PL EN


Preferencje help
Widoczny [Schowaj] Abstrakt
Liczba wyników
Tytuł artykułu

Human skills, czyli motywowanie pracowników i delegowanie zadań

Treść / Zawartość
Identyfikatory
Warianty tytułu
EN
„Human Skills : motivating employees and delegating task”
Języki publikacji
PL
Abstrakty
PL
Artykuł opowiada o zarządzaniu zasobami ludzkimi. Charakteryzuje takie pojęcia jak: human skills, motywowanie pracowników oraz delegowanie zadań. Podaje kilka różnych definicji motywowania pracowników. Opisuje sposoby na zmotywowanie pracowników (tu: środki przymusu, środki zachęty: materialne i niematerialne, środki perswazyjne). Przedstawia podstawowe kwestie związane z delegowaniem zadań. Kolejno artykuł wymienia sześć podstawowych porad dotyczących delegowania zadań, a także opisuje zalety delegowania zadań. W zakończeniu zostały podsumowane wszystkie rozważania oraz podane wnioski.
Twórcy
  • OVB Michał Zubelewicz, Wczasowa 7, 58-310, Szczawno-Zdrój
autor
  • Wyższa Szkoła Zarządzania i Coachingu Wydział Inżynieryjny al. Śląska 1 54-118 Wrocław
Bibliografia
  • [1] Dittmer Robert, McFarland Stephanie, „Podejmowanie decyzji i delegowanie zadań. 151 błyskotliwych rozwiązań”,Wydawnictwo Helion, Gliwice 2014.
  • [2] Kopertyńska Maria Wanda, „Motywowanie pracowników. Teoria i praktyka”, Agencja Wydawnicza Placet, Kraków 2015.
  • [3] Kozłowski Waldemar, „Zarządzanie motywacją pracowników”, Wydawnictwa Fachowe CeDeWu, Lublin 2009.
  • [4] Oleksyn Tadeusz, „Zarządzanie zasobami ludzkimi w organizacji”, Wydawnictwo Wolters Kluwer, Warszawa 2008.
  • [5] Pietroń-Pyszczek Agata, „Motywowanie pracowników. Wskazówki dla menadżerów”, Wydawnictwo Marina, Łódź 2015.
  • [6] Selden Bob, „Jak być dobrym szefem”, Dom Wydawniczy Rebis, Łódź 2009.
  • [7] Tracy Brian, „Delegowanie i kontrolowanie”, Wydawnictwo MT Biznes, Warszawa 2017.
  • [8] Tracy Brian, „Motywowanie. 21 sposobów zwiększenia wydajności sprawdzonych w praktyce”, Wydawnictwo MT Biznes, Warszawa 2016.
  • [9] Kardasz Piotr, Ewa Jaworska, „Dotacje bezzwrotne” ISBN 978-83-946273-0-0, Wrocław 2016r
Uwagi
Opracowanie rekordu w ramach umowy 509/P-DUN/2018 ze środków MNiSW przeznaczonych na działalność upowszechniającą naukę (2018).
Typ dokumentu
Bibliografia
Identyfikator YADDA
bwmeta1.element.baztech-c422a971-0f86-423d-8ab0-06599cf3c8a2
JavaScript jest wyłączony w Twojej przeglądarce internetowej. Włącz go, a następnie odśwież stronę, aby móc w pełni z niej korzystać.