanie kapitałem ludzkim (Human Capital Management - HCM) jest nieodzownym czynnikiem nowoczesnego podejścia do zagadnienia. Zaangażowanie w wykonywaniu obowiązków zawodowych ma bowiem decydujący wpływ na poczucie zawodowego spełnienia. A także w miarę bezkolizyjnego pogodzenia życia zawodowego z prywatnym oraz najzwyklejsze polubienie tego, co się robi. A to dla każdej firmy bezcenny potencjał. (abstrakt autora)
Słowa kluczowe
Twórcy
autor
- Kamikaze
Bibliografia
Typ dokumentu
Bibliografia
Identyfikatory
Identyfikator YADDA
bwmeta1.element.ekon-element-000171594155