Wyniki wyszukiwania - BazTech

1

Przegląd wymagań normatywnych dotyczących komfortu cieplnego chirurgów i personelu medycznego w salach operacyjnych

Ćwiklińska Dominika, Bogdan Anna

Ciepłownictwo, Ogrzewnictwo, Wentylacja

|

2021

|

T. 52, nr 3

22--26

PL

Projektowanie warunków środowiska wewnętrznego w salach operacyjnych jest trudnym wyzwaniem, w którym przede wszystkim należy uwzględnić wysokie wymagania odnośnie do jakości powietrza i zabezpieczenia pacjenta. Od kilku lat coraz więcej badań naukowych prowadzonych jest również w zakresie zapewnienia chirurgom i personelowi medycznemu odczuć komfortu cieplnego przy zachowaniu warunków zapobiegających wystąpieniu niezamierzonej hipotermii okołooperacyjnej pacjentów. Jako wkład w prowadzoną dyskusję w ramach niniejszego artykułu sprawdzono, jak warunki środowiska cieplnego są definiowane w poszczególnych dokumentach normatywnych i wytycznych, z których korzystają projektanci systemów wentylacji i klimatyzacji.

EN

Designing the conditions of the indoor environment in operating theatres is a difficult challenge, in which, above all, high requirements regarding air quality and patient protection should be taken into account. For several years, more and more scientific research has also been conducted in the field of providing surgeons and members of medical team sensation of thermal comfort while also maintaining conditions preventing the occurrence of patients’ unintentional perioperative hypothermia. As a contribution to the discussion, this paper summaries how the thermal environment conditions are defined in individual normative documents and guidelines used by designers of ventilation and air conditioning systems.

2

Badanie wpływu elementów środowiska wewnętrznego w salach operacyjnych na komfort pracy chirurgów i personelu medycznego

Kłobukowska Anna, Bogdan Anna

Ciepłownictwo, Ogrzewnictwo, Wentylacja

|

2021

|

T. 52, nr 6

14--19

PL

Przedstawiono wyniki ankiety skierowanej do chirurgów, pielęgniarek operacyjnych anestezjologów i wszystkich osób znajdujących się na sali operacyjnej w trakcie przeprowadzanego zabiegu. Podano, które elementy środowiska wewnętrznego wpływają na odczucie komfortu lub dyskomfortu chirurgów oraz personelu medycznego podczas prowadzenia operacji. Na podstawie przeprowadzonych badań stwierdzono, że jednym z najbardziej uciążliwych elementów środowiska wewnętrznego wpływającym (wg ankietowanych) na jakość przeprowadzanych zabiegów jest oświetlenie sali operacyjnej. Poza niedostatecznym natężeniem światła, dyskomfort związany z oświetleniem spowodowany jest odblaskami od narzędzi i sprzętu medycznego oraz oddawaniem ciepła przez lampę. Równie uciążliwym elementem, wpływającym na jakość przeprowadzanych zabiegów, okazał się hałas. Ankietowani wskazali najczęściej występujący hałas od urządzeń stanowiących techniczne wyposażenie sali. Dodatkowo ankietowani są niezadowoleni z komfortu użytkowania odzieży ochronnej oraz występujących zapachów w czasie operacji.

EN

The results of a questionnaire addressed to surgeons, operating theatre nurses, anaesthetists and all persons present in the operating theatre during surgery are presented. Based on the results of the questionnaire, it was determined which elements of the indoor environment affect the sense of comfort or discomfort of surgeons and medical staff during surgery. One of the most troublesome elements of the indoor environment affecting the quality of performed procedures (according to the respondents) is the operating room lighting. In addition to insufficient light intensity, discomfort related to lighting is caused by glare from tools and medical equipment and heat dissipation by the lamp. Noise was found to be an equally troublesome element affecting the quality of procedures. The respondents indicated the noise from devices being technical equipment of the room as the most frequent. In addition, the respondents are dissatisfied with the comfort of the use of protective clothing and the occurrence of odours during.

3

Funkcjonalność szpitala i ergonomia pracy personelu w obliczu starzenia

Szuba Paulina

Zeszyty Naukowe Politechniki Poznańskiej. Architektura, Urbanistyka, Architektura Wnętrz

|

2020

|

Z. 2

157--167

PL

Ostatnie dekady wskazują na potrzebę istotnych zmian w organizacji i zarządzaniu szpitalami. Obowiązująca definicja szpitala, jaką jest budynek z odpowiednią infrastrukturą techniczną, kreujący przestrzeń niezbędną do realizacji procedur (Tomanek 2015) staje się niewystarczająca. Istnieje wyraźna relacja pomiędzy skutecznością leczenia i efektywnością pracy personelu, lecz przy obecnym niedoborze i starzejącej się populacji personelu medycznego, dotkniętego często przypadłością wypalenia zawodowego, jest ona teoretyczna. Starania o sprawne działanie służby zdrowia są warte szczególnej uwagi, gdyż stawką jest zapewnienie równego dostępu do opieki zdrowotnej, ochrona społeczeństwa przed konsekwencjami utraty zdrowia, obrona populacji przed zagrożeniem zdrowia oraz poprawa stanu zdrowia jednostki, rodziny i społeczności (WHO 2010).

EN

Recent decades show significant changes in the organization and management of hospitals. The definition of a hospital, which is “a building with appropriate technical infrastructure, which creates space adjusted to the implementation of medical procedures”, becomes deficient. There is a clear relationship between the effectiveness of treatment and the work efficiency of staff, but in the current situation of medical personnel shortage and an aging population of medical staff, that is often suffering from work burnout, it is theoretical. Efforts for efficient work of the health services are worth special attention, while it must ensure equal access to health care, protect society against the consequences of health loss, defend the population against health threats, and improve the health of the individual, family and community.

4

A Computational Model for The Access to Medical Service in a Basic Prototype of a Healthcare System

Petre Luigia, Sanwal Usman, Shah Gohar, Panchal Charmi, Tyagi Dwitiya, Petre Ion

Fundamenta Informaticae

|

2020

|

Vol. 171, nr 1-4

331--343

EN

How robust is a healthcare system? How does a patient navigate the system and what is the cost (e.g., number of medical services required or number of times the medical provider had to be changed to get access to the required medical services) incurred from the first symptoms to getting cured? How will it fare in the wake to a sudden epidemic or a disaster? How are all of these affected by administrative decisions such as allocating/diminishing resources in various areas or centralising services? These are the questions motivating our study on a formal prototype model for a healthcare system. We propose that a healthcare system can be understood as a distributed system with independent nodes (healthcare providers) computing according to their own resources and constraints, with tasks (patient needs) being allocated between the nodes. The questions about the healthcare system become in this context questions about resource availability and distribution between the nodes. We construct in this paper an Event-B model capturing the basic functionality of a simplified healthcare system: patients with different types of medical needs being allocated to suitable medical providers, and navigating between different providers for their turn for multi-step treatments.

5

Psychopatologia reakcji na krytyczne wydarzenia u personelu służb medycznych pomagających przy wypadkach komunikacyjnych

Netczuk-Gwoździewicz M., Gołębiowski A.

Autobusy : technika, eksploatacja, systemy transportowe

|

2017

|

R. 18, nr 12

302--308, CD

PL

W artykule został omówiony problem jakim są urazy psychiczne pojawiające się wśród personelu służb medycznych. Każdy z osobna postrzega i przeżywa uraz w określony dla siebie sposób. Symptomy pojawiające się po przeżyciu ekstremalnego stresu warunkują rozpoznanie konkretnego zaburzenia psychicznego. Są to sytuacje, które dzieją się niezależnie od jednostki i mogą się pojawić, bądź nie w życiu każdego z nas. Są zawody, w których osoby je wykonujące są w wyjątkowy sposób narażone na uczestnictwo w sytuacjach skrajnie ciężkich. Wśród tych zawodów można wymienić: personel systemu ratownictwa medycznego, w którego skład wchodzą ratownicy medyczni, pielęgniarki/pielęgniarze ratunkowi oraz lekarze systemu, a także policję, straż pożarną oraz wojsko. Negatywne konsekwencje traumatycznych przeżyć rzutują na zdrowie psychiczne jednostki. Dlatego tak ważne jest edukacja społeczeństwa, a w szczególności osób zawodowo na nie narażonych, w jaki sposób redukować negatywne skutki ekstremalnego stresu, jak jemu przeciwdziałać oraz gdzie szukać pomocy po zaistnieniu takiej sytuacji i pojawieniu się określonych objawów.

EN

The article discusses the problem of trauma among the personnel of medical support services. Each and every one perceives trauma in a self-specific way. The symptoms emerging after experiencing extreme stress condition recognizing a particular mental disorder. These are the situations, which happen independently of an individual and may or may not occur in everyone’s life. There are professions which are especially exposed to participating in extremely hard situations. Among them are: emergency medical personnel consisting of paramedics, emergency nurses and doctors as well as the police, fire brigade and army. Negative consequences of traumatic events affect the mental health of an individual. Thus, the education of the society is so important, especially of people exposed to them: how to reduce the negative results of extreme stress, how to counteract it as well as where to look for help after experiencing such situation and noticing certain symptoms.

6

Problem dostępności zasobów ludzkich w polskim systemie ochrony zdrowia na tle innych krajów Organizacji Współpracy Gospodarczej i Rozwoju

Kludacz M.

Ekonomia i Zarządzanie

|

2015

|

Vol. 7, no. 1

9--31

PL

Podstawą każdego systemu ochrony zdrowia są pracownicy medyczni, którzy stanowią główne zasoby warunkujące poziom dostępności i jakości usług medycznych. W polskim systemie ochrony zdrowia od wielu lat występuje problem braku równowagi między stale rosnącym popytem na usługi zdrowotne a podażą zasobów ludzkich niezbędnych do zaspokojenia potrzeb zdrowotnych społeczeństwa. Celem opracowania jest zbadanie dostępności personelu medycznego w Polsce i jej ocena na tle innych krajów OECD w okresie 2000-2012. W artykule dokonano również diagnozy przyczyn małej dostępności personelu medycznego w polskim systemie ochrony zdrowia. W badaniu uwzględniono trzy grupy pracowników. Są to: lekarze, pielęgniarki i położne. W analizie uwzględniono najbardziej aktualne problemy polskiego systemu ochrony zdrowia, w tym: migracji personelu medycznego, rosnących potrzeb społecznych na skutek zmian demograficznych i przewidywanego starzenia się społeczeństwa. Materiałem źródłowym do opracowania niniejszej analizy były dane pochodzące z bazy OECD, Naczelnej Izby Lekarskiej i Naczelnej Izby Pielęgniarek i Położnych.

EN

The aim of this paper is to analyse the availability of medical personnel in Poland in comparison to other OECD countries in the years 2000-2012. Particular attention is paid to the number of professionally active physicians, practising nurses and midwives per 1000 inhabitants. The analyses for doctors are conducted according to various criteria, such as: age and medical speciality. The analysis was made taking into account the most current problems of Polish health care system, including the migration of medical personnel, increasing social needs of population, demographic changes and the expected aging of the population. The source material for the analysis come from the OECD database, Polish Chamber of Physicians and the Supreme Chamber of Nurses and Midwives.