Wyniki wyszukiwania - BazTech

Ograniczanie wyników

1 Polish Journal of Management Studies

1 2024

Powiadomienia systemowe

Sesja wygasła!
Sesja wygasła!

Znaleziono wyników: 1

Liczba wyników na stronie

Wyniki wyszukiwania

Wyszukiwano:
w słowach kluczowych: corporate debts

Sortuj według:

Ogranicz wyniki do:

The role of cultural change and economic uncertainty in shaping debt granularity

Kim Sung Suk, Nugroho Vina, Budhidharma Valentino

Polish Journal of Management Studies

2024

Vol. 30, No. 2

146--161

Debt maturity dispersions are concerned since they may directly relate to corporate failures. The joint effects of uncertainty and national culture on the granularity of corporate debts are also delved into. A fixed effect panel model is applied after mitigating assumption violations through Driscoll-Kraay standard errors, using data from 49 countries from 2003 to 2020. It is found that the surge of economic uncertainty (WUI) leads firms to reduce their debt maturity. It is also observed that firms are inclined toward choosing debt with lower dispersion in cultures characterized by higher individualism, trust, and joy-seeking tendencies. Changes in cultural factors are found to intensify the effect of reducing debt dispersion. Robustness tests that alleviate potential endogeneity and region-level data sets give similar findings. This study broadens the understanding of corporate debt granularity by demonstrating how shifts in national culture influence debt structures more dynamically.

Rozbieżności w terminach zapadalności zadłużenia budzą obawy, ponieważ mogą bezpośrednio wiązać się z upadłościami przedsiębiorstw. Zgłębiane są również wspólne efekty niepewności oraz kultury narodowej na granularność zadłużenia korporacyjnego. Zastosowano model panelowy z efektami stałymi, uwzględniając naruszenia założeń za pomocą błędów standardowych Driscolla-Kraaya, na podstawie danych z 49 krajów z lat 2003-2020. Stwierdzono, że wzrost niepewności gospodarczej (WUI) skłania przedsiębiorstwa do skracania terminów zapadalności swojego zadłużenia. Zaobserwowano również, że w kulturach charakteryzujących się wyższym poziomem indywidualizmu, zaufania i tendencji do poszukiwania przyjemności, przedsiębiorstwa są bardziej skłonne wybierać zadłużenie o niższej rozbieżności. Zmiany w czynnikach kulturowych nasilają efekt redukcji dyspersji zadłużenia. Testy odporności, które łagodzą potencjalną endogeniczność oraz uwzględniają dane na poziomie regionów, przynoszą niemal identyczne wyniki. Badanie to poszerza wiedzę na temat granularności zadłużenia korporacyjnego, pokazując, w jaki sposób zmiany w kulturze narodowej wpływają na struktury zadłużenia w bardziej dynamiczny sposób.