PL
 |
EN
Preferencje help
Polish version English version Język
Widoczny [Schowaj] Abstrakt
Liczba wyników

Znaleziono wyników: 3

Liczba wyników na stronie
first rewind previous Strona / 1 next fast forward last
Wyniki wyszukiwania
Wyszukiwano:
w słowach kluczowych:  knowledge processes
help Sortuj według:

help Ogranicz wyniki do:
first rewind previous Strona / 1 next fast forward last
1
Content available A research tool for analysis of knowledge management in the metropolitan association ofUupper Silesia and Dąbrowa Basin
Gumiński Adam
Organizacja i Zarządzanie : kwartalnik naukowy
|
2020
|
nr 4
33-45
EN
Introduction/background: Knowledge management is becoming of great importance in contemporary business. Diversified tools and methods to analyse business and knowledge processes are being implemented in organisations. In the article, the author presents his preliminary research in the area of knowledge management in the Metropolitan Association of Upper Silesia and Dąbrowa Basin. He focuses on the necessary study to identify knowledge deficits, which allows for the development of a research tool supporting the analysis of knowledge processes in the Metropolitan Association of Upper Silesia and Dąbrowa Basin. Aim of the paper: The main aim was to elaborate upon a research tool for analysing knowledge management, i.e. a research questionnaire that enables one to analyse knowledge management deficits and necessary changes in knowledge management activities in the Metropolitan Association of Upper Silesia and Dąbrowa Basin. Materials and methods: The research involves the analysis of source materials, direct interviews with managers and a comparative analysis of business and knowledge processes in manufacturing companies and in the Metropolitan Association. Results and conclusions: The study proves the need to apply a research tool for analysing knowledge processes and knowledge deficits. Questionnaire surveys comprehensively covering all organisational entities of the Metropolitan Association are to be utilised to take appropriate measures to improve knowledge management, consequently resulting in higher operational efficiency of the Metropolitan Association.
2
Content available The transfer of knowledge in technological cross‐border industry cluster – case study
Kurowska-Pysz J., Gregor M.
Management Systems in Production Engineering
|
2014
|
nr 2 (14)
63--67
EN
The paper discusses the problem of creation and development of business, technology clusters, aimed at developing knowledge base for cross‐border environment. The discussed example concerns Polish‐Slovak cluster, focused on research of innovative methods for monitoring the safety of structure using fiber Bragg grating sensors.
PL
Artykuł omawia problematykę tworzenia i rozwijania działalności klastrów przemysłowych, technologicznych, ukierunkowanych na rozwijanie zasobów wiedzy w środowisku transgranicznym. Omawiany przykład dotyczy klastra polsko-słowackiego, koncentrującego się na badaniach innowacyjnej metody monitoringu bezpieczeństwa konstrukcji przy pomocy światłowodów z siatkami Bragg’a.
3
Content available remote Informatyczne wspomaganie zarządzania zasobami ludzkimi w kopalni węgla kamiennego
Dohn K., Gumiński A.
Organizacja i Zarządzanie : kwartalnik naukowy
|
2012
|
nr 4
21--36
PL
Górnictwo wgla kamiennego ulega radykalnym zmianom, aby jak najlepiej dostosowa si do istniejcych uwarunkowa rynkowych. Wiedza staje si kluczow determinant potencjau rozwojowego spki wglowej grupujcej kilka wzgldnie kilkanacie kopal. Informatyczne wspomaganie procesw wiedzy w zakresie zarzdzania zasobami ludzkimi ma na celu jak najlepsze dostosowanie potencjau kadrowego kopalni wgla kamiennego do potrzeb wynikajcych ze skali i zakresu realizowanych procesw technologicznych i biznesowych. W ramach artykuu przedstawiono wyniki bada dotyczcych wspomagania zarzdzania w obszarze zasobw ludzkich w kopalni wgla kamiennego. Badania zostay przeprowadzone w kilku wybranych kopalniach wgla kamiennego na podstawie wywiadw bezporednich oraz ankiet skierowanych do kadry inynieryjno technicznej kopal
EN
Coal mining industry is changing radically in order to answer the existing market conditions. Knowledge has become the key determinant of the development potential of coal mining grouping several collieries. IT knowledge processes supporting in the range of human resources management are to adapt the human potential of a colliery to the needs deriving from the scale and the scope of technological and business processes.
first rewind previous Strona / 1 next fast forward last
JavaScript jest wyłączony w Twojej przeglądarce internetowej. Włącz go, a następnie odśwież stronę, aby móc w pełni z niej korzystać.