Czynniki sprzyjające i ograniczające proces tworzenia organizacji wirtualnych wśród MSP w Polsce

• Autorzy: Urszula Słupska

Warianty tytułu

The Favourable Factors and the Limiting Factors in the Process of Creating Virtual Organizations among Small and Medium-Sized Enterprises in Poland

• Języki publikacji: PL

Abstrakty

Celem artykułu jest próba przybliżenia uwarunkowań procesu tworzenia organizacji wirtualnych przez współczesne przedsiębiorstwa. Wszystkie uwarunkowania wywierające wpływ na tworzenie, funkcjonowanie i rozwój wszystkich organizacji pochodzą z ich otoczenia. Jedne czynniki tworzą szanse i stanowią czynniki sprzyjające działaniu podmiotów gospodarczych, natomiast inne kreują zagrożenia i należą do czynników ograniczających funkcjonowanie w rzeczywistości gospodarczej. Organizacja wirtualna jest specyficzną formą współpracy podmiotów gospodarczych, tworzą ją różne jednostki, które są ze sobą połączone siecią zależności. Stąd też uwarunkowania procesu tworzenia organizacji wirtualnych są również bardzo specyficzne. Artykuł stanowi zatem próbę przedstawienia najważniejszych czynników, uwarunkowań procesu tworzenia takich organizacji wśród małych i średnich przedsiębiorstw w Polsce. Teoretyczne podstawy publikacji stanowią rozważania na temat czynników sprzyjających i ograniczających proces kreowania organizacji wirtualnych. Część praktyczna artykułu oparta jest o wyniki badań naukowych, które pozwoliły na empiryczną weryfikację rozważań teoretycznych. Badaniem objęto przedsiębiorstwa sektora MSP realizujące swoją działalność na terenie Polski, wyłonione do badań za pomocą trzech prestiżowych rankingów. Zastosowano dwie metody zbierania danych: wywiad telefoniczny i wywiad osobisty. Na podstawie studiów literaturowych stworzono listę uwarunkowań procesu tworzenia organizacji wirtualnych, a respondentów poproszono o ocenę każdego z czynników według określonej skali. Uzyskane w ramach badań wyniki dostarczyły wielu interesujących informacji na temat uwarunkowań procesu tworzenia organizacji wirtualnych we współczesnym świecie biznesu. (abstrakt oryginalny)

EN

This article attempts to approximate the conditions of process of creating virtual organizations by modern companies. All conditions which have influence on creating, functioning and development of all organizations come from environment. Some of the factors create chances and there are favourable factors. Other factors create threats and limit operating in economic reality. Virtual organization is a specific form of cooperation between enterprises. Virtual organization is created by different economic units, which are connected with network of relations. The conditions of creating the virtual organization are also very specific. The paper shows the most important factors in the process of creating virtual organizations among small and medium-sized enterprises in Poland. The theoretical basis of the publication is therefore a reflection on the favourable factors and the limiting factors in the process of creating virtual organizations. The practical part of the article is based on the results of research which allowed conducting an empirical verification of the theoretical considerations. The research covered small and medium-sized companies operating within the territory of the Republic of Poland. The companies were selected by three prestigious rankings. The data collection methods applied were a telephone interview and personal interview. Based on literature studies created a list of conditions of process of creating virtual organizations by modern companies. Respondents participating in the research were asked to assess each of them according to specific scale. The results of the research have provided a lot of interesting information about conditions of process of creating virtual organizations by small and medium-sized companies. (original abstract)

Słowa kluczowe

PL

Przedsiębiorstwo wirtualne; Współpraca przedsiębiorstw; Małe i średnie przedsiębiorstwa

EN

Virtual enterprise; Enterprises cooperation; Small business

• Czasopismo: Roczniki Ekonomiczne Kujawsko-Pomorskiej Szkoły Wyższej w Bydgoszczy
• Rocznik: 2017
• Numer: nr 10
• Strony: 219-232

Twórcy

autor

Urszula Słupska

• Kujawsko-Pomorska Szkoła Wyższa w Bydgoszczy

Bibliografia

• Arbeitspapiere WI, Nr 12/1996, Hrsg.: Lehrstuhl für Allg. BWL und Wirtschaftsinformatik, Johannes Gutenberg-Universität: Mainz 1996.
• Dziuba D. T., Wirtualizacja działalności gospodarczej w oparciu o sieć Internet. W stronę gospodarki usieciowionej, Nowy Dziennik sp. z o. o. i Katedra Cybernetyki i Badań Operacyjnych Wydziału Nauk Ekonomicznych Uniwersytetu Warszawskiego, Warszawa 1998.
• Gazele Biznesu 2009, http://www.gazele.pl.
• Główny Urząd Statystyczny w Warszawie, http://www.stat.gov.pl.
• Grudzewski W. M., Hejduk I. K., Przedsiębiorstwo wirtualne, Difin, Warszawa 2002.
• Grudzewski W. M., Hejduk I. K., Sankowska A., Wańtuchowicz M., Zarządzanie zaufaniem w organizacjach wirtualnych, Difin, Warszawa 2007.
• Janicki T., Popawski W., Słupska U., The Concept and the Level of Virtualization in Contemporary Companies (Based on the Example of Polish Firms), "Social Sciences" 2015, Vol. 90 No 4.
• Kamerton Innowacyjności 2008, http://www.innowacyjnefirmy.pl.
• Kasprzak T. (red.), Modele informacyjne procesów gospodarczych, Nowy Dziennik sp. z o.o. i Katedra Cybernetyki i Badań Operacyjnych, Warszawa 1998.
• Kisielnicki J., Wirtualna organizacja jako wytwór ery informacyjnego społeczeństwa, "Organizacja i Kierowanie" 1997, nr 4.
• Krupski R. (red.), Zarządzanie przedsiębiorstwem w turbulentnym otoczeniu, PWE, Warszawa 2005.
• Księga Jubileuszowa Gospodarka i przedsiębiorstwo, nowe tendencje w zarządzaniu, Wydawnictwo Naukowe Wydziału Zarządzania UW, Warszawa 2003.
• Łapińska A., Węgrowska E. (red.), Informacja w społeczeństwie XXI wieku, Zakład Poligraficzny Uniwersytetu Warmińsko-Mazurskiego w Olsztynie, Olsztyn 2004.
• Nowakowski M. K. (red.), Biznes międzynarodowy - od internalizacji do globalizacji, SGH w Warszawie - Oficyna Wydawnicza, Warszawa 2005.
• Pajda R. (red.), Wybrane zagadnienia współczesnej ekonomii, Wydział Zarządzania AGH, Kraków 2001.
• Pańkowska M., Sroka H. (red.), Systemy informatyczne organizacji wirtualnych, Wydawnictwo Uczelniane Akademii Ekonomicznej im. Karola Adamieckiego w Katowicach, Katowice 2002.
• Popławski W., Sudolska A., Zastempowski M., Współpraca przedsiębiorstw w Polsce w procesie budowania ich potencjału innowacyjnego, TNOiK, Toruń 2008.
• Saabeel W., Verduijn T. M., Hagdorn L., Kumar K., A Model of Virtual Organization: A Structure and Process Perspective, "Electronic Journal of Organizational Virtualness" 2002, Vol. 4, No. 1.
• Sieber P., Griese J. (red.), Organizational virtualness. Proceedings of the VoNet - Workshop, April 27-28, Simowa Verlag Bern 1998.
• Słupska U., Małe i Średnie przedsiębiorstwa w strukturach organizacji wirtualnych, niepublikowana rozprawa doktorska WNEiZ, UMK w Toruniu, 2012.
• Słupska U., Proces kreowania organizacji wirtualnej we współczesnym świecie biznesu, "Roczniki Ekonomiczne Kujawsko-Pomorskiej Szkoły Wyższej w Bydgoszczy" 2016, nr 9.
• Stankiewicz M. J., Konkurencyjność przedsiębiorstwa. Budowanie konkurencyjności przedsiębiorstwa w warunkach globalizacji, TNOiK, Toruń 2005.
• Warner M., Witzel M., Zarządzanie organizacją wirtualną, Oficyna Ekonomiczna, Kraków 2005.
• Wojnicka E., Liderzy sektora MSP w 2007 roku, "Home&Market" 2008, nr 7/8.
• Zastempowski M., Globalizacja i jej wpływ na budowanie potencjału innowacyjnego liderów polskiej gospodarki, "Przegląd Organizacji" 2009, nr 3.