This paper documents more than 20 years of Board effort, particularly in global companies, to obtain a proper balance between ethics and compliance oversight management. Further, it discusses the development of mature compliance systems to integrate ethics and rules-based ethics programs in response to the US Revised Federal Sentencing Guidelines (2004). In addition to leadership of individual directors, legal developments in corporate governance and the regulations and rules in the company's business(es) have been the key factors in this growing Board involvement.
PL
Artykuł przedstawia charakterystykę ponad 20 lat działań zarządów, w szczególności firm globalnych, mających na celu uzyskanie właściwej równowagi między etyką i zarządzaniem. Ponadto omawia rozwój dojrzałych systemów zgodności dążących do zintegrowania etyki i opartego na zasadach etycznych programu wdrożonego w odpowiedzi na Znowelizowane Wytyczne Ogłaszania Wyroków w Stanach Zjednoczonych (2004). Przeprowadzone badania dowodzą, iż kluczowymi czynnikami, mającymi wpływ na większe zaangażowanie zarządów w kwestie etyczne, były nie tylko działania przywódcze poszczególnych dyrektorów, ale także zmiany prawne związane z ładem korporacyjnym oraz zmiany w przepisach dotyczących działalności gospodarczej.
JavaScript jest wyłączony w Twojej przeglądarce internetowej. Włącz go, a następnie odśwież stronę, aby móc w pełni z niej korzystać.