Partner czy poddany

• Autorzy: Tomasz Knitter
• Języki publikacji: PL

Abstrakty

W artykule omówiono rolę dyrektora oraz działu HR w firmie. Wyniki badania Barometr HR i inne analizy pokazują, że rolą działu HR jest partnerstwo w biznesie, wspieranie długoterminowych strategii, współdziałanie z innymi dla osiągnięcia celów firmy. Autor próbuje odpowiedzieć czy jednak we wszystkich firmach działy HR pełnią taką rolę.

Słowa kluczowe

PL

Zarządzanie zasobami ludzkimi; Dział personalny; Menedżer personalny

EN

Human Resources Management (HRM); Human resources department; Personnel manager

• Czasopismo: Personel i Zarządzanie
• Rocznik: 2008
• Numer: nr 1
• Strony: 48-49

Twórcy

autor

Tomasz Knitter

Bibliografia

• "Haerowiec - czyli kto?", "Personel i Zarządzanie" nr 12/2007.