Professional activity of the student of the Faculty of Wood Technology at SGGW as an example of good educational practice

• Autorzy: Błaszczak I. , Mielnik A. , Dobrowolska E.
• Języki publikacji: EN

Abstrakty

EN

Rapid technical-scientific development on a global, regional and local scale demands that universities, students, employers and employees constantly expand their professional knowledge, skills and qualifications. In a situation where man’s working conditions change constantly, it becomes necessary to adjust the student’s professional competences to through proper education. Particularly important in the development of modern enterprises is the added value, i.e. investments in human resources, which are the most precious value of the post-industrial society.

Słowa kluczowe

EN

students’ professional competences; constant education; knowledge-based society; students` practice

• Wydawca: Wydawnictwo Szkoły Głównej Gospodarstwa Wiejskiego w Warszawie
• Czasopismo: Annals of Warsaw University of Life Sciences - SGGW. Forestry and Wood Technology
• Rocznik: 2018
• Tom: No. 104
• Strony: 183--188
• Opis fizyczny: Bibliogr. 13 poz.

Twórcy

autor

Błaszczak I.

• Warsaw University of Life Science – SGGW, Faculty of Social Sciences

autor

Mielnik A.

• Warsaw University of Life Science – SGGW, Faculty of Wood Technology

autor

Dobrowolska E.

• Warsaw University of Life Science – SGGW, Faculty of Wood Technology

Bibliografia

• 1. ARMSTRONG M., 2000: Zarządzanie zasobami ludzkimi, Kraków 2000.
• 2. BŁASZCZAK I., 2012: Komunikacja w organizacji jako przestrzeń motywowania pracowników do rozwoju, s. 100-121, (w:) Środowisko i przestrzeń człowieka (red.) Stefaniak-Najder K., Warszawa 2012.
• 3. BŁASZCZAK I., ZBIEĆ M., 2012: Principles of lifelong learning in woodworking industry, s. 74-79 (w:) Annals of Warsaw University of Life Sciences – SGGW, Forestry and Wood Technology No 77, Warsaw 2011.
• 4. CZEMNKO B., 2011: Gospodarcze i społeczne znaczenie drewna jako materiału. Materiał z Konferencji Zorganizowanej przez Nadleśnictwo Łopuchówko i Zespół Ochrony Lasu w Łopuchówku, Puszczyków, 2011.
• 5. GRIFFIN R. W., 2010: Podstawy zarządzania organizacjami, Warszawa 2010.
• 6. KRÓL H., LUDWICZYŃSKI A., (red.), 2007: Zarządzanie zasobami ludzkimi. Tworzenie kapitału ludzkiego organizacji, Warszawa 2007
• 7. KNOWLES M. S., HOLTON E. F., SWANSON R. A., 2009: Edukacja dorosłych, Warszawa 2009.
• 8. Meble News, Wywiad z prof. Piotrem Beerem, Naszym „produktem” jest absolwent, s. 8-9(w:) Biuletyn informacyjny OIGPM (Ogólnopolska Izba Gospodarcza Producentów Mebli) / marzec 2013.
• 9. OSMELAK J., 1999: Zarządzanie zasobami ludzkimi, Warszawa 1999.
• 10. POCZTOWSKI A., 2008: Zarządzanie zasobami ludzkimi, Warszawa 2008.
• 11. TUROS L., 2004: Andragogika ogólna, Warszawa 2004.
• 12. SWACZYNA I. 1995: Meble - naprawa i odnawianie, Państwowe Wyd. Rolnicze i Leśne Warszawa 1995.
• 13. WAŻNY J., KARYŚ J.,(red.) 2001: Ochrona budynków przed korozją biologiczną, Warszawa 2001.

Uwagi

Opracowanie rekordu ze środków MEiN, umowa nr SONP/SP/546092/2022 w ramach programu "Społeczna odpowiedzialność nauki" - moduł: Popularyzacja nauki i promocja sportu (2022-2023).