Nowa wersja platformy, zawierająca wyłącznie zasoby pełnotekstowe, jest już dostępna.
Przejdź na https://bibliotekanauki.pl

PL EN


Preferencje help
Widoczny [Schowaj] Abstrakt
Liczba wyników
2010 | nr 3 (17) | 63-72
Tytuł artykułu

Motywacyjna funkcja komunikacji i kultury organizacyjnej

Warianty tytułu
Motivational Role of Communication and Organisational Culture
Języki publikacji
PL
Abstrakty
Artykuł dotyczy kwestii związanych ze znaczeniem komunikowania i kultury organizacyjnej w sferze motywowania pracowników. Nie ulega wątpliwości, iż kultura organizacyjna może być wykorzystywana jako jeden z głównych motywatorów o charakterze niematerialnym. Kultura organizacyjna to nie tylko normy, wartości, językale równieżtradycja-jej nieodłącznym elementemjest więc sposób wjaki w organizacjach organizowane są spotkania Wigilijne. Czy tego typu spotkania pracowników mogą być wykorzystywane jako jeden z motywatorów i czy pracownicy chętnie w tego typu spotkaniach uczestniczą? Między innymi na te pytania pozwoliły odpowiedzieć autorce przeprowadzone w kwietniu 2010 badania własne, których wyniki zostały przedstawione w artykule. (abstrakt oryginalny)
EN
The article concerns the issues related to the organisational culture significance for enhancing employees' motivation. It is beyond doubt that the organisational culture may be used as one of the main motivating agents of a non-material nature. The organisational culture is not only standards, values, language, but also tradition - its inseparable component being the way of organising Christmas Eve meetings in corporations. Can such employee meetings be used as a motivating agent? Are the employees eager to attend such meetings? These are some of the questions the author was able to answer on the basis of research carried out in April 2010, the results of which are presented in this article. (original abstract)
Rocznik
Numer
Strony
63-72
Opis fizyczny
Twórcy
  • Szkoła Główna Gospodarstwa Wiejskiego w Warszawie
Bibliografia
  • Dobek-Ostrowska B., Komunikowanie polityczne i publiczne, PWN, Warszawa 2007.
  • Głodowski W., Komunikowanie interpersonalne, Hansa Communication, Warszawa 2001.
  • Kożusznik B., Zachowania człowieka w organizacji, PWE, Warszawa 2002.
  • Motywowanie w przedsiębiorstwie, red. Z. Jasiński, Placet, Warszawa 1998.
  • Podkowińska M., Komunikowanie jako narzędzie skutecznej motywacji pracowników, w: Komunikowanie w działalności przedsiębiorczej, red. K. Krzyżanowska, Wydawnictwo SGGW, Warszawa 2008.
  • Podkowińska M" Raport z badań "Komunikacja w organizacji" Warszawa, maj 2010.
  • Stankiewicz J., Komunikowanie się w organizacji, Astrum, Wrocław 2006.
Typ dokumentu
Bibliografia
Identyfikatory
Identyfikator YADDA
bwmeta1.element.ekon-element-000171309953
JavaScript jest wyłączony w Twojej przeglądarce internetowej. Włącz go, a następnie odśwież stronę, aby móc w pełni z niej korzystać.