PL EN


Preferencje help
Widoczny [Schowaj] Abstrakt
Liczba wyników
Tytuł artykułu

Bezpieczeństwo jako naturalna potrzeba człowieka

Treść / Zawartość
Identyfikatory
Warianty tytułu
EN
Safety as a natural human need
Języki publikacji
PL
Abstrakty
PL
Wstęp i cele: W pracy przedstawiono problem bezpieczeństwa w kontekście naturalnych potrzeb człowieka. Praca stanowi nieodłączny element ludzkiego życia, gdyż wszystko co robimy stanowi swego rodzaju pracę i wymaga od nas wysiłku fizycznego i intelektualnego. Celem pracy jest ukazanie czynników stanowiących przeszkodę w podejmowaniu bezpiecznych zachowań i działań, które blokują rozwój kultury bezpieczeństwa, a także uświadomienie ilości kosztów związanych z jej brakiem, ale nade wszystko ukazanie ogromu korzyści płynących ze zmiany owych czynników. Materiały i metody: Materiał stanowią źródła dotyczące bezpieczeństwa pracy. Zastosowano metodę analizy i syntezy. Wyniki: Koszty braku bezpieczeństwa ponoszą nie tylko osoby poszkodowane, ich rodziny, zakłady pracy, ale w efekcie końcowym obciążają one wszystkich obywateli jako podatników i konsumentów. Wniosek: Należy zawsze stosować się do najważniejszej zasady z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy, jaką jest brak tolerancji dla nawet najmniejszych wyjątków od zasad bezpiecznej pracy.
EN
Introduction and aims: The paper presents the problem of security in the context of the natural needs of man. Work is an integral part of human life, because everything we do is a kind of work and requires physical and intellectual effort from us. The purpose of the work is to show the factors constituting an obstacle in undertaking safe behaviors and activities that block the development of a culture of security, as well as to make people aware of the amount of costs associated with its lack, but above all to show the enormous benefits of changing these factors. Material and methods: The material is sources on occupational safety. The method of analysis and synthesis was used. Results: The costs of insecurity are not only borne by the victims, their families, workplaces, but ultimately they burden all citizens as taxpayers and consumers. Conclusion: Always adhere to the most important principle of occupational health and safety, which is the lack of tolerance for even the smallest exceptions to the principles of safe work.
Rocznik
Tom
Strony
193--204
Opis fizyczny
Bibliogr. 16 poz., rys., tab.
Twórcy
  • Wyższa Szkoła Humanistyczna Towarzystwa Wiedzy Powszechnej w Szczecinie, Wydział Nauk Stosowanych
  • Wyższa Szkoła Humanistyczna Towarzystwa Wiedzy Powszechnej w Szczecinie, Wydział Nauk Stosowanych
  • Wyższa Szkoła Techniczno-Ekonomiczna w Szczecinie, Wydział Systemów Automotive
Bibliografia
  • [1] Garczyński S.: Potrzeby psychiczne, niedosyt, zaspokojenie. Warszawa 1972.
  • [2] Gniazdowski A., Sibiński J.: Kształtowanie zachowań pracowników w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy. Łódź 1999.
  • [3] Maslow A.: Motywacja i osobowość. Warszawa 2006.
  • [4] Milczarek M.: Kultura bezpieczeństwa pracy. Warszawa 2002.
  • [5] Milczarek M.: Kultura bezpieczeństwa w przedsiębiorstwie - nowe spojrzenie na zagadnienia bezpiecznej pracy, „Bezpieczeństwo pracy” 10/2000.
  • [6] Najmiec A.: Kultura bezpieczeństwa i psychologiczne uwarunkowania sprawności kierowcy - wybrane zagadnienia, „Bezpieczeństwo pracy” 7-8/2008, Warszawa 2008.
  • [7] Nowacki T.: Nowy słownik pedagogiki pracy. Warszawa 2000.
  • [8] Oleszak A.: Kształtowanie kultury bezpieczeństwa w zakładach pracy, [w:] Cz. Plewka (red.), Ku dobrej szkole. T.2, Nauczyciele. Technologie kształcenia. Radom 2009.
  • [9] Pietraszewski M.: Marketing. Podręcznik dla techników. Poznań 2004.
  • [10] Podgórski D., Pawłowska Z.: (red.), Podstawy systemowego zarządzania bezpieczeństwem i higieną pracy. Warszawa 2004.
  • [11] Robakowski M.: Człowiek w sytuacji pracy i jego postawy dla bezpieczeństwa, [w:] M. Robakowski (red.), Bezpieczeństwo człowieka. Konteksty i dylematy. Zielona Góra 2007.
  • [12] Strelau J.: Psychologia. T.2, Podręcznik akademicki. Gdańsk 2000.
  • [13] Studenski R.: Kierowanie firmą bez wypadków i chorób zawodowych. Tarnobrzeg 2000.
  • [14] Wiatrowski Z.: Podstawy pedagogiki pracy. Bydgoszcz 2005.
  • [15] Wieczorek S.: Organizacja bezpiecznej pracy. Kraków-Tarnobrzeg 2009.
  • [16] Wołk Z.: Kultura pracy etyka i kariera zawodowa. Radom 2009
Typ dokumentu
Bibliografia
Identyfikator YADDA
bwmeta1.element.baztech-b2845dae-31a2-40d3-b72b-fca1e933784a
JavaScript jest wyłączony w Twojej przeglądarce internetowej. Włącz go, a następnie odśwież stronę, aby móc w pełni z niej korzystać.