Korzyści dla przedsiębiorstwa i pracowników wynikające z ciągłej racjonalizacji procesów pracy

• Autorzy: Grzelczak A.

Warianty tytułu

EN

Benefit for the company and employers from the continual rationalization process of production

• Języki publikacji: PL

Abstrakty

PL

W artykule przedstawiono korzyści dla przedsiębiorstw, wynikające z wprowadzenia rozwiązań organizacyjnych umożliwiających prowadzenie ciągłej racjonalizacji procesów produkcyjnych. Przytoczono efekty racjonalizacji procesów w wybranych przedsiębiorstwach niemieckich. Podano zasady wprowadzenia procesów ciągłego ulepszania systemów produkcyjnych.

EN

In the article are shown benefits for company, which are the result of organizational solutions. It enabled the continuous rationalization of production process. It was quoted effects of rationalization’s process in selected German company. It are announced the principles of introducing the process of continuous improvement the production systems.

Słowa kluczowe

PL

zakładowe wnioski racjonalizatorskie; proces racjonalizacji ciągły; wprowadzanie zmian w zakresie ciągłego procesu racjonalizacji; korzyści wynikające z ciągłego procesu racjonalizacji

• Wydawca: Wydawnictwo Politechniki Poznańskiej
• Czasopismo: Zeszyty Naukowe Politechniki Poznańskiej. Organizacja i Zarządzanie
• Rocznik: 2001
• Tom: Nr 33
• Strony: 17--23
• Opis fizyczny: Bibliogr. 4 poz., tab.

Twórcy

autor

Grzelczak A.

• Instytut Inżynierii Zarządzania Politechniki Poznańskiej

Bibliografia

• [1] Bracht U., Oelker K.-Ch., Abel A., Betriebliches Ideenmanagement, Zeitschrift für Unternehmensentwicklung und Industrial Engineering FB/IE, 1997, Nr 6, s. 289-294
• [2] Ciągły proces ulepszania (KVP), REFA, Poznań 1999
• [3] Ideen entscheiden im Wettbewerb. Report 1999. Ideenmanagement in Deutschland, Deutsches Institut für Betriebswirtschaft e.V., Frankfurt am Main 2000
• [4] Praca w grupach, REFA, Poznań 1997