Powiadomienia systemowe
- Sesja wygasła!
Tytuł artykułu
Autorzy
Identyfikatory
Warianty tytułu
Modelowanie organizacji systemu: Projektowanie współbieżne
Konferencja
IX Workshop on Supervising and Diagnostics of Machining Systems Manufacturing Simulation for Industrial Use, Karpacz, 22-27 marzec, 1998 r.
Języki publikacji
Abstrakty
It is easy to observe tendency of building production system for a very close defined class of production orders. Those systems exist in a short time just for realisation of specific production. Configuration, organisation and type of management are determined by the requirement of the class of orders. System are build on the shared area and by using shared equipment. Organising of the job in the system is important to create the protocol of dispatching of the production order for simultaneous realisation, to assure the best possible efficiency according to the OPT. This approach is similar to the concurrent engineering methodology in case of analysing simultaneously both the organisation aspects of the system functioning and the designing process of the system lets for creating very modern, effective unity of production called dedicated systems. In modern manufacturing, especially CIM the central and hierarchically organisation should be avoided. Priority have been put on robust, decentralised control. The philosophy of holons and holarchy system is presented in the paper.
Nie trudno jest zaobserwować tendencje budowania systemów produkcyjnych dla bardzo precyzyjnie zdefiniowanych zamówień produkcyjnych. Przedsiębiorstwa takie funkcjonują w bardzo krótkim czasie i często korzystają z wypożyczonego sprzętu. Organizując produkcję w takim przedsiębiorstwie konieczne jest bardzo precyzyjne określenie reguł doboru zamówień produkcyjnych by zapewnić jego rentowność. Miarą efektywności jest współczynnik wykorzystania zasobów określony zgodnie z zasadami OPT. Takie podejście jest zbliżone do metodologii concurrent engineering ze względu na jednoczesną analizę organizacji systemu produkcyjnego pod względem jego konfiguracji i sposobu organizacji pracy, co z kolei jest związane z przyjmowaniem (nie przyjmowaniem ) zamówień produkcyjnych. Zaproponowano również odejście od sterowania zcentralizowanego na rzecz sterowania rozproszonego bazującego na filozofii jednostek holonów i organizacji - holarchy.
Czasopismo
Rocznik
Tom
Strony
50--59
Opis fizyczny
Bibliogr.8 poz., rys.6
Twórcy
autor
autor
- Department of Organisation and Management, Technical University Zielona Góra, ul.Podgórna 50, 65-246 Zielona Góra
Bibliografia
Typ dokumentu
Bibliografia
Identyfikator YADDA
bwmeta1.element.baztech-article-BPW1-0004-0069