Wyniki wyszukiwania - BazTech

1

Metoda kompensacji przestrzennych potrzeb w budynku szpitala

Kozaczko Mieczysław

Zeszyty Naukowe Politechniki Poznańskiej. Architektura, Urbanistyka, Architektura Wnętrz

|

2020

|

Z. 1

17--27

PL

Struktura budynku nowoczesnego szpitala jest zdeterminowana skomplikowanymi reżimami procedur medycznych. Układ pomieszczeń, ich stopniowalna dostępność, wymuszona względami sterylności i wyrafinowanej technologii, zamknięty charakter większości szpitalnych przestrzeni - wszystko to stanowi dla przeciętnego pacjenta niezrozumiale złożoną i przytłaczającą formę, dodatkowo rozstrajając tzw. poczucie spójności życiowych doświadczeń (consistency). Zła struktura przestrzeni szpitala tworzy groźny dla zdrowia labyrinth psychotica - sięgające psychofizjologicznych fundamentów poczucie zagubienia. Labyrinth psychotica jest wytworem nazbyt zredukowanych metod sztuki architektonicznej. Tymczasem architektura winna i może wspomagać leczenie. Neofunkcjonalizm dysponuje skutecznymi ku temu narzędziami. Używając macierzy bodźców i reakcji, można poprawnie kształtować strukturę funkcjonalną szpitala.

EN

The structure of the building of a modem hospital is determined by complicated regimes of medical procedures. The layout of the rooms, their gradual availability, forced by sterility and sophisticated technology, the closed nature of most hospital spaces - all this is for the average patient an incomprehensibly complex and overwhelming form. Wherever possible, the structure of the hospital should compensate for the feeling of being lost, strengthen the so-called sense of consistency in life experiences. Architecture can support healing. Using the stimulus and response matrix, we can correctly shape the functional structure of the hospital.

2

Human aspects of firefighting operations managing victims of disasters

Restas A.

Zeszyty Naukowe SGSP / Szkoła Główna Służby Pożarniczej

|

2017

|

Nr 61 (tom 2) (1)

103--112

EN

In many cases the firefighters face that the behavior of people affected by an accident is different from the usual . On one hand, it is a natural phenomenon, but on the other it can mean obviously both hazards and risks for the affected people. The author wishes to point out these anomalies. In addition to studying relevant literature, the author built his opinion mainly on his own firefighting practice, as well as teaching experience acquired during his carrier. Author presented some detailed unusual behavior patterns of the affected people in case of emergency and gave a systematic summary. Moreover some simple procedures, which are usually used during the practice, were described.

PL

W wielu przypadkach strażacy doświadczają, że zachowanie ludzi dotkniętych nieszczęściem jest rożne od tego na co dzień. Z jednej strony, jest to zjawisko naturalne, z drugiej zaś może ono oznaczać większe ryzyko i niebezpieczeństwo dla zagrożonych ludzi. W niniejszym artykule autor wskazuje powyższe anomalie. Oprócz studiowania odpowiedniej literatury, autor opierał się głownie na swoim własnym doświadczeniu w praktyce pożarniczej, jak również doświadczeniu pedagogicznym nabytym w swojej karierze. Rezultaty: Autor przedstawił szczegółowo kilka wzorów zachowań poszkodowanych osób i usystematyzował je. Co więcej, opisał kilka procedur, jakie są zazwyczaj używane podczas ich wystąpienia.

3

Zastosowanie modeli Markowa z ukrytymi stanami do analizy aktywności wzrokowej w procesie oceny wirtualnych opakowań techniką porównywania parami

Grobelny J., Michalski R.

Zeszyty Naukowe Politechniki Poznańskiej. Organizacja i Zarządzanie

|

2017

|

Nr 73

111--125

PL

W artykule przedstawiono próbę zastosowania stochastycznych modeli Markowa z ukrytymi stanami do analizy aktywności wzrokowej człowieka. Dane wejściowe do eksperymentalnych badań symulacyjnych zgromadzono podczas eksperymentu polegającego na porównywaniu parami różnych wariantów wirtualnych opakowań produktów. Symulacje polegające na wielokrotnej estymacji parametrów modeli Markowa z ukrytymi stanami przeprowadzono dla każdego rodzaju porównania zakładając różne ilości ukrytych stanów. Analiza wyników symulacji umożliwiła określenie optymalnych, w sensie miary AIC, liczby ukrytych stanów. Najlepsze uzyskane modele zostały następnie szczegółowo przeanali-zowane w celu zidentyfikowania wykorzystywanych podczas porównań parami strategii wzrokowych.

EN

The article presents an attempt of applying stochastic Hidden Markov Models (HMM) to the analysis of human visual activity. The input data for simulation experiments were taken from the empirical investigation concerned with pairwise comparisons of diverse product virtual packages. Simulations involving multiple estimations of HMM parameters were conducted for all distinctive types of comparisons and assuming different quantities of hidden states. The analysis of simulations’ results allowed to determine the optimal, in terms of AIC measure, numbers of hidden states. The best models were next analyzed and discussed in the perspective of visual strategies used during pairwise comparisons.

4

Komputeryzacja a człowiek

Kardasz P.

Biuletyn Naukowy Wrocławskiej Wyższej Szkoły Informatyki Stosowanej. Informatyka

|

2017

|

vol. 7, nr 1

26--28

PL

Artykuł przedstawia pojęcie komputeryzacji i jej wpływu na zachowania człowieka. Wiele pozytów jak i negatywów na temat komputeryzacji zostało przedstawionych w tym artykule.

EN

The articles presents concept of computerization and its impact on human behavior. Many positives and negatives has been presented in this article.

5

Praktyczne aspekty ewakuacji ludzi ze szpitali

Orłowska I., Cisek M.

Bezpieczeństwo i Technika Pożarnicza

|

2016

|

Vol. 41, nr 1

97--106

PL

Cel: Celem artykułu jest przedstawienie modelu ewakuacji ludzi ze szpitali i obiektów o podobnej specyfice opracowanego na podstawie: zebranych danych historycznych, obserwacji procesu ewakuacji oraz wywiadu z personelem medycznym i osobami kierującymi działaniami ratowniczymi Państwowej Straży Pożarnej. Wprowadzenie: W artykule poruszono tematykę dotyczącą czynników wpływających na przebieg ewakuacji w obiektach szpitalnych. Dokonano podziału użytkowników obiektów szpitalnych oraz przypisanych im ról w procesie ewakuacji. Określono, jakie zadania spoczywają na personelu medycznym, pacjentach, gościach oraz kierującym działaniami ratowniczymi. Określono działania krytyczne wpływające na ewakuację szpitala, a także najczęściej obserwowane zachowania uczestników ewakuacji. Autorzy przedstawili również zachowania mające wpływ na wystąpienie zagrożenia w szpitalach – zwłaszcza na oddziałach psychiatrycznych. Wskazano na konieczność zapoznania się ze specyfiką szpitala oraz możliwymi zrachowaniami mogącymi mieć wpływ na przebieg ewakuacji w przypadku wystąpienia pożaru lub innego zagrożenia. Zwrócono uwagę na czynniki, które mogą utrudniać oraz te, które ułatwiają proces ewakuacji. Wnioski: Należy zbudować właściwy system bezpieczeństwa w szpitalach poprzez opracowanie jasnych i precyzyjnych procedur ewakuacyjnych, dostosowanych do specyfiki pacjentów oraz charakterystyki obiektu. Należy zwiększyć częstość próbnych alarmów pożarowych i ćwiczeń ewakuacyjnych, które pozwolą nauczyć ludzi odpowiednich nawyków, obsługi urządzeń przeciwpożarowych oraz współdziałania z Państwową Strażą Pożarną. Autorzy podkreślają, że w celu zapewnienia właściwego poziomu bezpieczeństwa, należy eliminować fałszywe alarmy, które powodują zobojętnienie na pojawiające się prawdziwe komunikaty o zagrożeniu oraz wprowadzić służby interwencyjne w szpitalu, zwiększyć liczbę personelu, a przede wszystkim dążyć do zakończenia ewakuacji pacjentów i pensjonariuszy przed przyjazdem jednostek straży pożarnej. Proponowanym sposobem realizacji tego założenia jest opracowanie modelu postępowania personelu placówki oraz sposobów komunikacji pomiędzy pracownikami i ratownikami przybyłymi na miejsce zdarzenia. Znaczenie dla praktyki: Zawarte w artykule informacje na temat zadań personelu medycznego, zachowań pacjentów, gości, a także procedur ewakuacyjnych wdrożonych w szpitalach, zostały zebrane w postaci modelu postępowania, którego zastosowanie pomoże osobom funkcyjnym unikać błędów w trakcie opracowania i wdrażania systemu bezpieczeństwa pożarowego w poszczególnych obiektach.

EN

Aim: The purpose of this article is to present a hospital evacuation model, or one for a building with similar specifications, which was developed on the basis of historical data, the author’s observations and interviews with medical staff, and personnel who co-ordinate rescue and evacuation operations of the State Fire Service. Introduction: The article addressed issues which influence the evacuation process in hospitals. Users of hospital premises were grouped and allocated roles during an evacuation process. Tasks were specified for medical staff, patients, visitors and personnel engaged with management of rescue operations. A critical organisational infrastructure and its influence on the hospital evacuation process was proffered and was accompanied by a description of most frequently observed evacuee behaviour patterns. The authors identified patterns of behaviour, which influence the emergence of danger in hospitals, especially on psychiatric wards and focused on the importance of familiarisation with individual hospital characteristics and events, which may have a bearing on the evacuation process such as fires and other dangers. Attention was focused on those factors which compound or alleviate the evacuation process. Conclusions: On the basis of gathered historical data, information gained from medical staff, and observation of evacuations drills, it was concluded that clear and precise evacuation guidelines should be produced, which take into account the nature of premises and category of patients involved, in order to ensure the successful development of a hospital safety system. Alarm testing and evacuation drills should be carried out more frequently in order to acquaint people with suitable behaviour patterns and use of equipment, and to promote appropriate interaction with the State Fire Service. In order to ensure levels of safety, the authors highlighted a need to eliminate false alarms, which tend to place people into a state of psychological indifference, culminating with adverse consequences in face of real danger. Moreover, it is recommended that hospital staff numbers are increased, to facilitate quicker internal intervention during an outbreak of fire, but above all, to speed up the evacuation process so that all occupants are evacuated prior to the arrival of the Fire Service. It is suggested that an evacuation model, for a given hospital building, should be developed as well as guidelines for appropriate communication methods between hospital staff and rescue teams reacting to an emergency. Relevance in practice: The article contains information about tasks attributed to medical staff, patient and visitor behaviour as well as existing evacuation procedures implemented in hospitals. These were collated to derive an optimal procedural model, application of which is expected to assist functionaries in avoiding mistakes during the development and implementation of fire safety systems for individual hospitals.

6

Studium zachowań ludzkich związanych z wykorzystaniem dźwigów osobowych do ewakuacji w przypadku pożaru

Boczarski J., Marciniak A., Budziński Z., Jarosławska-Kolman K.

Logistyka

|

2015

|

nr 5

679--686, CD1

PL

Artykuł prezentuje studium zachowań ludzkich związanych z wykorzystaniem dźwigów osobowych do ewakuacji z budynku wysokiego w razie pożaru. Treść oparta jest na badaniach przeprowadzonych w Chinach i opublikowanych w pozycji [1]. Opisano: metodologię badań, analizę postaw ludzkich i czynników na nią wpływających, rozkład statystyczny badanej grupy osób, a także ograniczenia związane z badaniem. Badania pokazały, że głównymi czynnikami determinującymi postawę ludzi w przedmiotowym zakresie są: instrukcja strażaka i wysokość budynku, na której użytkownik jest zlokalizowany.

EN

The article presents a study on people’s attitude towards the use of elevators for evacuation from a high-rise building in case of fire. The content is based on studies conducted in China and published in [1]. It provides: the study’s methodology, the analysis of people’s attitude and factors affecting it, statistical distribution of the analyzed group, as well as restrictions connected with the study. The study shows that there are two main factors determining people’s attitude in the subject theme: a fireman’s instruction and height of a building where the user is placed.

7

Zachowanie ludzi jako jeden z czynników determinujących przebieg procesu ewakuacji

Cłapa I., Dziubiński M.

Bezpieczeństwo i Technika Pożarnicza

|

2014

|

Nr 3

149--158

PL

Cel: Celem niniejszego artykułu jest przedstawienie zachowania wybranej grupy ludzi w średnim wieku podczas ewakuacji z reprezentatywnego budynku użyteczności publicznej. Wprowadzenie: W artykule omówiono czynniki wpływające na przemieszczanie się tłumu podczas zdarzenia ekstremalnego, którym może być alarm pożarowy lub inne zagrożenie takie jak na przykład alarm bombowy w budynku. Wyjaśniono definicję tłumu, a także ukazano możliwe zachowania się ludzi podczas ewakuacji reprezentatywnej grupy ludzi w średnim wieku. Dane literaturowe, a zwłaszcza modele obliczeniowe w głównej mierze wykorzystywane są do określania maksymalnego czasu potrzebnego do bezpiecznego opuszczenia obiektu tj. wyjścia na zewnątrz budynku lub do wyznaczonego bezpiecznego miejsca lub sąsiedniej strefy pożarowej. Metody te, z uwagi na wprowadzone uproszczenia, są łatwe i szybkie w kalkulacjach, jednak w większości przypadków nie uwzględniają wpływu zachowań użytkowników budynku na czas ewakuacji. Po ogłoszeniu alarmu pożarowego zaobserwować można różne zachowania ludzi takie jak kończenie rozpoczętych czynności, pakowanie i zabieranie rzeczy osobistych, szukanie członków rodziny, próby gaszenia pożaru, przyglądanie się, co się dzieje, próby kradzieży przy wykorzystaniu panującego zamieszania i wiele innych czynności, które wydłużają czas ewakuacji, a tym samym mają negatywny wpływ na poziom bezpieczeństwa ludzi. Wnioski: Stosowane w modelach obliczeniowych uproszczenia i brak odniesienia się do przewidywalnych zachowań podczas ewakuacji powodują, że otrzymane wyniki mogą odbiegać w znacznym stopniu od czasów rzeczywistych potrzebnych na opuszczenie budynku. Znaczenie dla praktyki: Przedstawiony eksperyment wykonany w jednym z łódzkich budynków wysokościowych przedstawia najczęściej obserwowane zachowania ludzi podczas próbnych ewakuacji. Eksperyment nie obejmował badania zachowań oraz czasu ewakuacji osób niepełnosprawnych. Został on porównany z wykonaną symulacją komputerową przy użyciu programu Pathfinder i jest obecnie najczęściej używanym modelem obliczeniowym opisanym w literaturze przedmiotu, dzięki czemu otrzymano pogląd na szacowane czasy ewakuacji przy użyciu różnych narzędzi inżynierii bezpieczeństwa pożarowego. Eksperyment miał również na celu sprawdzenie występowania modelu koncepcyjnego wyróżniającego poszczególne fazy: postrzegania, interpretacji, podejmowania decyzji i akcji w trakcie ewakuacji z budynku.

EN

Aim: The purpose of this article is to show how a representative middle-aged group of people tend to behave during the implementation of an evacuation procedure in a given public building. Introduction: This article describes factors which, influence people’s mobility in extreme circumstances, such as: the sounding of a fire alarm or bomb alert in a building. The article defines the term “crowd” but also illustrates potential behaviour of middle-aged group of evacuees. Data, specifically calculation models are, in the main, employed to determine the maximum lead time necessary for safe evacuation of a building - exit a building to a safe location or an adjacent fire free zone. Calculations, because of simplification, are quick and straightforward but, in the main, ignore human behavioural aspects during evacuation. After sounding of a fire alarm one can observe a range of reactions such as: completion of work in progress, collection and packing of personal items, a search for family members, attempts to extinguish fires, people gaping at what is going on, others exploiting the confusion with theft attempts and other happenings which, extend the evacuation lead time and negatively impact on the safety of people. Conclusion: Simplification of calculation models and lack of due regard to human behavioural aspects, during an evacuation, may contribute to a significant divergence from realistic time requirements necessary to vacate a building. Practical impact: The described experiment, conducted in a high rise building, in the city of Łódź, illustrates most frequently observed behaviour of people during an evacuation practice. The experiment did not incorporate an evaluation of behaviour or duration of an evacuation involving disabled people. The experiment outcome was compared with Pathfinder, a computer simulation programme and currently most frequently used calculation model described in this article. This facilitated a deeper insight into calculated evacuation lead times using a range of engineering tools harnessed in fire safety. The experiment also allowed for the verification of individual phases of the conceptual simulation model, highlighting distinctive phases such as: perception, interpretation, decision making, and direct action during an evacuation.

8

Computational mechanisms in architectural adaptation and interaction process through human behavior physical inputs

Kontovourkis O.

Architecturae et Artibus

|

2014

|

Vol. 6, no. 1

29--33

EN

This paper demonstrates and discusses an ongoing teaching and research investigation concentrated on the development of computational mechanisms in the early conceptual design stage as part of architectural adaptation and interaction process. In order to achieve this, computational design strategies are developed involving human behavior physical conditions, which result real time design possibilities to emerge. Analytically, physical data derived from external human behavior influences are encoded and used as the input parameters in our suggested adaptation process. Together with digital or physical adaptive architectural outcomes, control mechanisms are suggested that represent the intelligence of each computational design system. The suggested process is considered as a feedback loop mechanism that cyclically iterates between design generation to perception and evaluation of design solutions according to architect-user personal decision and choice. In this paper, selected teaching and research outcomes are demonstrated and discussed, specifically in terms of their ability to produce desirable results based on the interactivity between digital mechanisms and processes as well as human behavior as physical inputs.

9

Pozaekonomiczne czynniki ludzkich zachowań w teoriach ekonomicznych i ich wpływ na funkcjonowanie przedsiębiorstw

Jędrzejczyk W.

Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Łódzka

|

2013

|

z. 51

51--61

PL

W opracowaniu przedstawiono zagadnienie dotyczące dwóch głównych nurtów współczesnej ekonomii: ekonomii neoklasycznej oraz ekonomii behawioralnej. Ukazano niedoskonałość paradygmatu ekonomii neoklasycznej. Określono uwarunkowania rozwoju ekonomii behawioralnej, w której uwidaczniają się różne wpływy psychologiczne. Scharakteryzowano zwierzęce instynkty, stanowiące pozaekonomiczne determinanty ludzkich zachowań. Określono znaczenie zwierzęcych instynktów na poziomie przedsiębiorstwa.

EN

This paper presents the issue concerning the two main currents of contemporary economics: neoclassical economics and behavioral economics. It presents the imperfections of neoclassical economics paradigm. The paper determines the conditions for the development of behavioral economics in which are appear different psychological impacts. It presents the characteristics of animal spirits. The animal spirits are non-economic determinants of human behavior. The significance of animal spirits in enterprises is specified.

10

Computational model of Collective Intelligence for meta-level analysis and prediction of free or quasi-free market economy

Szuba T., Szydło S., Skrzyński P.

Decision Making in Manufacturing and Services

|

2012

|

Vol. 6, no. 1-2

41-51

EN

This paper encourages the use of a computational model of Collective Intelligence as a major (meta-level) tool to analyze and predict behavior of socio-economical systems like free (or quasi-free) markets are. Researchers are aware, that economics is a study of human behavior, but lack of a proper formal tool has shifted research in economics into the language of money, production, consumption, etc. From an economic point of view, when analyzing free (quasi-free) markets, more important is group behavior than individual behavior because they result in changes of market indexes. Group behavior leads in specific cases to the emergence of "group intelligence" with the most famous case named "A. Smith invisible hand of market". A computational model of Collective Intelligence allows for the formal extraction of the "system of inference processes" which run in an unconscious way in socio-economic structures. The construction of a proper formal and simulation model of such Collective Intelligence inferences allows us to take an attempt to predict outcomes in terms of economical results. The paper will present a formal basis, methodology of constructing Collective Intelligence systems for given socio-economic structures.

11

Paradoks "o nieistnieniu" K.J. Arrowa w kontekście pomiaru preferencji społecznych

Ledzianowski J.

Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska

|

2010

|

z. 54

179-189

PL

W artykule przedstawiono zasadnicze problemy agregacji preferencji społecznych. Zaprezentowane zostały koncepcje skalaryzacji użyteczności oraz sposoby jej pomiaru. Ponadto, analizie poddano twierdzenie "o nieistnieniu" K.J. Arrowa. W szczególności zwrócono uwagę na trudności w obiektywnej ocenie zasadniczo odmiennych zdarzeń, jak również w rozwiązywaniu problemów parametryzacji użyteczności bezwzględnej. Wynikiem powyższej analizy jest próba wyjaśnienia przyczyn powstawania irracjonalnych decyzji grupowych.

EN

This article concerns essential problems of social preferences aggregation. Both conception of a usefulness scalarisation and measurement ways of a scalarisation are presented here. Moreover the theorem of K. J. Arrow's "impossibility" is analyzed too. Particularly an attention is drawn to troubles with objective assessment of fundamentally different incidents as well as solving troubles with assessment of absolute usefulness. Analysing above mentioned aspects, in result, this article shows bottom of irrational group decisions.

12

Komunikacja społeczna oraz zarządzanie konfliktami interpersonalnymi jako metody kształtowania relacji w strukturze organizacyjnej

Grunt D.

Nowoczesne Systemy Zarządzania

|

2010

|

T. 5, nr 1

241--252

EN

The purpose of communication is to transmit certain information that is necessary in everyday life. Communicating in other words is informing, influencing someone, disclosing our feelings, cooperation. We can distinguish the following elements in the structure of the communication process: message, code, channel of communication, information gap, noise, feedback and reference frame. Sender in a process of communication is a person aware of the need to communicate a particular message. This entity in an organization is a person who has the information. Receiver is a person to whom the message is directed. Communicating is carried out via symbols. Thus decoding is about converting the information into symbols. By decoding the message the receiver tries to read it correctly. Then there is the specific receipt of the message. Another element of the communication process is a channel for transmitting signals from the source of information to the addressee. There is also an information gap in the process of communication. It can be divided into the gap of hope with which the receiver agrees hoping to receive more information in order to eliminate it, and the gap of disagreement that is the difference in the content of the information the receiver does not agree with. The last element is feedback. This is nothing but a Receiver’s reaction to the Senders message. In case when there is no feedback, we deal with informing. Feedback is a prerequisite for effective communication. The process of communication is one of the elements forming the relations in the group in the frame of organizational structure. Managing such a group has many advantages provided that it is well-considered and efficiently done. Similarly to the individual relations, the group relations may have a formal nature, for example in order to implement a certain action, or an informal nature, basing on the actual shared interests of its members. We can also deal with a conflict in an organization. It occurs when an individual or a group seeks to achieve a certain goal, while the other individual or group tries to prevent it. In classical terms a conflict in the workplace is a discrepancy of the purposes, values and benefits. Interpersonal conflict is experienced by everyone when their beliefs and values are incompatible with each other, or when too much information hinders them to make a decision. Those conflicts additionally make it harder to make even the simplest of decisions. Work environment is often characterised by different kinds of destructive conflicts, which have negative consequences. They include: decrease in self-esteem, deterioration of physical and psychological welfare, as well as loss of confidence. Intensification of difficulties in the action largely depends on the nature of the conflict, its significance and duration. The course of the conflict largely depends on the individual character traits of the people involved. Only few people are able to react without emotion to the conflict. Most, however, is frustrated when there is an obstacle while they pursue the objective, the identification of the conflict, examining its sources and destructive influence on an individual or a group allow taking steps in order to restrict or suppress it. the conflict may be resolved successfully only when both Parties feel encouraged to do so. The belief of one Party that it is not responsible for the present situation and that the effort should be made by the other Party may be the reason for the lack of motivation to reconcile. Also the belief that it may cause losses may be the reason for hindering changes. That is why one of the basis to terminate a conflict is to understand that a long-term conflict entails a mutual loss in the form of huge energy resources which instead of in work are used in continuous fights.

13

Przewidywanie błędów popełnianych w pracy na podstawie psychicznych możliwości człowieka

Gembalska-Kwiecień A.

Śląskie Wiadomości Elektryczne

|

2005

|

Nr 1 (58)

26--30

PL

W prezentowanym artykule przedstawiona wiedza dotycząca możliwości człowieka jest rozpatrywana z uwagi na jej użyteczność w procesie przewidywania błędów. Omówiono główne źródła niebezpiecznych błędów - jedne tkwiące w samym człowieku, związane z jego osobowością, zdolnościami, postawami itd., oraz drugie, mające miejsce w jego otoczeniu, związane z warunkami środowiska pracy - co w połączeniu z wynikami badań empirycznych pozwala na opracowanie programu profilaktycznego bardziej przystosowanego do rzeczywistych potrzeb pracującego człowieka.

EN

In presented article introduced knowledge relating man's possibility the expectation of mistakes be considered with attention on her usefulness in process. It the main sources of dangerous mistakes were have talked over was - one inherent in only man: connected with his personality, abilities, attitudes, as well as second having place in his surroundings: connected with conditions of environment of work - which in connection with results of empirical investigations permit on study of preventive program more adapted to the working man's real needs.