Ograniczanie wyników
Czasopisma help
Autorzy help
Lata help
Preferencje help
Widoczny [Schowaj] Abstrakt
Liczba wyników

Znaleziono wyników: 353

Liczba wyników na stronie
first rewind previous Strona / 18 next fast forward last
Wyniki wyszukiwania
Wyszukiwano:
w słowach kluczowych:  bezpieczeństwo i higiena pracy
help Sortuj według:

help Ogranicz wyniki do:
first rewind previous Strona / 18 next fast forward last
1
Content available Zastosowanie egzoszkieletów w budownictwie
PL
Egzoszkielety to innowacyjne urządzenia, które wspierają pracowników budowlanych, zmniejszając obciążenia mięśniowo-szkieletowe oraz ryzyko urazów. Artykuł przedstawia przegląd dostępnych rozwiązań, badań nad ich skutecznością oraz przyszłych kierunków rozwoju tej technologii. Badania wykazały, że egzoszkielety mogą poprawiać ergonomię pracy, redukując wysiłek fizyczny i zmniejszając dolegliwości bólowe, zwłaszcza w dolnej części pleców oraz ramionach. Eksperymenty przeprowadzone zarówno w warunkach laboratoryjnych, jak i na terenach budowy potwierdzają ich pozytywny wpływ na zdrowie i wydajność pracowników. Jednocześnie zauważono pewne ograniczenia – niektóre egzoszkielety mogą powodować dyskomfort w klatce piersiowej lub zwiększać obciążenie poznawcze, co może wpływać na koncentrację i świadomość sytuacyjną.
EN
Exoskeletons are innovative devices that support construction workers by reducing musculoskeletal strain and the risk of injuries. This article provides an overview of available solutions, research on their effectiveness, and future directions for the development of this technology. Studies have shown that exoskeletons can improve workplace ergonomics by reducing physical effort and alleviating pain, particularly in the lower back and shoulders. Experiments conducted in both laboratory settings and construction sites confirm their positive impact on workers’ health and productivity. However, some limitations have been noted – certain exoskeletons may cause chest discomfort or increase cognitive load, potentially affecting concentration and situational awareness.
PL
W artykule przedstawiono, jak wygląda nowoczesna edukacja przyszłych pokoleń specjalistów bezpieczeństwa i higieny pracy (BHP) oraz bezpieczeństwa publicznego i zarządzania kryzysowego (BPiZK) realizowana przez Katedrę Inżynierii Bezpieczeństwa, tj. jakie narzędzia i programy są wykorzystywane w dydaktyce, aby zapewnić atrakcyjność i wysoką jakość kształcenia.
EN
The aim of the research was to investigate the current possibilities of using artificial intelligence (AI) in processes related to occupational safety in construction. Previous research on the use of AI in the construction sector has shown the high effectiveness of these methods, including: big data analysis, training and education. The implementation of AI in construction can significantly improve occupational safety. However, it is necessary to take into account ethical aspects and develop appropriate legal regulations.
PL
Celem badań było zbadanie aktualnych możliwości zastosowania sztucznej inteligencji (AI) w procesach związanych z bezpieczeństwem pracy w budownictwie. Dotychczasowe badania dotyczące zastosowania AI w sektorze budownictwa wykazały dużą skuteczność tych metod m.in. w analizie dużych zbiorów danych, szkoleniach i edukacji. Wdrożenie AI w budownictwie może znacznie poprawić bezpieczeństwo pracy. Konieczne jest jednak uwzględnienie aspektów etycznych oraz opracowanie odpowiednich regulacji prawnych.
PL
W 1986 roku, podczas badania przyczyn awarii w Czarnobylu, zostało zdefiniowane pojęcie kultury bezpieczeństwa. Właśnie jej brak wskazano jako jeden z pierwotnych powodów awarii. Przyjrzyjmy się zatem niektórym narzędziom, które dzisiaj budują kulturę bezpieczeństwa w zakładach.
PL
Zgodnie z Kodeksem pracy, pracodawca jest zobowiązany do dostarczenia instalatorowi nieodpłatnie środków ochrony indywidualnej, które zabezpieczą go przed działaniem niebezpiecznych i szkodliwych dla zdrowia czynników występujących w jego środowisku pracy. Pracodawca zatrudniający instalatorów do wykonywania prac związanych z chłodnictwem i klimatyzacją powinien również informować ich o sposobach posługiwania się tymi środkami.
PL
Szkolenie może być rozpatrywane jako przedmiot zainteresowania pedagogiki i dydaktyki, wymaganie dotyczące systemów zarządzania czy jeden z podstawowych obowiązków pracodawcy. Celem publikacji jest określenie procesu szkolenia w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy w aspekcie analizy wymagań w zakresie organizacji i doskonalenia. Zakres opracowania obejmuje następujące grupy zagadnień problemowych: terminologia dotycząca szkolenia w dziedzinie bhp, zasady organizacji szkolenia w dziedzinie bhp, wybrane aspekty pedagogiki i systemów zarządzania, zasady doskonalenia szkolenia w dziedzinie bhp.
EN
Training can be considered as a subject of interest for pedagogy and didactics, a requirement for management systems or one of the basic obligations of the employer. The aim of the publication is to determine the process of training in the field of occupational health and safety in the aspect of analyse the requirements for organization and improvement. The scope of the study includes the following groups of problem issues: terminology related to training in the field of occupational health and safety, organization principles of training in the field of occupational health and safety, selected aspects of pedagogy and management systems, improvement principles of training in the field of occupational health and safety.
EN
Purpose: Students with special educational needs (SEN) may exhibit difficult behaviour in school, disturbing the learning environment, which gives rise to management problems for those involved in their education. In light of the current approach, special-needs education in Poland should be a high-quality educational service that provides for the specific needs of students with disabilities in terms of teaching organisation and methods. Work with SEN students places teachers at a great professional risk. This may lead to stress, job burnout or the experience of intensive emotional stimulation from SEN students. This paper is intended to explore risks to teachers working with special educational needs students in a selected educational institution. Design/methodology/approach: A survey to determine risks to teachers working with special educational needs students was carried out at the turn of September and October 2023. It was completed electronically by 42 SEN teachers. The survey addressed the issues of qualifications to work with SEN students, fears of finding fulfilment in a SEN school environment, and risks to teachers in SEN children’s behaviour, among other things. The SEN teachers were also asked about their institution’s readiness for working with SEN students. Findings: The responses given in the survey showed the SEN teachers were generally satisfied with their work. More than 90% have no fears of finding fulfilment in their SEN children environment. More than 95% believe the institution they work at is well adapted to working with SEN students. In spite of the satisfaction and absence of fears, 59.5% SEN teachers have experienced verbal and non-verbal aggression from SEN students. Research limitations/implications: Such research helps to make teachers’ work with SEN children more efficient and safer. Practical implications: The study implies such research is reasonable as it obtains reliable information from teachers about what problems and events may be encountered when working with SEN students. Originality/value: The conclusions show how important the preparation for work with SEN students is. Pedagogic qualifications are insufficient, continuous improvement through training or workshops as well as contacts with other teachers from similar institutions, especially those with long experience, are important as well.
EN
The integration of occupational health and safety (OHS) systems into the food production sector is critical for ensuring employee well-being, operational efficiency and product safety, among other things. This study explores the implementation of an integrated OHS system in a food processing facility, emphasizing risk reduction, employee training, and process optimization. The results demonstrate a significant decrease in workplace incidents, from 3.4 to 1.2 per 100 employees, achieved through modernizing technology, enhancing workplace ergonomics, and implementing comprehensive training programs. Despite these successes, challenges such as initial resistance to change, financial constraints and integration with existing systems highlight areas requiring further refinement. The study highlights the importance of continuous monitoring, use and modernization of technology, and employee engagement for sustainable OSH improvements. The obtained results provide practical insights for food manufacturers who aim to improve safety standards and efficiency of production processes.
PL
Od wielu lat branża budowlana charakteryzuje się wysokim stopniem zagrożenia dla pracowników budowlanych. Z uwagi na utrzymujące się niesprzyjające warunki pracy na terenie budowy przedsiębiorstwa budowlane stale rozwijają stosowane procedury w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy (BHP), które umożliwią wyeliminowanie lub ograniczenie możliwości zaistnienia wypadków oraz zdarzeń potencjalnie wypadkowych. Analiza stanu wiedzy wskazuje, że obiecującym wsparciem może być wdrożenie innowacyjnego rozwiązania jakim jest zastosowanie rzeczywistości wirtualnej w zakresie szkoleń BHP. W pracy omówiono dotychczasowe wyniki badań związane z zastosowaniem tej technologii.
EN
For many years, the construction industry has been characterized by a high degree of danger for construction workers. Due to the persistently unfavorable working conditions on the construction site, construction companies are constantly developing the occupational health and safety (OHS) procedures in place to eliminate or reduce the possibility of accidents and near misses. An analysis of the state of the art indicates that a promising support may be the implementation of an innovative solution – the use of virtual reality in OSH training. The paper discusses previous research results related to the application of this technology.
PL
Artykuł porusza problematykę bezpieczeństwa i higieny pracy w branży budowlanej. W opracowaniu przedstawiono analizę danych dotyczących wypadków przy pracy, które wystąpiły w latach 2011-2022. Zrealizowane badania statystyczne umożliwiły określenie kierunku i szybkości zmian zachodzących w obszarze bezpieczeństwa w badanym sektorze działalności na przestrzeni przyjętego okresu, jak również były podstawą do wskazania zaleceń w obszarze profilaktyki wypadków przy pracy na placach budowy.
EN
The article discusses the issues of occupational health and safety in the construction industry. The study presents an analysis of data on accidents at work that occurred in period 2011-2022. The completed statistical surveys made it possible to determine the direction and speed of changes in the area of safety in the surveyed sector of activity over the adopted period, as well as were the basis for indicating recommendations in the area of prevention of accidents at work on construction sites.
PL
Obowiązkiem pracodawców jest zapewnienie odpowiednich warunków bezpieczeństwa i higieny pracy. W praktyce oznacza to zorganizowanie pracy i stanowisk roboczych w sposób zabezpieczający pracowników przed zagrożeniami wypadkowymi oraz redukcją uciążliwości pracy, w tym nadmiernym oddziaływaniem czynników szkodliwych dla zdrowia. Środki ochrony indywidualnej, często ograniczające swobodę ruchów i komfort pracy, powinny być stosowane dopiero wówczas, gdy nie istnieją rozwiązania organizacyjne i techniczne oraz metody pracy ograniczające wpływ zagrożeń na zdrowie i bezpieczeństwo pracowników. Ze względu na wysokie koszty pracy ludzkiej oraz problem z dostępem do wykwalifikowanej kadry roboczej przedsiębiorcy budowlani są zainteresowani wdrażaniem technologii zmechanizowanych, zapewniających większą wydajność pracy, poprawę jakości i redukcję kosztów. Coraz częściej, również na polskich budowach, są stosowane urządzenia zautomatyzowane i roboty. Praktyka potwierdza ich pozytywny wpływ na poprawę bezpieczeństwa pracy, jednak interakcja człowiek – robot może być źródłem nowych zagrożeń w środowisku pracy. W artykule zaprezentowano przykłady wdrożeń technologii zautomatyzowanych i robotyzacji w budownictwie, analizując ich wpływ na warunki BHP.
EN
Employers are obliged to assure safe and healthy working environment. In practice, this means arranging workpace and organizing activities in a way that eliminates hazards (minimizes exposure to harmful factors) and reduces the effort. Personal protective equipment used in construction frequently restricts the workers’ movements and negatively affects comfort at work. It should be used only if no other organizational and technical solutions can be applied. Rising labor cost and scarcity of skilled construction workforce make construction entrepreneurs search for technical solutions to reduce manual work, improve productivity, quality, and costs efficiency. Automated equipment and robots are more and more frequently used worldwide, also in Polish construction sites. There is evidence on improved work safety is automatized/robotized construction sites, but human-robot interaction is a potential source of new risks in the work environment. The paper presents examples of the implementation of automated technologies and robotization in the construction industry, analyzing their impact on the occupational health and safety.
PL
W artykule przedstawiono przegląd przepisów dotyczących funkcjonowania rusztowań w zależności od branży, w jakiej są wykorzystywane. Omówiono zapisy wspólne dla wszystkich branż oraz dotyczące budownictwa i przemysłu stoczniowego. Zwrócono uwagę na branże, które nie posiadają odrębnych przepisów w zakresie rusztowań.
EN
The article presents an overview of the regulations regarding the functioning of scaffolding depending on the industry, in which they are used. Discussed provisions common to all industries and regarding construction and shipbuilding. Attention was paid to industries that do not have separate ones regulations regarding scaffolding.
PL
W niniejszym artykule omówiono akty prawne dotyczące planu bezpieczeństwa i ochrony zdrowia na terenie budowy na przykładzie czterech państw: Polski, Niemiec, Turcji i Wielkiej Brytanii. Celem artykułu jest przedstawienie istotnych aktów prawnych, które regulują opracowywanie i realizację planu bezpieczeństwa i ochrony zdrowia na budowie w wymienionych krajach. Jest to szczególnie istotne dla firm, które rozważają aktywność wykonawczą na terenie wymienionych wyżej państw.
EN
This article discusses legal acts regarding the safety and health protection plan on construction sites on the example of four countries: Poland, Germany, Turkey and Great Britain. The aim of the article is to present important legal acts that regulate the development and implementation of the construction safety and health plan in the mentioned countries. This is particularly important for companies that are considering contracting activities in the countries mentioned above.
PL
Konieczność opracowania niektórych projektów wymaganych przepisami BHP na różnych etapach życia obiektu budowlanego może sprawiać trudności zarówno co do zakresu i stopnia szczegółowości samego opracowania, jak również wymaganych kompetencji jego autora. W artykule przeanalizowano projekty wykonawcze, montażowe, indywidualne rusztowań, organizacji robót, produkcji filmowej i organizacji widowisk. Rozważono również dokumentację rozbiórki, w tym wykonywanych metodą wybuchową. Podkreślono potrzebę doprecyzowania przepisów dotyczących dokumentacji projektowej.
EN
The need to develop some of the projects required by health and safety regulations at different stages of the life of a construction facility can cause difficulties both in terms of scope, the degree of detail of the development itself, as well as the required competence of its author. The article examines detailed design, assembly, individual scaffolding, organization of works, film production and organization of shows. Demolition documentation, including the explosive method, was also considered. The need for clarification of regulations on project documentation was emphasized.
PL
W artykule wskazano powiązanie pomiędzy dokumentacją projektową a ryzykiem wystąpienia katastrof budowlanych oraz wypadków przy pracy. Omówiono wymagania podstawowe dotyczące bezpieczeństwa i ochrony zdrowia (BHP) w dokumentacji budowlanej w świetle przepisów. Scharakteryzowano informację dotyczącą BIOZ oraz plan BIOZ. Przeanalizowano projekty, które mają wpływ na różne etapy życia budynku, z których większość jest obligatoryjna, a część technicznie uzasadniona, choć nie wynika to wprost z przepisów ustawy Prawo budowlane.
EN
The article delineates the correlation between design documentation and the risk of construction disasters and occupational accidents. It explicates the fundamental requirements concerning safety and health (OSH) in construction documentation in light of regulations. Information regarding Occupational Safety and Health (OSH) and the OSH plan is characterized. Projects influencing various stages of a building’s life are scrutinized, with the majority being obligatory, and some technically justified, although not explicitly mandated by the provisions of the Construction Law.
PL
Wydatki poniesione przez firmę na szkolenia i rozwiązania z zakresu BHP mogą przynieść długofalowe oszczędności. Dlaczego?
PL
Branża produkcyjna należy do jednej z najbardziej wypadkowych. Jak zapewnić bezpieczne i higieniczne warunki pracy osobom zatrudnionym w firmach produkcyjnych?
EN
Workplace design is an essential process for the manufacturing industry to realize a low manufacturing cost with high productivity and competitive advantage, as well as high employee performance and well-being. Although research on workplace design in the Indonesian manufacturing industry began more than 20 years ago, workplace conditions in the manufacturing industry, especially in small and medium-sized enterprises (SMEs) in Indonesia, have remained subpar, with high material handling costs. This review article aims to evaluate recent research on workplace design in the Indonesian manufacturing SMEs and explore possible directions for further research. The results of this review indicate that the research on workplace design in Indonesian manufacturing SMEs is mostly focused on the department area (micro-level), using systematic layout planning methods to improve material handling activities. Even though environmental conditions are unfavorable with low levels of occupational safety and health, research that consider these two in the process of designing workplace in Indonesian manufacturing SMEs is still limited. This review also shows the possibility of developing an integrated workplace design by involving environmental ergonomics and occupational safety and health in manufacturing SMEs.
EN
The fourth industrial revolution (4IR) means the ubiquitous digitization of economic processes using more economical and efficient production technologies. Orientation to productivity, flexibility and low production costs results in a slow process of dehumanization of industry and concentration only on implementing Industry 4.0 (I4.0) digital technologies. A natural consequence of this trend is the concern of governments, employees and communities about new challenges and the importance of man in the economic ecosystem. The hope is the emergence of a new industry concept suggested by the European Commission (EU), which expands the components of the existing I4.0 concept to include human-centric, environmental and resilience aspects. Industry 5.0 (I5.0) is an excellent alternative to the development of today's digital and dehumanized world. The article aims to identify the key research areas related to the formation of the role of the human being and the safe work environment in implementing the I5.0 concept. The article analyzes the research areas related to implementing the I5.0 concept based on a systematic review of the literature indexed in the Web of Science and Scopus databases. Identifies key issues related to the role of humans in the I5.0 environment. In addition, the priority directions for developing the identified research areas and their impact on forming a safe work environment are determined based on the knowledge of experts with experience in implementing digital technologies of the 4IR.
EN
This study introduces an ontology-based framework designed to enhance occupational safety and health (OSH) management for workers with disabilities. The framework organizes safety and health information using knowledge maps tailored to specific needs. It integrates the health and safety management-ontology (HSM-Onto) system to improve processes such as risk identification, evaluation, and mitigation. Key functionalities include real-time monitoring, automated job hazard analysis (JHA), and personalized safety plans. The framework’s novelty lies in its ability to combine ontological modeling with advanced monitoring systems to address accessibility challenges in workplace safety. A mixed-methods approach was used to evaluate its effectiveness, including data collection from simulated and real workplace environments. Results demonstrate a measurable reduction in hazard response times, improved accuracy in risk assessments, and increased workplace safety inclusivity. The findings suggest this approach has the potential to transform safety practices by addressing diverse worker needs while maintaining high standards of risk management. This research provides a foundation for adopting ontology-based safety management in various industries, offering a scalable solution that bridges gaps in traditional OSH practices.
PL
Niniejsze badanie wprowadza ramy oparte na ontologii, zaprojektowane w celu ulepszenia zarządzania bezpieczeństwem i higieną pracy (BHP) dla pracowników z niepełnosprawnościami. Ramy te organizują informacje dotyczące bezpieczeństwa i zdrowia za pomocą map wiedzy dostosowanych do specyficznych potrzeb. System integruje ontologiczny system zarządzania BHP (HSM-Onto) w celu usprawnienia procesów takich jak identyfikacja, ocena i minimalizacja ryzyka. Kluczowe funkcjonalności obejmują monitorowanie w czasie rzeczywistym, zautomatyzowaną analizę zagrożeń zawodowych (JHA) oraz spersonalizowane plany bezpieczeństwa. Nowatorskość tych ram polega na połączeniu modelowania ontologicznego z zaawansowanymi systemami monitorowania w celu rozwiązania problemów dostępności w zakresie bezpieczeństwa w miejscu pracy. W celu oceny skuteczności zastosowano podejście mieszane, obejmujące zbieranie danych z symulowanych i rzeczywistych środowisk pracy. Metodologia uwzględniała modelowanie scenariuszy ryzyka oraz metryki wydajności w celu oceny rezultatów. Wyniki pokazują mierzalne skrócenie czasu reakcji na zagrożenia, poprawę dokładności ocen ryzyka oraz zwiększenie inkluzywności w zakresie bezpieczeństwa w miejscu pracy. Wyniki sugerują, że podejście to ma potencjał do transformacji praktyk bezpieczeństwa, poprzez zaspokojenie różnorodnych potrzeb pracowników przy jednoczesnym utrzymaniu wysokich standardów zarządzania ryzykiem. Badanie to stanowi podstawę do wdrażania zarządzania bezpieczeństwem opartego na ontologii w różnych branżach, oferując skalowalne rozwiązanie, które eliminuje luki w tradycyjnych praktykach BHP. Przyszłe zastosowania mogą rozszerzyć użyteczność tych ram na szerszy kontekst zawodowy, wspierając tworzenie bezpieczniejszych i bardziej inkluzywnych miejsc pracy.
first rewind previous Strona / 18 next fast forward last
JavaScript jest wyłączony w Twojej przeglądarce internetowej. Włącz go, a następnie odśwież stronę, aby móc w pełni z niej korzystać.