Telepraca - aspekty psychospołeczne

• Autorzy: Najmiec A.

Warianty tytułu

EN

Telework – psychosocial aspects

• Języki publikacji: PL

Abstrakty

PL

Telepraca zmienia dwa zasadnicze aspekty pracy: czas i miejsce. Wraz ze zmianą tych właściwości zmienia się wiele aspektów środowiska społecznego i organizacyjnego. Niniejszy artykuł ma odpowiedzieć na pytanie: co zmienia się w środowisku telepracy i co sprzyja większemu zadowoleniu z telepracy i lepszemu samopoczuciu telepracowników.

EN

Telework changes two main features of work: time and place. Changes in many aspects of the social and organisational work environment follow. The aim of this paper is to find out what facilitates increased job satisfaction and well-being of teleworkers.

Słowa kluczowe

PL

telepraca; psychologia pracy

EN

telework; psychology of work

• Wydawca: Centralny Instytut Ochrony Pracy - Państwowy Instytut Badawczy
• Czasopismo: Bezpieczeństwo Pracy : nauka i praktyka
• Rocznik: 2007
• Tom: nr 10
• Strony: 12--14
• Opis fizyczny: Bibliogr. 7 poz., rys., tab.

Twórcy

autor

Najmiec A.

• Centralny Instytut Ochrony Pracy - Państwowy Instytut Badawczy, 00-701 Warszawa, ul. Czerniakowska 16, tel. [phone],

Bibliografia

• [1] M. Widerszal-Bazyl, R. Cieślak, A. Najmiec Psychospołeczne właściwości pracy zawodowej, zmienne osobnicze a stres psychologiczny i dolegliwości zdrowotne. Etap IV – sumaryczne opracowanie wyników, praca planowa, CIOP 1995
• [2] R. Cieślak Wsparcie społeczne a stres w pracy. Rozprawa doktorska, Instytut Psychologii PAN, Warszawa 2000
• [3] R. Cieślak, M. Widerszal-Bazyl Psychospołeczne warunki pracy. Podręcznik do kwestionariusza. CIOP, Warszawa 2000
• [4] R.A. Karasek, T. Thorell Healthy work: stress, productivity and the reconstruction of working life. New York 1990
• [5] M. Widerszal-Bazyl Stres w pracy a zdrowie, czyli o próbach weryfikacji modelu Roberta Karaska oraz modelu: wymagania-kontrola-wsparcie. CIOP-PIB, Warszawa 2003
• [6] A. Najmiec Określenie społecznych i podmiotowych wyznaczników zadowolenia i efektywności pracowników zatrudnionych w systemie telepracy. Raport wewnętrzny w ramach programu wieloletniego pn. „Dostosowywanie warunków pracy w Polsce do standardów Unii Europejskiej”, CIOP, Warszawa 2004
• [7] J. M. Nilles Telepraca. Strategie kierowania wirtualną załogą. Wydawnictwo Naukowo-Techniczne, Warszawa 2003