Wyniki wyszukiwania - BazTech

1

Negatywne konsekwencje zwlekania z dochodzeniem zapłaty od dłużnika – umowa o roboty budowlane a umowa o dzieło

Wawryniuk-Barańska Joanna

Materiały Budowlane

|

2020

|

nr 6

54--55

2

Bezpieczeństwo i higiena pracy w zatrudnieniu niepracowniczym

Szyjka Grzegorz, Śpiewak-Szyjka Monika

Problemy Nauk Stosowanych

|

2019

|

T. 10

107--114

PL

Wstęp i cel: Zgodnie z art. 66 Konstytucji RP każdy ma prawo do bezpiecznych i higienicznych warunków pracy, a sposób realizacji tego prawa oraz obowiązki pracodawcy określa ustawa. Zapewnienie właściwych, bezpiecznych i higienicznych warunków pracy jest podstawowym obowiązkiem każdego pracodawcy oraz podmiotu zatrudniającego osoby na innej podstawie niż stosunek pracy. Celem niniejszego artykułu jest analiza przepisów prawa z zakresu stosowania BHP przy zatrudnieniu na umowy cywilnoprawne. Materiał i metody: Metoda syntezy, przegląd literatury. Wyniki: Dokonano analizy przepisów prawa w zakresie stosowania BHP podczas świadczenia usług na podstawie umów cywilnoprawnych oraz liczby poszkodowanych w wypadkach przy pracy zaistniałych w latach 2016-2018 - zbadanych przez inspektorów pracy, wg podstawy świadczenia pracy innej niż umowa o pracę. Wniosek: Przedstawiona analiza pozwala na stwierdzenie, że ochrona zdrowia i życia osób pracujących w warunkach zatrudnienia pracowniczego jest kompleksowa, o tyle w stosunkach niepracowniczych jest ona jeszcze często niewystarczająca, bo pracodawca nie ma nałożonego przez przepisy obowiązku organizować szkoleń bhp osobom wykonującym pracę na podstawie umów cywilnoprawnych.

EN

Introduction and aim: In accordance with art. 66 of the Polish Constitution, everyone has the right to safe and hygienic conditions of work, and the manner in which this right is exercised, and the employer's obligations, are specified by statute. Ensuring proper, safe and hygienic working conditions is the basic responsibility of every employer and the entity employing persons on a basis other than an employment relationship. The purpose of this article is to analyze the legal provisions on the use of health and safety at work under civil law contracts. Material and methods: Synthesis method, literature review. Results: An analysis of the legal provisions regarding the application of OHS (i.e. Occupational Health and Safety) when providing services based on civil law contracts and the number of persons injured in accidents at work occurred in the years 2016-2018 - examined by labour inspectors, according to the basis for providing work other than an employment contract. Conclusion: The presented analysis allows to state that the protection of health and life of people working under conditions of employee employment is comprehensive, whereas in non-employment relations it is still often insufficient, because the employer is not required by law to organize OSH training for persons performing work on the basis of civil law contracts.

3

Umowa o roboty budowlane czy o dzieło? Kwalifikacja kontraktów budowlanych w prawie polskim

Wysoczański H.

Budownictwo i Prawo

|

2017

|

R. 20, nr 4

11--15

PL

Artykuł analizuje problemy związane z kwalifikacją prawną umów zawieranych w budownictwie jako umów o roboty budowlane lub umów o dzieło. W sposób szczegółowy zbadano kryteria uznawania stosunków umownych za umowy o roboty budowlane. Prześledzono także poglądy orzecznictwa i doktryny na umowę o roboty budowlane jako odrębny od umowy o dzieło typ umowy w Kodeksie cywilnym.

EN

The article examines the problems related to legal classification of contracts used in construction as construction work contracts or contracts for a specific task. It provides a detailed analysis of the criteria of classification of certain legal relations as construction work contracts. Is also discusses views expressed in case law and legal writings on construction work contract as a separate from specific work contract type of agreement envisaged in the Polish Civil Code.

4

Umowa o dzieło, czy umowa o roboty budowlane?

Stępień M.

Polski Instalator

|

2016

|

Nr 2

52--53

PL

Ustalenie, czy w danej sprawie mamy do czynienia z umową o dzieło, czy o roboty budowlane w praktyce może okazać się dość trudne. Czynnikiem pozwalającym na rozróżnienie tych pozornie zbliżonych do siebie umów jest rozmiar i stopień zindywidualizowania przedsięwzięć, których dotyczą, a także odmiennie uregulowane obowiązki stron.

5

Nowa ustawa o prawach konsumenta

Sysik I.

Świat Szkła

|

2014

|

R. 19, nr 11

53--56

6

Niemieckie prawo dotyczące umów o dzieło. Aktualności z zakresu znormalizowanych zasad zlecania i wykonawstwa robót budowlanych (VOB)

Sturmfels K. F.

Budownictwo i Prawo

|

2007

|

R. 10, nr 4

V--X

7

Zawieranie i realizacja umów o dzieło

Schaefer F.

Budownictwo i Prawo

|

2006

|

R. 9, nr 4

XVII--XXIII

8

Możliwości zabezpieczeń i gwarancji przy wykonaniu umowy o dzieło w Niemczech

Ulatowski W.

Budownictwo i Prawo

|

2005

|

R. 9, nr 3

XIV--XVI

9

Możliwości przekształceń przedsiębiorstw zgodnie z prawem handlowym w prawie polskim i niemieckim, konsekwencje przekształceń przedsiębiorstw i spółek handlowych przy realizacji umów o dzieło w RFN

Ulatowski W.

Budownictwo i Prawo

|

2002

|

R. 6, nr 2

IV--V

10

Wymogi płacy minimalnej w Niemczech

Ulatowski W.

Budownictwo i Prawo

|

2001

|

R. 5, nr 5

XVII--XVIII

11

Realizacja umów o dzieło przez polskie firmy na rynku niemieckim

Mąka J.

Budownictwo i Prawo

|

2001

|

R. 5, nr 5

VI--VIII

12

Aktualne tendencje w prawie umów o dzieło oraz ich kształtowanie z uwzględnieniem VOB

Becker C.

Budownictwo i Prawo

|

2001

|

R. 5, nr 5

IX--XIII

13

Odbiór robót budowlanych

Orłowski H. J.

Budownictwo i Prawo

|

2000

|

R. 4, nr 1

17--19

14

Inwestycyjny proces budowlany. Cz.2 Przygotowanie procesu budowlanego

Śmiałowski J.

Budownictwo i Prawo

|

2000

|

R. 4, nr 4

6--10

15

Dyskryminacja języka polskiego w zawieranych umowach o dzieło w zadaniach inwestycyjnych

Krakowski S.

Budownictwo i Prawo

|

2000

|

R. 4, nr 3

27

16

Zawieranie umów o dzieło

Skulimowski A.

Przegląd Komunalny

|

1999

|

nr 9

114-114

PL

Na całym świecie władze tworzą konkurencyjny rynek dla tradycyjnych usług publicznych. W przyszłości władze będą bardziej zajmować się koncentrowaniem środków i działać jako nabywca i zarządca usług niż jako nadzorca personelu i bezpośredni dostawca usług. Taka gruntowna zmiana charakteru działania władz wymaga przeprowadzenia podstawowych zmian organizacyjnych. Aby uniknąć niepowodzeń, władze muszą skoncentrować się na tym, jak stać się zręczniejszymi klientami.