Network relations interpretation issues in the context of management disciplines classification

• Authors: Marcin Flieger , Michał Flieger

Title variants

PL

Problemy interpretacyjne relacji sieciowych w kontekście klasyfikacji dyscyplin naukowych

Abstracts

PL

Głównym celem artykułu jest ukazanie i odniesienie się do obecnie szeroko dyskutowanych problemów interpretacyjnych w nazewnictwie proponowanym w naukach o zarządzaniu. W części pierwszej autorzy skoncentrowali się na scharakteryzowaniu znaczeń i klasyfikacji relacji międzyorganizacyjnych w ramach koncepcji sieciowej, jednocześnie wyrażając krytyczne poglądy dotyczące niektórych interpretacji. W dalszej części rozważania te odniesiono do podstaw teoretycznych, skupiając się na analizie poprawności nowej klasyfikacji dziedzin nauki i dyscyplin naukowych obowiązujących w Polsce od dnia 1 października 2018 roku.

EN

The main purpose of the paper is to present and comment about word interpretation issues in the field of management science. In the first part of the ongoing paper, the authors focus on describing characteristic meanings and classifications of relations within the network concept, at the same time expressing critical views of some common interpretations and misunderstandings. Subsequently they analyze and critique the new classification system of scientific fields and managerial disciplines, implemented on the 1st of October 2018 in Poland.

Keywords

EN

network relations; collaboration; cooperation; scientific disciplines classification; management science

PL

relacje sieciowe; współpraca; kooperacja; klasyfikacja dyscyplin naukowych; nauki o zarządzaniu

• Publisher: Akademia Wojsk Lądowych imienia generała Tadeusza Kościuszki
• Journal: Scientific Journal of the Military University of Land Forces
• Year: 2020
• Volume: 52
• Issue: 4(198)
• Pages: 956-963

Dates

published

2020

Contributors

author

Marcin Flieger

• Faculty of Management, General Tadeusz Kościuszko Military University of Land Forces, Wrocław, Poland

author

Michał Flieger

• Faculty of Law and Administration, Adam Mickiewicz University in Poznań, Poland

References

• Kang N, Sakai K. International Strategic Alliances: Their Role in Industrial Globalisation. OECD Science, Technology and Industry Working Papers. No. 2000/05. Paris: OECD Publishing; 2000. DOI: 10.1787/613723204010.
• Mayne J, Wileman T, Leeuw F. Networks and Partnering Arrangements. New Challenges for Evaluation and Auditing. In: Gray A, Jenkins B, Leeuw F, Mayne J. Collaboration in Public Services: The Challenge for Evaluation. New Brunswick: Transaction Publishers; 2003, p. 29-51.
• Czakon W. Sieci w zarządzaniu strategicznym. Warszawa: Oficyna a Wolters Kluwer business; 2012.
• Kożuch B. Nauka o organizacji. Warszawa: CeDeWu Wydawnictwa Fachowe; 2011.
• Kaczmarek B. Współdziałanie przedsiębiorstw w gospodarce rynkowej. Łódź: Wydawnictwo Uniwersytetu Łódzkiego; 2000.
• Albani A, Dietz JLG. Current trends in modeling inter-organizational cooperation. Journal of Enterprise Information Management, 2009;22(3):277-81.
• Jagoda H, Lichtarski J. Kilka uwag o stanie i tendencjach w zakresie współdziałania gospodarczego przedsiębiorstw. Prace Naukowe Akademii Ekonomicznej we Wrocławiu. 2002;963 Zmiana warunkiem sukcesu. Integracja, globalizacja, regionalizacja – wyzwania dla przedsiębiorstw:151-55.
• Lipka A. Współdziałanie. Zmierzch rywalizacji pracowników? Pro- i antyrywalizacyjne narzędzia personalne. Warszawa: Difin; 2004.
• Niemczyk J, Stańczyk-Hugiet E, Jasiński B. Sieci międzyorganizacyjne. Współczesne wyzwania dla teorii i praktyki zarządzania. Warszawa: Wydawnictwo C.H. Beck; 2012.
• Anderson JC, Narus JA. A Model of Distributor Firm and Manufacturer Firm Working Partnerships. Journal of Marketing. 1990;54(1):42-58.
• Czarniawski H. Współdziałanie potrzebą czasu. Lublin: Norbertinum; 2002.
• Bruffee KA. Sharing Our Toys. Cooperative Learning Versus Collaborative Learning. Change: The Magazine of Higher Learning. 1995;27(1):12-8.
• Kern EM, Kersten W. Framework for internet-supported inter-organizational product development collaboration. Journal of Enterprise Information Management. 2007;20;5:562-77.
• Czakon W. Istota relacji sieciowych przedsiębiorstwa. Przegląd Organizacji. 2005;9:10-3.
• Strzyżewska M. Współpraca między przedsiębiorstwami – odniesienie do polskiej praktyki. Warszawa: Szkoła Główna Handlowa – Oficyna Wydawnicza; 2011.
• Lichtarski J (ed.). Współdziałanie gospodarcze przedsiębiorstw. Praca zbiorowa. Warszawa: Państwowe Wydawnictwo Ekonomiczne; 1992.
• Nowak D. Wpływ współpracy i współdziałania na wybrane obszary funkcjonowania przedsiębiorstwa – wyniki badań. Zeszyty Naukowe Uniwersytetu Szczecińskiego. Finanse, Rynki Finansowe, Ubezpieczenia. 2012; 736(55):683-706.
• Pszczołowski T. Mała encyklopedia prakseologii i teorii organizacji. Wrocław, Warszawa, Kraków, Gdańsk: Zakład Narodowy im. Ossolińskich – Wydawnictwo; 1978.
• Branderburger AM, Nalebuff BJ. Co-opetition. 1. A revolutionary mindset that combines competition and cooperation. 2. Games theory strategy that’s changing in game of business. London: Harper Collins Business; 1996.
• Ustawa z dnia 20 lipca 2018 r. Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce (Dz.U. 2018, poz. 1668).
• Nowe rozporządzenie ws. dyscyplin – to rzetelna ocena badań naukowych, [online]. Konstytucja dla nauki. 20 September 2018. Available at: www.konstytucjadlanauki.gov.pl/nowe-rozporzadzenie-ws-dyscyplin-to-rzetelna-ocena-badan-naukowych [Accessed: 7 January 2019].
• Czaplińska J, Majewski T, Pozimka K. Opinia Komitetu Kryzysowego Humanistyki Polskiej dotycząca projektu z dnia 31 lipca 2018 roku Rozporządzenia Ministra Nauki i Szkolnictwa Wyższego w sprawie dziedzin nauki oraz dyscyplin naukowych oraz dyscyplin artystycznych, [online]. 17 August 2018. Available at: http://kkhp.pl/2018/08/17/opinia-dotyczaca-projektu-sprawie-dziedzin-nauki-oraz-dyscyplin/ [Accessed: 6 January 2019].

Identifiers

DOI

10.5604/01.3001.0014.6066

Biblioteka Nauki

30145216