PL
 |
EN
Preferencje help
Polish version English version Język
Widoczny [Schowaj] Abstrakt
Liczba wyników

Znaleziono wyników: 12

Liczba wyników na stronie
first rewind previous Strona / 1 next fast forward last
Wyniki wyszukiwania
Wyszukiwano:
w słowach kluczowych:  franchising
help Sortuj według:

help Ogranicz wyniki do:
first rewind previous Strona / 1 next fast forward last
1
Content available Proactivity, organizational trust and motivation in development potential of franchising companies
Okręglicka Małgorzata, Lemańska-Majdzik Anna
Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska
|
2024
|
z. 191
415--426
EN
Purpose: Franchising activities are highly specific, and research on improving the organization and management of human resources in such companies is rarely conducted due to the overestimation of the rigidity of the franchisee-franchisor agreement in terms of implementing appropriate attitudes and behaviors of organization members, including stimulating proactivity, building organizational support or motivating employees. Hence, the main aim of the study is to determine how motivation, organizational trust and proactivity affect a franchise company's development potential. Design/methodology/approach: The study had a form of questionnaire survey realized among 150 franchise businesses in 2022. The opinions of the respondents were gathered using a 5-point Likert scale. The study's respondents were chosen by purposeful random selection. Once the reliability indicator values had been accepted, a statistical study utilizing descriptive statistics, correlation indicators, and a multiple regression model had been completed. Findings: The research confirmed positive correlations between employee proactivity, organizational trust and internal motivation system and the development potential of franchising companies. The built multiple regression model indicated that these variables significantly influence the development potential of franchisees' companies - the whole model explained 42.8% of variation in the response. Research limitations: The main limitations of the study was not fully representative research sample, thus the study requires further confirmation. The quantitative nature of the study should be extended to include qualitative research explaining the examined relationships. Practical implications: For management practitioners, the development of management tools is recommended to improve internal organization and HR management, which should be created as a complementary element to principles of the franchising system rather than as competing one. Originality/value: The paper's contribution is visible by highlighting the significance of creating an organizational culture based on motivation, internal trust and proactivity in development of organization within the franchising network.
2
Content available Evaluation of franchise system websites: the evidence from Croatia
Erceg Aleksandar, Kelić Ivan, Biloš Antun
Engineering Management in Production and Services
|
2021
|
Vol. 13, no. 1
27--40
EN
This paper mainly aims to provide in-depth research on how Croatian franchisors utilise the possibilities of the digital environment in terms of their digital presence. The main focus of digital presence analysis is set on franchisors’ official website and supporting communication channels. For research, this paper focused on creating and testing a specialised evaluation model. The proposed model is dominantly based on three applicable models (Martinez & Gauchi, 2010; Rao & Frazer, 2005; Stefanović & Stanković, 2014) and revised according to the situational factors. A redesigned model was used to evaluate websites of Croatian franchisors, mainly focusing on the provided information, website usability, communication possibilities, and promotional activities. This research paper offers two main outcomes. The first outcome is the redesigned evaluation model, which was applied and tested with several provided improvement guidelines. The second outcome is the comparative analysis of the selected Croatian franchisors in terms of their digital presence and its relationship to several market-related indicators. The paper presents a literature review on franchising e-presence worldwide. The research results presented in this paper offer a better insight into the use of websites by Croatian franchisors. Based on their use, certain conclusions can be made. Consequently, a contribution is made to theoretical research about franchising in Croatia and can serve as a framework for further research in the region. Based on the findings of this paper and the information provided by Croatian franchisors about their products and/or services to current and potential buyers, investments in websites result in wider franchising networks and greater success in the market.
3
Content available Supply chain management in franchising literature review: synthesis of conclusion
Aziz Nurul Ashykin Abd, Hanafiah Mohd Hizam, Latif Mohd Nasrulddin Abd
LogForum
|
2020
|
Vol. 16, no. 4
521--534
EN
Background: Supply chain management is the heart of any business, even for the franchise industry. A competitive supply chain is critical for the success of a franchising business in today’s world. There have been observations and reviews conducted to find out the trends and focuses seen in this area, in the previous studies. The aim of this paper is to set out the analysis on existing past studies on supply chain management in franchising. Methods: Using the Preferred Reporting Items for Systematics Review and Meta Analyzes (PRISMA) method, the analysis was performed using article data obtained from the Web of Science (WOS) and Scopus databases from year 2000 to 2020. Results: Forty-one articles were filtered through the final process, and the analysis was performed to see the patterns of article citation, the settings of previous study (country-based), and the fields of study. This study discovered ten themes on the field of study, namely channel management, supply chain coordination, corporate strategies, network relationship, logistic, production, closed-loop supply chain, distribution channel, industrial management and others. Conclusions: Several recommendations are made to provide guidance for future researchers to study these areas of supply chain management of franchising business.
PL
Wstęp: Zarządzanie łańcuchem dostaw jest określane jako serce biznesu, również w przypadku biznesu opartego na systemie franczyzy. Konkurencyjny łańcuch dostaw jest krytyczny dla osiągnięcia sukcesu. Istnieje wiele badań poświęconych wyszukiwaniu trendów w tym obszarze. Celem pracy jest analiza badań w obszarze zarządzania łańcuchem dostaw biznesu opartego na fanczyzie. Metody: Wykonano analizę danych z prac opublikowanych w WOS (Web of Science) oraz bazie Scopus w okresie 2000 do 2020, używając w tym celu metody PRISMA (Preferred Reporting Items for Systematics Review and Meta Analyzes). Wyniki: Finalnie zostało wyselekcjonowanych 41 prac, które zostały poddane szczegółowej analizie w celu określenia wzorów cytowań prac, wcześniejszych badań w stosunku do prezentowanych w badanych pracach oraz obszarów badań. Ustalono 10 tematów obszarów badawczych, a mianowicie: zarządzanie kanałami, koordynacja łańcucha dostaw, strategie korporacyjne, zależności sieciowe, logistyka, produkcja, pętla łańcucha dostaw, kanały dystrybucji, zarządzanie przemysłowe i inne. Wnioski: Stworzono kilka rekomendacji, które powinny być wytycznymi dla dalszych badań dla naukowców zajmujących się zarządzaniem łańcuchem dostaw dla biznesu opartego na fanczyzie.
4
Content available Franchising jako sposób rozwoju małego przedsiębiorstwa
Gębczyńska M.
Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska
|
2014
|
z. 70
131--142
PL
Celem artykułu jest wskazanie, jak franchising może przyczynić się do rozwoju małego przedsiębiorstwa. Na podstawie przeglądu literatury zdefiniowano franchising, jego rodzaje oraz uwarunkowania stosowania. Następnie przedstawiono wdrożenie franchisingu w małym przedsiębiorstwie, a także opisano koszty oraz korzyści z jego wdrożenia.
EN
The purpose of the article is an indication of how franchising can contribute to the development of small enterprise. Based on literature review franchising, its types and conditions of use were defined. Next, implementation of franchising in small enterprise were showed, as well as costs and benefits of its implementation were described.
5
Content available remote Franchising as an instrument of integration in higher education
Szulce H., Świekatowski R.
LogForum
|
2014
|
Vol. 10, no. 2
175--183
EN
Background: It can be observed recently, that the sector of educational services is seen to have potential of changes in the system of the higher education. The problems of this area are more and more visible ones along with the growth of its competitiveness, which are a consequence of demographic changes and the maladjustment of an educational offer to the need of the labor market. Therefore, the tendency to the concentration seems to be more and more distinct and fully justified one, especially for private universities. The franchising seems to be a mechanism, which is most predestined for this type of actions covering the area of educational services. The essence and the possibilities of the implementation of franchising methods are presented in this paper. The process of creation of a franchising system and factors determining its choice as well as the mechanism of its implementation in the education were described. Methods: The paper is based on the analysis of literature sources and indicates the possibility to use the potential of franchising in the management of a university. The attempt was made to present this problem in the context of a franchisor and a franchisee as well as possible market changes. Results and conclusions: The paper is a study of the literature and uses the experiences of the implementation of franchising in various services areas. Its purposefulness as well as the possibilities of its application in higher education was shown. The lack of results of researches in this area makes impossible to precise the system and the scope of its implementation. The need of such researches was shown as well as the need of preparing a report showing the existing facts and possibilities to use franchising methods in this area.
PL
Wstęp: Coraz częściej sektor usług edukacyjnych jest postrzegany jako potencjał zmian w systemie szkolnictwa wyższego. Problemy tego obszaru stają się bardziej wyraziste wraz ze wzrostem jego konkurencyjności, które jest następstwem zmian demograficznych i niedostosowania oferty edukacyjnej do potrzeb rynku pracy. W tej sytuacji coraz wyraźniejsza i w pełni uzasadniona jest tendencja do koncentracji, szczególnie w sferze uczelni niepublicznych. Mechanizmem najbardziej predestynowanym do tego typu działań w sferze usług edukacyjnych wydaje się być franczyza. W artykule zaprezentowano istotę i możliwości zastosowania franczyzy w omawianym obszarze. Opisano proces budowy systemu franczyzowego, czynniki decydujące o jego wyborze oraz mechanizm jego zastosowania w edukacji. Metody: Artykuł oparty o analizę źródeł literaturowych wskazuje na możliwość wykorzystania potencjału franczyzowego w zarządzaniu szkołą wyższą. Zagadnienie to próbowano ująć w kontekście zarówno franczyzodawców, jak i franczyzobiorców oraz możliwych efektów rynkowych i ekonomicznych. Wyniki i wnioski: Artykuł jest studium literaturowym wykorzystującym doświadczenia zastosowania franczyzy w różnych obszarach działań usługowych. Wskazano na celowość i możliwości jej zastosowania w obszarze szkolnictwa wyższego. Brak wyników badań w tej sferze nie pozwala sprecyzować systemu i zakresu jego wdrożenia. Wskazuje to na konieczność przeprowadzenia badań i przygotowania raportu ukazującego istniejące fakty oraz możliwości zastosowania działań franczyzowych w tym obszarze.
6
Problem implementacji zintegrowanego systemu informatycznego na przykładzie sieci franczyzowej
Malanowska I.
Logistyka
|
2011
|
nr 5
PL
Franchising jest coraz bardziej uniwersalną metodą współpracy gospodarczej w niemal już wszystkich dziedzinach produkcji, handlu i usług. Zaczął cieszyć się powodzeniem także wśród liczących się producentów na całym świecie. Sieć franczyzowa składa się z reguły z kilkudziesięciu przedsiębiorstw, które współpracują z franczyzodawcą. Na przykładzie sieci franczyzowej, reprezentującej franchising handlowy postanowiono omówić problem wynikający ze słabej integracji systemu informatycznego. Zintegrowany system informatyczny klasy ERP, powinien w swych założeniach integrować wszystkie obszary zarządzania przedsiębiorstwa, jednak przeprowadzone badanie wykazuje, że przedsiębiorstwa z sektora MŚP, mają spore problemy z ich wdrożeniem. Kompletne rozwiązanie powinno łączyć nowoczesne, innowacyjne technologie, wspomagające sieci handlowe, współpracujące z oprogramowaniem sprzedaży detalicznej umożliwiające lepsze zarządzanie gospodarką magazynową, zaopatrzeniem, finansami i personelem a także szerokie wykorzystanie Internetu. Artykuł zawiera również przegląd metod doboru odpowiedniego systemu informatycznego.
EN
Franchising is becoming more universal method of economic cooperation already in almost all areas of production, trade and services. It began to enjoy success as among the major manufacturers around the world. Franchise network generally consists of several dozen companies that cooperate with the franchisor. For example, the franchise network, representing the franchising business was decided to discuss the problem resulting from poor integration of information systems. Integrated ERP, in its assumptions should integrate all areas of business management, but the survey shows that enterprises from MSP sector have big problems with their implementation. The complete solution should combine modern, innovative technologies, supporting retailers, cooperating with retail software enable better management of warehouse management, procurement, finance and personnel as well as the extensive use of the Internet. The article also contains an overview of the methods of selecting the appropriate system.
7
Franchising i leasing jako alternatywne formy finansowania przedsiębiorstw
Szczęsna-Urbaniak A.
Zeszyty Naukowe. Prace Instytutu Ekonomiki i Organizacji Przedsiębiorstw / Uniwersytet Szczeciński
|
2007
|
Nr 49
152-161
EN
A company must raise sufficient capital to supply its long-term needs for fixed-asset investments and its must do so at the lowest possible cost. Capital can be taken from two sources: from debt by borrowing long-term funds in the market, and from equity by issuance of common or preferred stock, or by retaining and accruing earnings. The most frequent instruments if financing company in the last period include franchising and leasing.
8
Franchising w rozwoju małych przedsiębiorstw
Bielawa A.
Zeszyty Naukowe. Prace Instytutu Ekonomiki i Organizacji Przedsiębiorstw / Uniwersytet Szczeciński
|
2004
|
Nr 43, t. 1
207-217
EN
Small land medium enterprises exert a substantial influence on economic, social and political processes in Poland nowadays. However, it must be mentioned that changes associated with the European integration and liberalization of international trade make competition on domestic market more and more intense. As result many businesses fail to meet requirements of the market and go bankrupt. Therefore, Polish companies should take into account internationalization of their economic operations. Franchising technique may be helpful in diminishing the risk of such an undertaking. The article describes level of Polish market, presents barriers which meet Polish businessmen with and gives suggestions concerning the most possible directions of progress of Polish franchising market.
9
O wykorzystywaniu franchisingu w strukturach holdingowych
Brol M., Kroik J.
Prace Naukowe Instytutu Organizacji i Zarządzania Politechniki Wrocławskiej. Konferencje
|
2003
|
Vol. 73, nr 23
49--56
PL
Wykorzystanie franchisingu w strukturach holdingowych jest uwarunkowane przyczynami rynkowymi oraz ekonomiczno-finansowymi. W artykule omówiono te uwarunkowania oraz wskazano podstawowe zalety rozwiązań franchisingowo-holdingowych. W szczególności zwrócono uwagę na dywersyfikowanie działalności, ujednolicanie systemu kontroli, eliminowanie nacisków personalnych, rozwijanie potencjału sieci, utrwalanie znajomości marki, standaryzację usług adresowanych do odbiorcy końcowego. Określono także bariery i ograniczenia wdrożenia omawianych rozwiązań franchisingu w strukturach holdingowych.
EN
A making use of franchising in holding structures is conditioned by market and financial causes. This paper discusses these conditions. Also the paper shows the basic advantages of franchising-holding solutions. The authors particularly underline the importance of: diversification of activity, unification control system, elimination personal pressure, developing the net potential and standardization of service for final customer. In this article described the barriers and limits of implementation franchising solutions in holding structures.
10
Content available remote Funkcjonowanie przedsębiorstw franschisingowych w okresie transformacji systemowej
Jonek I.
Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska
|
2001
|
z. 3
119-132
PL
Transformacja systemowa niesie z sobą całkowitą i kompleksową zmianę warunków funkcjonowania przedsiębiorstw. Podmioty gospodarcze stają przed koniecznością ciągłego dostosowywania się do zmiennego otoczenia. Problemy związane z adaptacją do nowych warunków są wyjątkowo dotkliwe dla sektora małych i średnich przedsiębiorstw. Szansą przetrwania dla tychże firm może się stać działalność w ramach sieci franchisingowych. Małe i średnie przedsiębiorstwa zyskują ze strony dawcy wsparcie finansowe, korzystają ze sprawdzonej metody działania, mają do dyspozycji nowoczesne metody zarządzania oraz wysoko wykwalifikowany personel.
EN
Economic transformation is connected with comprehensive changes in economy. Companies are forced to adapt to changeable environment. It is really difficult situation for small and medium companies. Franchising might be an ideal opportunity for them to survive the transformation. Franchisers can provide small and medium companies with knowledge, financial support and modern methods of management and therefore small firms are able to operate well even in difficult situations.
11
Content available remote Zarządzanie kanałami marketingowymi według zasad franchisingu
Dolińska M.
Gospodarka Materiałowa i Logistyka
|
1999
|
nr 7-8
158-161
PL
Organizacje franchisingowe opierają działalność na sprzedaży swoich produktów, usług, metod działania, znaku firmowego, patentów oraz reputacji, jaką zdobyły na rynku. Franchising staje się coraz częściej elementem strategii marketingowej dużych firm. Jest on metodą zdobywania i poszerzania rynków zbytu dla swoich produktów poprzez rozbudowę ich kanałów marketingowych bez angażowania swojego kapitału. Ma on duże możliwości adaptacyjne do warunków otoczenia i rozwija się dynamicznie również w naszym kraju.
12
Nowoczesne kanały dystrybucji w Polsce rozwijane przez kapitał obcy (Cz. 2)
Maleszyk E.
Logistyka
|
1998
|
nr 4
35-36
first rewind previous Strona / 1 next fast forward last
JavaScript jest wyłączony w Twojej przeglądarce internetowej. Włącz go, a następnie odśwież stronę, aby móc w pełni z niej korzystać.