Preferencje help
Widoczny [Schowaj] Abstrakt
Liczba wyników

Znaleziono wyników: 20

Liczba wyników na stronie
first rewind previous Strona / 1 next fast forward last
Wyniki wyszukiwania
Wyszukiwano:
w słowach kluczowych:  chemical company
help Sortuj według:

help Ogranicz wyniki do:
first rewind previous Strona / 1 next fast forward last
PL
Jednym z najważniejszych czynników budowania przewagi konkurencyjnej jest wiedza. Tylko firmy, które jako pierwsze wdrażają innowacyjne rozwiązania i produkty, mają szansę osiągnąć silną pozycję rynkową, dlatego tak ważne jest gromadzenie, dzielenie się i rozwijanie wiedzy. Celem artykułu jest identyfikacja czynników determinujących potrzebę wdrożenia e-learningu przemysłowego rozumianego jako proces zarządzania wiedzą za pomocą narzędzia rozwoju kompetencji, jakim jest platforma e-learningowa w polskim przedsiębiorstwie sektora chemicznego, w którym w rozważanym okresie nie wdrożono rozwiązań zapewniających odpowiedni przepływ wiedzy.
EN
A qual. case study was used and selected employees of various levels were interviewed. The personnel, economic and information factors detg. the need to implement an e-learning platform in a chem. company were detd. The sources of information sought by respondents were divided into external and internal data. Differences between classic academic e-learning and industrial e-learning were demonstrated.
3
Content available remote Przewidywanie upadłości firm w przemyśle chemicznym
PL
W celu dokonania oceny ryzyka upadłości zgromadzono 3631 sprawozdań finansowych nieupadłych firm chemicznych (spośród których 2776 było prosperujących i 855 znajdowało się w szarej strefie) oraz 621 sprawozdań finansowych upadłych firm chemicznych. Metodą lasu losowego opracowano kostkę danych dotyczących upadłości w przemyśle chemicznym. Łączyła ona modele Altmana, Neumaiersa i Tafflera. Kostka danych dotyczących upadłości w przemyśle chemicznym osiągnęła dokładność na poziomie 88% dla modelu 3-klasowego w zbiorze danych testowych, co stanowiło najwyższą uzyskaną dokładność spośród wszystkich testowanych modeli.
EN
To assess bankruptcy possibilities, financial statements of 3631 non-bankrupt chem. companies (out of which were 2776 prosperous and 855 grey-zone ones) and 621 bankrupt chem. companies were collected. The chem. bankruptcy cube was developed by random forest method by combining the Altman, Neumaiers and Taffler models. Chem. bankruptcy cube achieved accuracy of 88% for three-class model on testing dataset which was the highest among all tested models.
4
Content available remote Przemysł chemiczny w Niemczech i w Polsce : konkurencja czy partnerstwo?
PL
Zarówno w Polsce, jak i w Niemczech przemysł chemiczny stanowi kluczowy sektor gospodarki narodowej. Dokonano oceny, w jakim stopniu przemysły chemiczne tych krajów są do siebie podobne, a w czym się różnią, a także ustalono obszary obecnej i potencjalnej współpracy. Wynikiem badań była analiza obszernego materiału statystycznego, odnoszącego się do sektora chemicznego w obu krajach. Za horyzont czasowy badania przyjęto lata 2007–2017. Przeanalizowano m.in. zmiany wielkości i struktury produkcji, zatrudnienia, wydatków inwestycyjnych, nakładów na badania i rozwój oraz wydajności pracy. Przeprowadzone badania wskazały, że między polskim a niemieckim sektorem chemicznym, który jest jednym z największych na świecie, nadal występuje duży dystans, pomimo dynamicznego rozwoju w ostatniej dekadzie, zwłaszcza w zakresie skali produkcji, efektywności oraz wydajności pracy. Jednocześnie otrzymane wyniki wskazały, że polskie przedsiębiorstwa chemiczne są istotnym partnerem handlowym sektora chemicznego w Niemczech. Polski rynek chemiczny jest atrakcyjny dla niemieckich przedsiębiorstw ze względu na niższe koszty wynagrodzeń, które w końcowym efekcie przekładają się na koszty produkcji. Taka kooperacja może w przyszłości przełożyć się na wzrost efektywności polskich przedsiębiorstw i ich doinwestowanie.
EN
Polish and German chem. industries were compared in respect to prodn., economy in 2007–2017, to assess their compatibility and development prospects.
PL
Przestawiono zastosowanie nowatorskiej metody do badania zaburzeń w przedsiębiorstwach na przykładzie 184 organizacji o różnej wielkości, należących do sektora przemysłu chemicznego. Zestawiono tabelarycznie zidentyfikowane niezgodności i słabe strony w odniesieniu do punktów normy ISO 9001, obejmując łącznie 3803 zaburzenia. Na podstawie uzyskanych wyników określono obszary, w których występują poważne zaburzenia oraz wskazano miejsca, gdzie dochodzi do powstawania problemów. Przeprowadzono dyskusję zastosowanej metody, zwracając szczególną uwagę na możliwości jej wykorzystania. Zwrócono również uwagę na możliwość porównywania wyników dla organizacji należących do różnych sektorów działalności.
EN
Disturbances in enterprises were studied on the example of 184 organizations of various sizes in the chem. industry sector. In total, 3803 disorders (nonconformities and weaknesses) were established with ref. to an ISO std. The areas in which serious disturbances occurred and areas where problems arised were identified.
6
Content available remote Zapotrzebowanie na kompetencje zawodowe chemików
PL
Podjęto próbę odpowiedzi na pytanie, jakich kompetencji zawodowych oczekują dziś pracodawcy reprezentujący przemysł chemiczny. Przeanalizowano 207 ogłoszeń skierowanych do kandydatów z wykształceniem chemicznym lub pokrewnym. Z badań wynika, że najwięcej ofert pracy adresowanych jest do technologów i analityków oraz do laborantów i inżynierów procesu. Wśród kompetencji miękkich pracodawcy szczególnie cenią umiejętność pracy w zespole, dokładność i sumienność oraz zdolność do myślenia analitycznego i samodzielność. Od kandydatów wymagają znajomości języka angielskiego. Bardziej zindywidualizowane są wymagania dotyczące kompetencji twardych. Co trzecie przedsiębiorstwo chemiczne precyzyjnie określa specjalistyczne umiejętności zawodowe, które musi posiadać przyszły pracownik (np. umiejętności z zakresu chromatografii białek).
EN
Two-hundred-seven advertisements directed by chem. companies towards chemists asking for job were analyzed to expectations of employers concerning the professional competence of candidates. The technologists, analysts and lab workers were mostly asked. In terms of soft skills, the employers esp. valued the teamwork skills, precision and scrulupulousness, as well as anal. thinking abilities and self-relience. The candidates are expected to possess English language skills. The hard skills were more specified. The chem. companies precisely defined particular professional competences in 30% of cases (for example, skills in the area of protein chromatog.).
7
Content available remote Prognozowanie popytu w przemyśle chemicznym
PL
Prognozowanie popytu jest jednym z kluczowych procesów biznesowych, ale jego skuteczne zarządzanie w przemyśle chemicznym nie zostało wystarczająco rozwiązane. Z tego powodu obszar ten stał się przedmiotem podstawowych badań ilościowych w czeskich przedsiębiorstwach chemicznych. Celem było poznanie i ocena czynników wpływających na popyt, źródeł informacji wykorzystywanych jako dane wejściowe i metod używanych do prognozowania. Zwykle uwzględnia się cenę produktu, jej modyfikacje oraz sezonowość sprzedaży. Dane historyczne dotyczące sprzedaży traktowane są zatem jako główne dane wejściowe, ale nie są przetwarzane przy użyciu odpowiednich metod prognozowania statystycznego. Główną metodą jest połączenie sił sprzedażowych (sales force composite). Ulepszenia w prognozowaniu popytu w przedsiębiorstwach przemysłu chemicznego powinny zatem koncentrować się na szerszym zastosowaniu zaawansowanych metod statystycznych, tak by prognozy stały się bardziej trafne.
EN
Fifty eight big and medium-sized chem. companies in Czech Republic were evaluated by questioning for demand forecasting. Product prices, historical data on sales and sales force composite were mostly taken into considerations by the demand forecasting but the level of the forecasting was rather low.
PL
W artykule przedstawiono problematykę wdrożenia systemu zarządzania opartego na filozofii procesowej na praktycznym przykładzie przedsiębiorstwa chemicznego. W tym celu dokonano ogólnego przeglądu najistotniejszych koncepcji zarządzania procesowego w naukach o organizacji i zarządzaniu, a także prześledzono ewolucję podejścia procesowego od reengineeringu (Business Process Reengineering, skr. BPR) do zarządzania procesami biznesowymi (Business Process Management, skr. BPM). Opisano ponadto modele organizacji procesowej stosowane w praktyce.
EN
The aim of the article is to present issues of implementation of management system based on the process management philosophy on a practical case study of a chemical company. For this purpose, there was made a general review of main concepts of process management in the organization and management sciences and described the evolution of process theories from Business Process Reengineering (BPR) to Business Process Management (BPM). In the article there are also described concepts of process organizations implemented in practice.
11
Content available remote Zagrożenie reputacji firm chemicznych
12
Content available remote Azoty Tarnów na początku XXI wieku
PL
W pracy przedstawiono wpływ na środowisko roślinne i glebowe jednego z największych w Polsce producentów polifosfatu. Oprócz najbardziej toksycznych związków siarki i fluoru do atmosfery emitowane są także metale ciężkie. W badaniach określono zawartość rozpuszczalnych form metali w glebach w zależności od odległości od źródła emisji i kierunku wiatrów oraz zawartość tych samych metali w różnych gatunkach roślin. Ilość tych pierwiastków była bardzo zróżnicowana zarówno w glebach jak i w roślinach (w większości przypadków nie przekraczała zawartości granicznych). Zaobserwowano zróżnicowaną koncentrację badanych metali w zależności od tego, gdzie pobierano próbki.
EN
In the article was presented influence one of the biggest producer of polyphosphate in Poland on the floras and soils environment. Except the most toxic relationships of sulphur and fluor, to the atmosphere are emitted the heavy metals as well. In the sample tests were qualified content soluble forms of metals in the soils in dependence from distances of source emission and direction of winds and content the same metals in various plants. Quantity of these elements was very varied both in soils and in plants (in the most of cases it did not cross limited values).Was observed various concentration of tests metals in dependence from this, where samples were taken.
PL
Zakłady chemiczne ANWIL SA to jedno z największych przedsiębiorstw branży chemicznej w Polsce, działające już od 40 lat. Swoją pozycję na rynku polskim i zagranicznym zawdzięcza przede wszystkim wysokiej jakości wytwarzanych produktów. Podstawą jakości oraz bezpieczeństwa i higieny pracy są wysokie kwalifikacje i umiejętności kadry specjalistycznej oraz dokonywane przez Spółkę inwestycje. Jedną z inwestycji uruchamianych w 2006 roku w zakładach ANWIL SA była budowa magazynu CANWIL oraz modernizacja pakowni.
first rewind previous Strona / 1 next fast forward last
JavaScript jest wyłączony w Twojej przeglądarce internetowej. Włącz go, a następnie odśwież stronę, aby móc w pełni z niej korzystać.