Ograniczanie wyników
Preferencje help
Widoczny [Schowaj] Abstrakt
Liczba wyników

Znaleziono wyników: 1

Liczba wyników na stronie
first rewind previous Strona / 1 next fast forward last
Wyniki wyszukiwania
Wyszukiwano:
w słowach kluczowych:  operator koparki wielonaczyniowej
help Sortuj według:

help Ogranicz wyniki do:
first rewind previous Strona / 1 next fast forward last
PL
Publikacja zawiera opis najbardziej typowych stanowisk pracy w górnictwie węgla brunatnego i zidentyfikowanych zagrożeń, które na nich występują. Przedstawione zostały czynniki, które również pośrednio wpływają na bezpieczeństwo i ocenę ergonomiczną stanowiska pracy. Ponadto przedstawiono te zagrożenia, które nie są w pełni identyfikowane przez pracodawców. W tekście zwrócono szczególną uwagę na stanowiska operatora koparki wielonaczyniowej (łańcuchowej i kołowej) oraz operatora zwałowarki, które są kluczowe ze względu na funkcjonowanie kopalni. Dodatkowo presja, pod którą pracują pracownicy na tych stanowiskach nakłada się na typowe dla tych stanowisk zagrożenia. Sytuacja ta wymaga zmian idących w kierunku swobodnego stosowania rotacji i zwiększenie obsady w taki sposób, aby mogło dojść w razie potrzeby do podziału obowiązków, dodatkowej kontroli pracy i przekazywania obowiązków w razie niedyspozycji. Zmiany te wiążą się z jednej strony z koniecznością dopracowania pod względem ergonomicznym nowych rozwiązań, a z drugiej strony zmianą przyzwyczajeń operatorów i ich przełożonych.
EN
The paper describes the most common workstations in the mining of lignite and identified threats that exist on them. Presented are factors that also indirectly affect the safety and ergonomic assessment of the workplace. In addition, are presented those risks that are not fully identified by employers. In the text the authors paid particular attention to the operator of bucket-wheel excavators (and bucket chain excavators) and the operator stackers, which are crucial due to the operation of the mine. In addition, the pressure under which employees are working in these positions is applied to the typical risks these positions. This situation requires changes in the direction of free movement of the employees’ rotation and increases the staff in such a manner that could occur if required to segregation of duties, additional control of work and the delegation of responsibilities in the event of incapacitation. These changes are associated with one hand with the need to refine the ergonomic new solutions, on the other hand, the change of habits operators and their supervisors.
first rewind previous Strona / 1 next fast forward last
JavaScript jest wyłączony w Twojej przeglądarce internetowej. Włącz go, a następnie odśwież stronę, aby móc w pełni z niej korzystać.