Preferencje help
Widoczny [Schowaj] Abstrakt
Liczba wyników
Powiadomienia systemowe
  • Sesja wygasła!

Znaleziono wyników: 2

Liczba wyników na stronie
first rewind previous Strona / 1 next fast forward last
Wyniki wyszukiwania
Wyszukiwano:
w słowach kluczowych:  mechanizm motywacyjny
help Sortuj według:

help Ogranicz wyniki do:
first rewind previous Strona / 1 next fast forward last
EN
The competence-based learning-teaching process is a significant approach to the didactical process organization. In this paper the mathematical model of the competence-based learning-teaching process is proposed. The model integrates three models: a knowledge representation model (based on the ontological approach), a motivation model (as a behavioral-incentive model) and a servicing model (in a form of the queuing model). The proposed integrated model allows to control the learning-teaching process on different levels of management. The learning-teaching process can be interpreted as competence-based due to Open and Distance Learning (ODL) philosophy. We assume that the competence is a result of fundamental, procedural and project knowledge acquisition in accordance to the incoming European Qualification Framework.
PL
W artykule przedstawiono ścieżki komercjalizacji wyników badań na przykładzie Instytutu Ciężkiej Syntezy Organicznej ”Blachownia” oraz wprowadzony przed laty mechanizm motywacyjny zapewniający uczestnikom zespołów naukowo-przemysłowych nagrody finansowe powiązane z efektami wdrożeniowymi. Dzięki tak prowadzonej działalności, liczba wdrożonych technologii sięga 900, a liczba patentów przekroczyła 1600. W latach 1987–2011 za granicę sprzedano 13 technologii. Badania i prace rozwojowe od początku traktowane są w Instytucie jako forma biznesu polegająca na spełnianiu rosnących wymagań partnerów przemysłowych i zapewnieniu konkurencyjności ich produktów na rynku.
EN
This paper presents the commercialization paths for research results illustrated with an example of the Institute of Heavy Organic Synthesis “Blachownia” (Polish abbreviation ICSO) as well as introduced years ago motivation system that provides members of scientific and industrial groups with financial awards related to the results of the implementation of innovative technologies. Thanks to that the ICSO implemented about 900 technologies and gained more than 1600 patents. In the years 1987÷2011, 13 technologies were sold abroad. Research and development works run in the Institute are treated from the very beginning as a form of business that aims to satisfy increasing needs of the industrial partners and to ensure competitiveness of their products on the global market.
first rewind previous Strona / 1 next fast forward last
JavaScript jest wyłączony w Twojej przeglądarce internetowej. Włącz go, a następnie odśwież stronę, aby móc w pełni z niej korzystać.