Modern company as a self-organised system. The Cracow Internet Experiment

• Autorzy: Haber L. H. , Mamak-Zdanecka M.

Warianty tytułu

PL

Współczesne przedsiębiorstwo samoorganizującym się systemem. Krakowski Eksperyment Internetowy

• Języki publikacji: EN

Abstrakty

EN

The articIe has presented the discussion on present and future enterprises, and thus processes occurring in them in the conditions of the forming information society. The framework for the discussion was formed by Niklas Luhmann's theory of autopoietic systems, as well as modernization efforts in enterprises aimed at dynamic, innovative development - benchmarking and reengineering. The basis for the analyses made was formed by the multi-phase research on formation of information society and its functioning aspects, carried out in the years 2000-2005 by an interdisciplinary team of the Applied Sciences Dept. of the University of Science and Technology. The articIe quotes results of phases II (2002-2003) and III (2004-2005) of the research, and the results achieved reflect opinions of graduates from Cracow universities: University of Science and Technology, Jagiellonian University, University of Economics - in particular engineers and experts.

PL

W artykule zaprezentowano rozważania na temat przedsiębiorstw teraźniejszości i przyszłości, a zatem procesów dokonujących się w nich w warunkach formującego się społeczeństwa informacyjnego. Ramami dla czynionych rozważań stała się teoria systemów autopojetycznych Niklasa Luhmanna a także zabiegi odnowicielskie w przedsiębiorstwach, których celem jest dynamiczny, innowacyjny rozwój benchmarking i reengineering. Podstawą czynionych analiz stały się wieloetapowe badania nad formowaniem się społeczności informacyjnej i wieloaspektowości jej funkcjonowania - zrealizowanych na przestrzeni lat 2000-2005 przez interdyscyplinarny zespół Wydziału Nauk Stosowanych AGH. W artykule powołujemy się na rezultaty badań II (2002-2003) i III (2004-2005) etapu badań a uzyskane wyniki odzwierciedlają opinie między innymi absolwentów wyższych uczelni krakowskich AGH, UJ, AE- w szczególności inżynierów i specjalistów.

Słowa kluczowe

EN

modern company; benchmarking; reengineering; theory of autopoietic systems

PL

przedsiębiorstwo współczesne; benchmarking; reengineering

• Wydawca: University of Zielona Góra, Faculty of Economics and Management
• Czasopismo: Management
• Rocznik: 2007
• Tom: Vol. 11, no 1
• Strony: 7--14
• Opis fizyczny: Bibliogr. 11 poz., rys., tab.

Twórcy

autor

Haber L. H.

autor

Mamak-Zdanecka M.

• Akademia Górniczo-Hutnicza, Wydział Nauk Społecznych Stosowanych

Bibliografia

• 1. Brilman J. (2002), Nowoczesne koncepcje i metody zarządzania, PWE, Warszawa.
• 2. Gadowska K. (2002), Zjawisko klientelizmu polityczno-ekonomicznego, Wyd. UJ, Kraków.
• 3. Haber L.R. (Ed.) (2005), Akademicka społeczność informacyjna. Na przykładzie środowiska akademickiego Akademii Górniczo-Hutniczej Uniwersytetu Jagiellońskiego i Akademii Ekonomicznej, Uczelniane Wyd. Naukowo-Dydaktyczne, Kraków.
• 4. Haber L.R. (2006), Od społeczeństwa analogowego do digitalnego - w kierunku samoidentyfikacji [From Analogue to Digital Society-towards Self-Identyfication], in: L.R. Raber, M. Niezgoda (Eds.), Społeczeństwo informacyjne. Aspekty funkcjonalne i dysfunkcjonalne, Wyd. Uniwersytetu Jagiellońskiego, Kraków.
• 5. Haber L.R. (2003), Umiejętności przyszłej kadry inżynierskiej w wykorzystaniu zasobów informacji w przedsiębiorstwach "trzeciej fali", in: R. Borowiecki, M. Kwieciński (Eds.), Informacja w zarządzaniu przedsiębiorstwem, Kantor Wydawniczy Zakamycze, Kraków.
• 6. Raber L.R., Niezgoda M. (Eds.) (2006), Społeczeństwo informacyjne. Aspekty funkcjonalne i dysfunkcjonalne, Wyd. Uniwersytetu Jagiellońskiego, Kraków.
• 7. Hatch M.J. (2002), Teoria organizacji, PWN, Warszawa.
• 8. Luhmann N. (1994), Teoria polityczna państwa bezpieczeństwa socjalnego, PWN, Warszawa.
• 9. Mamak-Zdanecka M. (2003), Inżynierowie w społeczeństwie informacyjnym, in: L.H. Haber (Ed.), Formowanie się społeczności informacyjnej. Na przykładzie Akademii Górniczo - Hutniczej w Krakowie, Tekst-Graf, Kraków.
• 10. Mamak-Zdanecka M. (2006), Transfer nowoczesnych technologii atutem w podnoszeniu kwalifikacji pracowników i pobudzaniu do dynamiki rozwoju przedsiębiorstw, in: L.H. Haber, M. Niezgoda (Eds.), Społeczeństwo informacyjne. Aspekty funkcjonalne i dysfunkcjonalne, Wyd. Uniwersytetu Jagiellońskiego, Kraków.
• 11. Skąpska G. (1991), Prawo a dynamika społecznych przemian, Wyd. Uniwersytetu Jagiellońskiego, Kraków.