Nowa wersja platformy, zawierająca wyłącznie zasoby pełnotekstowe, jest już dostępna.
Przejdź na https://bibliotekanauki.pl
Preferencje help
Widoczny [Schowaj] Abstrakt
Liczba wyników

Znaleziono wyników: 5

Liczba wyników na stronie
first rewind previous Strona / 1 next fast forward last
Wyniki wyszukiwania
Wyszukiwano:
w słowach kluczowych:  Benefits
help Sortuj według:

help Ogranicz wyniki do:
first rewind previous Strona / 1 next fast forward last
1
Content available remote Current approach to episiotomy: Inevitable or unnecessary?
100%
EN
An episiotomy is a surgical incision through the perineum made to provide sufficient area for the delivery of the infant. About 10 to 95% of women who deliver will have episiotomy depending on which part of the world they are having delivery. Too early episiotomy causes extensive bleeding and too late episiotomy causes the excessive stretching of a pelvic floor and lacerations could not be prevented. According to widely accepted arguments, there are many benefits of episiotomy for the neonate: prevention of injuries, shoulder dystocia and mental retardation of the infant. Benefits for the mother are: reduction of severe lacerations, prevention of sexual dysfunction, prevention of urinary and fecal incontinence. But those things could also be complications of episiotomy, if it is being used nonrestrictively. Some other complications are also extensive bleeding, hematoma or infection. There are many different opinions in literature about using episiotomy restrictively or routinely, so it is the right doubt arisen: is it inevitable or unnecessary? There is a wide variation in episiotomy practice, and the decision of performing it or not depends of actual clinical situation. There is still a great need for continuous obstetrics education according to the evidence based guidelines for the patient’s safety.
EN
The paper reviews the relevance of Information Communication Technology (ICT) as related to other professions especially, the Library professions. The importance, advantages and limitations of digital library over the traditional library were emphasized. The comparative analyses of the two types of libraries were also discussed. Governments in all tiers of the Nation and Legislators were advised to make policies and legislate bills respectively that can advance the present state of the National grid and improve on the Internet technology infrastructures which are major factors that can drive digitization.
EN
Language is the primary mode of human expression. Language delineates humans from other animals. With the use of language in its oral and written form, humans are able to communicate and express their feelings within the cultural norms. In essence, lan-guage is a mean or process of understanding the experience, ideas, and emotions. Since French is a language, it performs all functions that human languages perform such as communicative, interactive, diplomatic and informative functions. These func-tions have an impact positively on sustainable human development of the country. In spite of the benefits that the Nigeria citizenry are to derive while learning French language, there are many obstacles on its way such as government attitude towards the language, learning environment, lack of infrastructures, lack of motivation, jobless-ness of the students, etc. Hence, the analysis of the benefits and obstacles of learning French language in Nigeria and recommendation of ways alleviate the obstacles of learning French Language in Nigeria is what this paper has set out to achieve.
PL
Artykuł koncentruje się na tematyce zaufania i zaangażowania, które są niezbędne, by organizacje budowały względnie trwałe relacje z interesariuszami. Jak wskazuje E. Piwoni-Krzeszowska [2014, s. 173]: „[…] wartość relacji tkwi nie tylko w jej wymiarze materialnym, ale też w zakresie behawioralnym. Przedsiębiorstwo podejmując działania mające na celu kształtowanie relacji z rynkowymi interesariuszami, uaktywnia źródła wartości stosunków”. Zarówno korzyści, które przedsiębiorstwa uzyskują poprzez budowanie trwałych relacji z interesariuszami, jak i uwarunkowania wewnętrzne, które im towarzyszą, będą odmienne z tego tytułu, iż podmioty te funkcjonują w zróżnicowanych obszarach. Na podstawie przeglądu literatury ustalono listę 17 korzyści (do których zaliczono m.in. wzrost zaufania na rynku) i listę 13 uwarunkowań wewnętrznych (do których zaliczono zaangażowanie i determinantę zaufania), które zostały poddane prostej analizie. Materiał empiryczny uzyskany został z badań ankietowych, przeprowadzonych w 44 przedsiębiorstwach (33 małych i 11 średnich), zrzeszonych w Izbie Przemysłowo-Handlowej w Toruniu (w latach 2013-2015).
EN
The aim of the article is to present the trust and commitment that are necessary for organizations to build relatively stable relationships with stakeholders. As E. Piwoni-Krzeszowska [2014, p. 173 – trans. A.K.] point out: “[…] the value of relationships lies, not only in its material, but also in the behavioral domain. Enterprises, by activities, aimed to shaping relationships with market stakeholders that activates the sources of values of relations”. Both the benefits that businesses gain through building lasting relationships with stakeholders and the internal conditions, that accompany them, will be different, because they work in other market areas. The study of literature allowed to create a list of 17 benefits (including increased trust) and a list of 13 internal conditions (including commitment) which are analyzed. The empirical material was obtained from a questionnaire survey of 44 companies (33 small- and 11 medium-sized), affiliated to the Chamber of Commerce and Industry in Toruń (2013-2015).
PL
Tekst omawia pokrótce historię i rozwój kształcenia ustawicznego w Europie, jak również powołanie przez profesora Pierre’a Vellasa ruchu U3A (uniwersytetów trzeciego wieku). Od czasu powstania ruchu U3A w Wielkiej Brytanii w 1982 roku, nastąpił jego znaczący rozwój. Z roku na rok ruch ten stale się rozwijał, by w 2016 roku celebrować powstanie tysiąca uniwersytetów. W artykule przedyskutowany zostanie zakres możliwości oferowanych uczestnikom uniwersytetów trzeciego wieku oraz korzyści płynące z uczestnictwa, gdzie liczba słuchaczy przekroczyła już 360 000. Fundusz powołał Międzynarodowy Komitet promujący internacjonalny charakter ruchu U3A, współpracujący z Międzynarodowym Stowarzyszeniem Uniwersytetów Trzeciego Wieku (AIUTA) i innymi organizacjami, takimi jak Sojusz Azji i Pacyfiku, w celu wspierania jego rozwoju, i zachęca do wymian, wizyt szkoleniowych, kontaktów partnerskich oraz powiązań na tle językowym między poszczególnymi uniwersytetami trzeciego wieku, a także do uczestnictwa w międzynarodowych wydarzeniach.
EN
The history and development of Lifelong Learning in Europe will be covered briefly together with the founding of the U3A Movement by Professor Pierre Vellas. The development of the U3A Movement in the United Kingdom has been a notable success since its founding in 1982. It has grown steadily every year and will celebrate its One-Thousandth U3A in 2016. The range of opportunities offered to members and the benefits accruing to the whole membership which already exceeds 360000 will be discussed. The Trust has an International Committee which promotes knowledge of the international nature of the U3A Movement, works with AIUTA and other bodies such as the Asia Pacific Alliance, to support its development, and encourages exchanges, study tours, twinning and foreign language links between U3As and attendance at international events.
first rewind previous Strona / 1 next fast forward last
JavaScript jest wyłączony w Twojej przeglądarce internetowej. Włącz go, a następnie odśwież stronę, aby móc w pełni z niej korzystać.