Warianty tytułu
Języki publikacji
Abstrakty
W artykule dokonano przeglądu świadczeń pozapłacowych najwyższej kadry menedżerskiej. Zakres i wartość tych świadczeń różni się w zależności od zajmowanego stanowiska. Z badania wynika, że najwidoczniejsze różnice są w przypadku opieki medycznej, ubezpieczeń i szkoleń. Badanie przeprowadzono na próbie 124 firm reprezentujących różne branże.
Twórcy
autor
- HRM partners S.A., Polska
Bibliografia
Typ dokumentu
Bibliografia
Identyfikatory
Identyfikator YADDA
bwmeta1.element.ekon-element-000168885005
JavaScript jest wyłączony w Twojej przeglądarce internetowej. Włącz go, a następnie odśwież stronę, aby móc w pełni z niej korzystać.