Preferencje help
Widoczny [Schowaj] Abstrakt
Liczba wyników

Znaleziono wyników: 1

Liczba wyników na stronie
first rewind previous Strona / 1 next fast forward last
Wyniki wyszukiwania
help Sortuj według:

help Ogranicz wyniki do:
first rewind previous Strona / 1 next fast forward last
EN
In the knowledge-based economy, strong information literacy skills are highly valued by employers due to their positive impact on productivity, innovation and adaptability. This study proposes a model approach to extended information literacy (EIL) to enhance the workforce potential in the Visegrad Group countries. A comprehensive literature review was conducted, followed by the implementation of a multiple-criteria decision-aid weighting method, resulting in rankings of V4 countries' EIL levels. The study confirms that higher information literacy provides a competitive advantage in the labor market. The methodology serves as a useful comparative tool and an indicator of areas for improvement. The proposed model can be applied, with adaptations to local specifics, to other EU countries as well. The paper's uniqueness lies in filling the gap in understanding the relationship between individual variables (e.g., digital skills, financial literacy, education expenditure in relation to GDP) and the labor market in the context of EIL in the Visegrad Group countries.
PL
W gospodarce opartej na wiedzy pracodawcy wysoko cenią silne umiejętności korzystania z informacji ze względu na ich pozytywny wpływ na produktywność, innowacyjność i zdolność adaptacji. W niniejszym opracowaniu zaproponowano modelowe podejście do rozszerzonej komunikacji (EIL) w celu zwiększenia potencjału siły roboczej w krajach Grupy Wyszehradzkiej. Przeprowadzono kompleksowy przegląd literatury, a następnie zastosowano wielokryterialną metodę ważenia decyzji, w wyniku czego powstały rankingi poziomów EIL krajów V4. Badanie potwierdzają, że wyższe umiejętności komunikacyjne stanowią przewagę konkurencyjną na rynku pracy. Metodologia niniejsza służy jako przydatne narzędzie porównawcze oraz wskaźnik obszarów wymagających poprawy. Proponowany model można zastosować także w innych krajach UE, po uprzednim dostosowaniu go do specyfiki lokalnej, Wyjątkowość artykułu polega na wypełnieniu luki w rozumieniu zależności pomiędzy poszczególnymi zmiennymi (np. umiejętnościami cyfrowymi, znajomością finansów, wydatkami na edukację w relacji do PKB) a rynkiem pracy w kontekście EIL w krajach Grupy Wyszehradzkiej.
first rewind previous Strona / 1 next fast forward last
JavaScript jest wyłączony w Twojej przeglądarce internetowej. Włącz go, a następnie odśwież stronę, aby móc w pełni z niej korzystać.