Warianty tytułu
Języki publikacji
Abstrakty
Kierowanie karierą w organizacji polega na łączeniu karier pracowniczych. Jest procesem, podczas którego konkretna osoba wytycza sobie cele profesjonalne (etap kariery) i sposoby ich osiągania w połączeniu z planami firm.
Słowa kluczowe
Twórcy
autor
Bibliografia
Typ dokumentu
Bibliografia
Identyfikatory
Identyfikator YADDA
bwmeta1.element.ekon-element-000000105416