Czasopismo
Tytuł artykułu
Autorzy
Wybrane pełne teksty z tego czasopisma
Warianty tytułu
Kompetencje pracowników administracji publicznej wobec wyzwań Zielonego Ładu
Języki publikacji
Abstrakty
The challenges of the climate change, environmental degradation and sustainability are becoming ever more pressing. In response to those issues, the European Union has launched an ambitious strategy known as the Green Deal. The aim of this strategy is to transform the European economy into a more sustainable and environmentally friendly one. Within the Green Deal, public administration employees play a key role in the implementation and enforcement of policies related to sustainable development. This article briefly discusses the competences that public administration employees should have in the context of the Green Deal challenges, focusing on the results of the work on a pan-European Competence Manual developed by the Capable project – Capacity building for public administration in the area of public building renovation.
Wyzwania związane ze zmianami klimatycznymi, degradacją środowiska i zrównoważonym rozwojem stają się coraz bardziej palące. W odpowiedzi na te problemy Unia Europejska wprowadziła ambitną strategię znaną jako Zielony Ład. Celem tej strategii jest przekształcenie gospodarki europejskiej w bardziej zrównoważoną i przyjazną dla środowiska. W ramach Zielonego Ładu spośród wszystkich grup zaangażowanych w przekształcanie kontynentu pracownicy administracji publicznej odgrywają kluczową rolę w realizacji i wdrażaniu polityk związanych ze zrównoważonym rozwojem. W artykule omówiono pokrótce kompetencje, jakie powinni posiadać pracownicy administracji publicznej w kontekście wyzwań Zielonego ładu, skupiając się na wynikach prac nad ogólnoeuropejskim podręcznikiem kompetencji opracowanym w ramach projektu Capable – Budowanie potencjału administracji publicznej w obszarze renowacji budynków użyteczności publicznej.
Czasopismo
Rocznik
Numer
Strony
215-222
Opis fizyczny
Daty
wydrukowano
2023-12-20
Bibliografia
- Górecki, J., Kuźma, K., Socha, Z., Terlikowski, W., Wróblewski, J. (2021). Branżowy Bilans Kapitału Ludzkiego – branża budowlana. Warszawa: PARP.
- Nowak, Z. (2021). Europejski Zielony Ład – na drodze do klimatycznej neutralności klimatycznej EU. Warszawa: PISM.
- Tokar, J. (2016). W poszukiwaniu kompetencji przyszłości – rozważania teoretyczne i aspekty praktyczne. Zeszyty naukowe Politechniki Świętokrzyskiej. Kielce: Wydaw. Politechniki Świętokrzyskiej.
- Warcholak, K., Dąbrowska, K. (2018). Luka kompetencyjna wśród kierowników projektów w dobie gospodarki 4.0. Europa Regionu tom XXXVI, 3, Szczecin: Uniwersytet Szczeciński.
- Zbrowska, A. (2022). Samodoskonalenie jako narzędzie eliminacji luki kompetencyjnej pracownika w organizacji komercyjnej. Kraków: Wydaw. UJ.
Typ dokumentu
Bibliografia
Identyfikatory
Identyfikator YADDA
bwmeta1.element.desklight-29a8b8a8-2ae2-422d-b018-bdde4d56c56f