Rozegraj to mądrze : jak wykorzystać koncepcję grywalizacji w działaniach HRM?

• Autorzy: Krzysztof Filarski , Arkadiusz Siechowicz
• Języki publikacji: PL

Abstrakty

Zapraszamy do przeczytania artykułu innego niż wszystkie. Tematyka zobowiązuje - chcemy przekazać, czym jest grywalizacja i jak ją można zastosować w działaniach działu HR, lecz także dać Ci poczuć, jak działają niektóre mechanizmy grywalizacyjne. Dlatego podzieliliśmy artykuł na części - misje rozsiane w "Personelu i Zarządzaniu". Jeśli wystarczy Ci chęci i odwagi, by przeczytać je wszystkie, zbierzesz całą wiedzę na temat grywalizacji. W podróży Twoim pomocnikiem będą tablice (w grywalizacji - mapa misji), jak ta poniżej, które wszędzie tam, gdzie będziesz, podpowiedzą, co za Tobą, a co jeszcze Cię czeka. Powodzenia!(fragment tekstu)

Słowa kluczowe

PL

Gry organizacyjne; Zdalne nauczanie; Zarządzanie zasobami ludzkimi; Grywalizacja

EN

Organization games; e-learning; Human Resources Management (HRM); Gamification

• Czasopismo: Personel i Zarządzanie
• Rocznik: 2013
• Numer: nr 3
• Strony: 56-57, 68

Twórcy

autor

Krzysztof Filarski

• Westhill Consulting

autor

Arkadiusz Siechowicz

• Westhill Consulting