Warianty tytułu
Korzyści i wady działania przedsiębiorstw w organizacjach sieciowych - wybrane aspekty
Języki publikacji
Abstrakty
W artykule skoncentrowano uwagę na korzyściach i wadach współpracy podejmowanej przez przedsiębiorstwa funkcjonujące w ramach organizacji sieciowych w polskiej gospodarce. Nawiązywanie współpracy przez przedsiębiorstwa może stać się współcześnie jedną z podstaw tworzenia ich strategii rozwoju. W warunkach dużej zmienności otoczenia, rosnącej niepewności działania przedsiębiorstwa, zyskują na znaczeniu koncepcje wykorzystujące określone związki i partnerską współpracę z innymi podmiotami. Pojawiają się nowe formy tej współpracy, nowe struktury organizacyjne, m.in. organizacje sieciowe. Przynależność do nich wiąże się z osiąganiem przez przedsiębiorstwa określonych korzyści, z drugiej zaś strony może skutkować wystąpieniem określonych zagrożeń. Badania empiryczne przeprowadzone w 2013 r. w grupie 363 przedsiębiorstw należących do różnych organizacji sieciowych potwierdzają, iż rzeczywiście przedsiębiorstwa osiągają określone korzyści prowadząc działalność w ramach sieci. I są one zdecydowanie mocniej akcentowane niż określone zagrożenia. (abstrakt oryginalny)
In her article, the author focused her attention on advantages and disadvantages of cooperation undertaken by enterprises operating within the framework of network organisations in the Polish economy. Establishing cooperation by enterprises may become nowadays one of the bases of formation of their development strate-gies. In the conditions of high variability of the environment, the growing uncertainty of enterprise activity, there gain in importance the concepts making use of definite relationships and partnership cooperation with other entities. There appear new forms of that cooperation, new organisational structures, inter alia, network organisations. Affiliation to them is connected with achievement by enterprises of definite benefits, while, on the other hand, it may result in occurrence of some threats. The empirical research carried out in 2013 in a group of 363 enterprises belonging to various network organisations conform that really enterprises achieve definite benefits carrying out their activities within the framework of network. And they are decidedly more emphasised than definite threats. (original abstract)
Twórcy
- Instytut Badań Rynku, Konsumpcji i Koniunktur w Warszawie
Bibliografia
- Bessant J., Tidd J. (2013), Innovation and Entrepreneurs hip, 2nd edition, John Willey and Sons.
- Everett K. (2011), Designing the Networked Organization, Business Expert Press.
- Griffin R.W. (2008), Management, Houghton Mifflin Company.
- Galavan R., Murray J., Markides C. (2008), Strategy, Innovation, and Change: Challenges for Management, Oxford University Press.
- Robbins S.P., DeCenzo D.A. (2007), Fundamentals of Management: Essential Concepts and Applications, Pearson/Prentice Hall.
- Innowacje w zrównoważonym rozwoju organizacji (2011), scientific editor W. Janasz, Difin, Warsaw.
- Parung J., Bitici U.S. (2006), A conceptual metric for measuring collaborative networks, "Journal of Modelling in Management", Vol. 1, No. 2.
- Popławski W., Sudolska A., Zastempowski M. (2008), Współpraca przedsiębiorstw w Polsce w procesie budowania ich potencjału innowacyjnego, Dom Organizatora, Toruń.
- Strzyżewska M. (2011), Współpraca między przedsiębiorstwami - odniesienie do polskiej praktyki, Oficyna Wydawnicza SGH, Warsaw.
- Warner M., Witzel M. (2004), Managing in Virtual Organizations, Thomson Learning.
- Zasobowe uwarunkowania rozwoju przedsiębiorstw w Polsce (2013), scientific editor A. Skowronek-Mielczarek, CeDeWu, Warsaw.
Typ dokumentu
Bibliografia
Identyfikatory
Identyfikator YADDA
bwmeta1.element.ekon-element-000171273297
JavaScript jest wyłączony w Twojej przeglądarce internetowej. Włącz go, a następnie odśwież stronę, aby móc w pełni z niej korzystać.