Proposal of assessment of wood processing company employees

• Autorzy: Hitka M. , Potkány M. , Sirotiaková M.

Warianty tytułu

PL

Propozycja oceny pracowników firmy drzewnej

• Języki publikacji: EN

Abstrakty

EN

The paper focuses on a new way of assessment in a wood processing company with reference to assessment criteria relevance. The description of the main criteria and sub-criteria provides an opportunity for supervisors to evaluate their subordinates objectively and thus motivate them to achieve higher performance. The suggested system of assessment enables an organisation to systematically work on human resources.

PL

Omówiono nowy sposób przeprowadzania oceny pracowników w przedsiębiorstwie drzewnym. Opis kryteriów głównych i drugorzędnych ułatwia obiektywną ocenę podwładnych. Zaproponowany system oceny umożliwia racjonalne zarządzanie zasobami ludzkimi.

Słowa kluczowe

EN

employee assessment; criteria of assessment; human resources management

PL

ocena pracowników; zarządzanie zasobami ludzkimi

• Wydawca: Sieć Badawcza Łukasiewicz - Poznański Instytut Technologiczny
• Czasopismo: Drewno : prace naukowe, doniesienia, komunikaty
• Rocznik: 2009
• Tom: vol. 52, nr 182
• Strony: 91--102
• Opis fizyczny: Bibliogr. 3 poz., tab.

Twórcy

autor

Hitka M.

autor

Potkány M.

autor

Sirotiaková M.

• Technical University, Zvolen, Slovakia,

Bibliografia

• Pichňa J. [1994]: Základy personalistiky. Vydavateľstvo SOFA, Bratislava
• Repková K. [1989]: Hodnotenie – prirodzená potreba všetkých zamestnancov. MaF,č.23/1989
• Vetráková M., Čepelová A., Hitka M., Janíčková J., Kuchárová Mačkayová V., Rostášová M., Seková M. [1996]: Hodnotenie prínosu zamestnancov. EF UMB Banská Bystrica: 102–119