Preferencje help
Widoczny [Schowaj] Abstrakt
Liczba wyników

Znaleziono wyników: 2

Liczba wyników na stronie
first rewind previous Strona / 1 next fast forward last
Wyniki wyszukiwania
Wyszukiwano:
w słowach kluczowych:  administrative personnel
help Sortuj według:

help Ogranicz wyniki do:
first rewind previous Strona / 1 next fast forward last
EN
This article provides information about defence training of public administration personnel within the framework of Advanced Defence Courses (ADC) conducted at University of National Defence. In the introductory part, it presents the analysis of the legal basis in force for the realisation of the courses, secondly, it focuses on the aim and tasks of the defence training, and finally, it shows the process of training within the framework of ADC at the National Security Department of NDU.
EN
A risk assessment is the starting point in optimizing the prevention of accidents and occupational illnesses at work. Whether it's a job in a shop, university or an enterprise, such an analysis allows the ranking of risks according to their size and allocation of resources for priority action. Of the many methods used globally and nationally to assess the risks of accidents and professional illness, in this work we have chosen to use the method developed by INCDPM (National Institute of Research Development in Labour Protection) Bucharest. This method was approved by the Ministry of Labour and Social Protection and reedited in 2002.
PL
Szacowanie zagrożeń to punkt wyjściowy w procesie optymalizacji przeciwdziałania wypadkom i chorobom zawodowym. Niezależnie czy mamy do czynienia z pracą w sklepie, na uczelni czy w przedsiębiorstwie, analiza taka umożliwia oszacowanie zagrożeń według ich wielkości i konieczności zorganizowania środków zaradczych. Spośród wielu metod wykorzystywanych na świecie i lokalnie w poszczególnych krajach do szacowania zagrożenia wypadkami i chorobami zawodowymi w pracy zaproponowano metodę opracowaną w Krajowym Instytucie Rozwoju Badań i Ochrony Pracy w Bukareszcie. Metoda ta została zatwierdzona i uzupełniona przez Ministerstwo Pracy i Spraw Społecznych.
first rewind previous Strona / 1 next fast forward last
JavaScript jest wyłączony w Twojej przeglądarce internetowej. Włącz go, a następnie odśwież stronę, aby móc w pełni z niej korzystać.