Charakterystyka nowoczesnego menedżera

• Autorzy: Tybińkowski D. , Kazura A.

Warianty tytułu

EN

Characteristic of modern manager

• Języki publikacji: PL

Abstrakty

PL

Poniższy artykuł stanowi część pracy dyplomowej kończącej Studia Podyplomowe poświęconej wizerunkowi oraz ocenie współczesnego menedżera. Przedstawiono w nim opis cech niezbędnych a nawet koniecznych w pracy menedżera. Do cech tych zaliczyć można planowanie, organizowanie, motywowanie i kontrolowanie. Bardzo ważną cechą jest jakość komunikowania się z otoczeniem. W artykule opisano rolę jaką odgrywa menedżer w firmie oraz sposoby podejmowania przez niego decyzji. Przedstawiono sposób oceny własnej oraz wykresy podziału czasu pracy menedżera a także jego wydajności. Artykuł porusza również bardzo ważny problem etyki menedżera w pracy zawodowej oraz doskonalenie stylu pracy.

EN

The article above is a part of a thesis completing postgraduate studies, which discusses a picture and evaluation of a present-day manager. Selected issues have been presented connected with improvement of manager's work and in this connexion with improving efficiency and productivity of his/her activity. Moreover appropriate attributes, skills and qualifications which sholud distinguish efficient manager have been described in the article.

Słowa kluczowe

PL

menedżer; zarządzanie

EN

manager; management

• Wydawca: Ośrodek Badawczo – Rozwojowy Urządzeń Mechanicznych „OBRUM” sp. z o. o
• Czasopismo: Szybkobieżne Pojazdy Gąsienicowe
• Rocznik: 2005
• Tom: nr 1 (21)
• Strony: 177--189
• Opis fizyczny: Bibliogr. 9 poz., rys., tab.

Twórcy

autor

Tybińkowski D.

• Ośrodek Badawczo-Rozwojowy Urządzeń Mechanicznych OBRUM, Gliwice

autor

Kazura A.

• Ośrodek Badawczo-Rozwojowy Urządzeń Mechanicznych OBRUM, Gliwice

Bibliografia

• [1] Bieda J.: Menedżer. Metody i techniki pracy, Wydawnictwo Śląskiej Wyższej Szkoły Zarządzania, Katowice1998 r.
• [2] Wachowiak P.: Profesjonalny menedżer. Umiejętności pełnienia ról kierowniczych. Difin, Warszawa 2001 r.
• [3] Obłój K.: Mikroszkółka zarządzania, PWE, Warszawa 1994 r.
• [4] Mosley D., Meggison L., Pietri P.: Supervisory Management. Dallas 1985 r.
• [5] Krzakiewicz K.: Zmiana układu ról kierowniczych w procesie transformacji, w: Pracakierownicza w przedsiębiorstwie w okresie transformacji gospodarki. Poznań 1996 r.
• [6] Zbyt M.: Istota decyzji, Wydawnictwo uniwersytetu M. Curie-Skłodowskiej, Lublin 1993 r.
• [7] Seiwer L. L.: Zarządzanie czasem. Agencja Wydawnicza "Placet", Warszawa 1998 r.
• [8] Penc J.: Menedżer w uczącej się organizacji. Wydawca: Menedżer, Łódź 2000 r.
• [9] Brol M.W., Ciurla H., Hopej M.: Czy menedżerowi się opłaca być etycznym? w:Przegląd organizacji 1997 r. nr 1.